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KOSYS
Bewertung

Unternehmen, das dich in deiner persönlichen Weiterentwicklung unterstützt und Wertekultur lebt.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei KOSYS gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die familiäre und kollegiale Atmosphäre, die offene Kommunikation auf Augenhöhe. Ideen werden wahrgenommen, umgesetzt und Kreativität gefördert. Zum ersten Mal erfahre ich, wie es ist, wenn der Arbeitgeber die Leistung wertschätzt und anerkennt.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so. Persönlich hab ich mich noch nie wohler in einem Arbeitsverhältnis gefühlt.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima wird durch die Meeting- und Wertekultur gut gestärkt. Auch remote Mitarbeiter sind perfekt integriert. Die Atmosphäre ist herausragend, offenes Ohr, Lob und Motivation für innovative Ideen garantiert.

Kommunikation

Mitarbeiter werden stets mitgenommen und informiert. Offene Fragen werden immer gerne beantwortet. Im monatlichen Meeting wird der vergangene Monat reflektiert, Neuerungen und Erfolge mit allen Mitarbeitern geteilt. Kommunikation untereinander ist respektvoll, offen, freundlich, menschlich und durch familiäres Klima geprägt.

Kollegenzusammenhalt

Jeder Mitarbeiter kennt seinen Basiston und lernt auch den Basiston seiner Kollegen kennen. Perfekt um sich auf den Kollegen einstellen zu können, ihn zu verstehen und auch die Arbeitsweise des anderen zu kennen. Der Kollegenzusammenhalt ist durch diese Erkenntnisse besser, als ich es in irgendeinem anderen Unternehmen erfahren durfte.

Work-Life-Balance

Auf Work-Life Balance wird geachtet,
Urlaubstage können nach Rücksprache im Team genommen werden und das eigentlich ohne besondere Einschränkungen. Mitarbeiter können sich freiwillig in ihrer Freizeit z.B. für ein Webinar anmelden, hier nehmen Mitarbeiter, wie auch andere Interessen wertvolle Informationen für sich und ihre ganz persönliche Entwicklung mit. Von daher lohnenswert aber die Entscheidung obliegt jedem selbst.

Vorgesetztenverhalten

Ziele werden im gesamten Team besprochen, ebenso Entscheidungen die das Unternehmen betreffen. Die Vorgesetzten sind stets respektvoll und höflich im Umgang mit den Mitarbeitern. Keineswegs überheblich, sondern menschlich und bodenständig, setzen realistische Ziele, motivierend und kollegial. Das Unternehmen ist familiär geprägt und auf dieser Grundlage werden die Mitarbeiter in alle relevanten Themen einbezogen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig und man profitiert, wenn man sich gut organisieren kann, denn den Weg
ans Ziel kann ich mir in vielen Fällen aussuchen. Es macht Spaß und mit dieser Freiheit, lässt es sich über den Tellerrand schauen. Das Unternehmen ist innovativ, kreativ und bietet mir interessante, abwechslungsreiche Aufgaben. Ideen von Mitarbeitern werden gerne angenommen und auch verwirklicht.

Gleichberechtigung

Mitarbeiter aus aller Länder und Nationen arbeiten im Unternehmen. Wir sind multikulturell aufgestellt, Frauen und Männer erhalten gleichermaßen Anerkennung, Chancengleichheit besteht, jeder kann sich nach seinen Stärken und Potenzialen weiterentwickeln.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch ältere Kollegen sind im Unternehmen willkommen. Die gegenseitige Anerkennung gehört zu einem der vielen gelebten Unternehmenswerte.

Arbeitsbedingungen

Der Arbeitgeber achtet auf eine beste Ausstattung, auf Nachhaltigkeit, Arbeitsmittel in Top Qualität, auch für Remotler.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Nachhaltigkeit wird im Unternehmen gelebt und immer weiter gefördert, da dieser Wert zu Optimierung beiträgt. Auch in punkto Sozialbewusstsein kann ich nur positiv berichten.

Gehalt/Sozialleistungen

Leistung und Einsatz wird belohnt, anerkannt und honoriert. Das Gehalt ist für die Unternehmensgröße sehr gut.

Image

Ich habe besonders von den langjährigen Mitarbeitern noch nie etwas Negatives gehört. Das Image von KOSYS stimmt absolut mit der Realität überein.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich weiterbilden möchte, der kann das und wird unterstützt. KOSYS investiert in seine Mitarbeiter und deren Weiterentwicklung.

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