49 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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49 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Dynamischer, innovativer Arbeitgeber, mit guten Entwicklungschancen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Konnektum GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovativer Arbeitgeber. Das Unternehmen verfügt über viele Wachstumsfelder, die gute Chancen für die persönliche Weiterentwicklung bieten.
Professionelle und faire Geschäftsführung.
Gute Stimmung und Zusammenhalt im Team.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Finger weg! Zahlendruck, schlechte Bezahlung und Datenschutz fragwürdig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Konnektum GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel, Arbeitsbedingungen, Ausstattung, Gehalt, Vorgeetzte
Verbesserungsvorschläge
Dafür reich der Platz nicht aus
Arbeitsatmosphäre
Schlimme Büros, Grosrausm, laut und stickig.
Image
Call Center. Nicht mehr ubd nicht weniger. Vom Zusammenhang mit apoBank nichts spürbar.
Work-Life-Balance
Fehlanzeige, Arbeitsbedingungen sehr schlecht, Gesundheit der Mitarbeiter egal.
Karriere/Weiterbildung
Fehlanzeige, gibt es einfach nicht. Die Personaldame ist auch dafür fehl, Art und Weise furchtbar.
Gehalt/Benefits
Gehalt knapp über Mindestlohn, keine weiteren Leistungen.
Kollegenzusammenhalt
Mehr oder weniger, es wird geachtet wer wie mit wem Kontakt hat.
Vorgesetztenverhalten
Vorgeetzte unterirdisch, die Person ist egal, Hauptsache du bringst Leistung.
Arbeitsbedingungen
Katastrophe, mehr kann man Fa schon nicht mehr zu sagen
Kommunikation
Kommunikation findet kaum statt.
Interessante Aufgaben
Aufgaben alles andere als interessante. Auch wenn mit den Kunden der apoBank geworden wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Teils gut teils schlecht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Konnektum GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr kommunizieren mit den Mitarbeitern.
Work-Life-Balance
Für mich super. Denn in meiner Stadt fallen oft Busse aus oder Bahnen fahren nicht. Aber ist egal da man kann kommen wann man will. Völlig egal. Es wird nicht auf Pünktlichkeit geachtet. Daher Top.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber der viele Möglichkeiten bietet sich selber einzubringen - hier macht Arbeiten spaß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Konnektum GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die tolle Arbeitsatmosphäre, tolle Kollegen, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit sich einzubringen, Sonderaufgaben, sicherer Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da sich dasUnternehmen noch im Aufbau befindet fehlen z.T. Strukturen. Dies hat sich aber bereits in den 6 Monatendie ichbei Konnektum arbeite verbessert.
Verbesserungsvorschläge
Für besseren Kaffe sorgen :)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zeugnis? - Was ist das? - Konnektum stellt seit 8 Monaten keins aus - warum?
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Konnektum GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe am 28.02.2017 das Unternehmen verlassen. Seitdem versuche ich auf allen möglichen Wegen ein Zeugnis zu erhalten. Es wird mir immer wieder versichert, dass es in Arbeit sei. Es dauert nun mehr 8 Monate - warum. Ist die Personalabteilung so überfordert oder unfähig mir ein Zeugnis auszustellen?
Verbesserungsvorschläge
Schicken Sie mir endlich mein Zeugnis!!!!
Kommunikation
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Konnektum GmbH, 3.6 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Konnektum GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man lernt immer dazu und kann seine Qualität steigern, durch Feedback des teamleiter...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hmm, fällt mir gerade nichts ein. Ist alles noch im Aufbau
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Konnektum GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lieblings und Nasenfaktor Kollegen haben Freibriefe und dürfen alles.
Bei Gesprächen mit den Teamleitern zählt nur die Meinung dieser. Alles andere ist unwichtig, nicht relevant, überflüssig.
Mittlerweile gibt es viele, viele Mitarbeiter die auf diese Firma gerne verzichten würden.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre schön, wenn gute Leistung honoriert würde. Aber hier sind alle gleicher und andere gleich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Konnektum? Nein Danke
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Konnektum GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts, denn konnektum ist nichts weiter als BUW, schade...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung gibt es nicht, Kommunikation gibt es so gut wie nicht, es wird keine Rücksicht auf MA genommen, was zählt sind einzig und alleine Zahlen
Todesfall in der Familie mit anschliessender Krankheit hat mir leider das Genick gebrochen, krank darf man bei Konnektum/BUW nicht sein.
Da zählt auch nicht, dass man snst TOP Arbeit abliefert!
Konnektum als Bank? Wäre es Bank, würden die MA besser bezahlt.
Bei BUW ist es leider so, wer am meisten schleimt, kommt weiter, Leute, die nicht schleimen, kommen eben NICHT weiter.
Schade um eine Zeit die ich dort sinn,os verbracht habe
Verbesserungsvorschläge
Wenn Ihr Euch schon als APOBank bezeichnet, dann lebt es auch!
Eine schande, wie mit meinen Kollegen umgegangen wird, sowas gibt es bestimmt in keiner Bank
Arbeitsatmosphäre
Wer krank zur Arbeit kommt, ist gerne gesehen, wer krank wird, darf gehen
Kollegenzusammenhalt
Kollegen aind TOP
Vorgesetztenverhalten
Vorgestue sind nur die Arme der GF, BUW schlägt durch
Arbeitsbedingungen
Kumminiziert wird dort nicht
Interessante Aufgaben
EB Support ist ok
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Bisher sehr positiv überrascht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Konnektum GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- sehr helle und freundliche Büros
- Mitarbeiter Zusammenhalt ist TOP
- sehr menschliche Vorgesetzte. ich konnte bisher mit allen Anliegen zu ihnen gehen und bin auf Freundlichkeit und Verständnis gestoßen. Es macht schließlich immer der Ton die Musik.
- es wird kostenfrei Wasser, Tee und Kaffee angeboten
-. es gibt ein Firmenticket für die öffentlichen Verkehrsmittel. Die Anbindung ist sehr gut.
- es gibt eine Kantine unten im Gebäude, welche genutzt werden kann
- die Bezahlung erfolgt überpünktlich.
- Die Einarbeitung war abwechslungsreich und humorvoll gestaltet. Außerdem sehr intensiv über mehrere Wochen
- trotz der wechselnden Schichten hat man immer die Möglichkeit mit anderen Mitarbeitern zu tauschen oder nett anzufragen, ob man an Tag X freibekommen könnte oder eine andere Schicht bekommen kann. Hier stößt man nur auf Unverständnis, wenn manche meinen, dass die Personaleinsatzplanung deren Bedienstete sind und jeden Tag einen neuen Wunsch oder Ausreden haben, wieso dieses oder jenes nicht funktioniert.
- die Tätigkeit an sich ist sehr schön und macht Spaß. Es ist zwar gut zu tun, aber wenn es das nicht wäre, hätte ich wohl keinen Job :)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-viele Mitarbeiter sind ständig am jammern über den Verdienst und über die Arbeitszeit ohne zu wissen, dass sie es wirklich schlimmer treffen könnte. Diese Stimmungswellen schlagen manchmal aufs Gemüt und sind manchmal nur durch Ignoranz zu ertragen.
Verbesserungsvorschläge
- Schichten pro Woche wären schön und wünschenswert ohne täglichen wechsel
- mehr Verdienst wäre sicherlich auch schön
- eine frühere Entfristung der Arbeitsverträge würde ich mir wünschen. Man kann sicherlich früher feststellen, ob der Mitarbeiter zu einem passt oder nicht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Menschlich top
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Konnektum GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann mit allen "Höhergestellten" offen und ehrlich sprechen. Habe ich in der Vergangenheit auch schon anders erlebt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt sicher einiges was sich verbessern lässt,gerade im organisatorischen, aber Fakt ist:Meckern kann man immer und überall. Es liegt auch an jedem selbst,seine Arbeit angenehm zu gestalten und das fängt bei einer positiven Grundeinstellung an. Die lange Befristung der Arbeitsverträge finde ich persönlich nicht toll
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Gehalt wäre top. Und bei Vertragsverlängerungen oder Übernahme der Zeitarbeitler eine frühzeitige Info des Mitarbeiters-in einem "ordentlichen" persönlichen Gespräch und nicht zwischen Tür und Angel wie es bei mir war
Work-Life-Balance
Klar,meckern geht immer. Meiner Meinung nach gibt die Pep ihr bestes-auch wenn ich selber mal schimpfe. Aber es ist nicht einfach,den Wünschen und Bedürfnissen von zig Mitarbeitern gerecht zu werden und gleichzeitig auf die Sachen wie Mindestbesetzung,Servicelevel etc zu achten. Zumal dies noch durch die hohe Krankenquote erschwert wird. Vielleicht sollten sich die Mitarbeiter statt sich über die Pep aufzuregen sich mal an die Pseudokranken-die es sicher in jeder Firma gibt und ohne jemandem was böses zu wollen-wenden. Wenn mit den Arbeitszeiten etwas nicht passt kann man mit der Pep IMMER reden,ansonsten bleibt noch der Gang zum Tl oder ein Tausch mit einem anderen Mitarbeiter. Ich persönlich habe diesbezüglich gute Erfahrungen gemacht
Kollegenzusammenhalt
Größtenteils arbeiten alle miteinander statt gegeneinander. Das habe ich auch schon anders erlebt in anderen Firmen und ist für mich persönlich eine enorme Erleichterung
Vorgesetztenverhalten
Ich kann nur sagen, dass bis jetzt jeder einzelne Tl mir gegenüber sehr menschlich war und das trotz der Arbeitsbelastung, die sie tagtäglich bewältigen müssen
Arbeitsbedingungen
Was mir fehlt sind individuell einstellbare Schreibtische, da die jetzigen leider nicht an die Körpergröße anpassbar sind was bei mir persönlich zu Nacken-und Rückenverspannungen aufgrund falscher Sitzhaltung führt.
Kommunikation
Kommunikation ist ausbaufähig. Aktuell haben die Tls aber auch leider wenig Zeit. Als zahlenorientierter Mensch würde ich mich über regelmäßige Auswertungen meiner Arbeit Freuen-solange sie nicht gegen mich verwendet werden ;-)
Gleichberechtigung
Hier kriegt jeder eine Chance. Und das ist jetzt positiv gemeint.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.