4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Familiäres Unternehmen mit kurzen Wegen und viel Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Kraiburg PuraSys GmbH & Co. KG gearbeitet.
Kommunikation
In manchen Bereichen ist die Kommunikation gut, in anderen weniger. Das ist aber wahrscheinlich überall so. Generell ist das hier aber in Ordnung.
Interessante Aufgaben
Mein Bereich ist abwechslungsreich und ich habe viele Freiheiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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Arbeitslos wäre man besser dran meines Erachtens
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei KRAIBURG Purasys gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Jetzt ist neue oberste
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Es wird nicht gefragt. Du hast zu funktionieren, wenn dies nicht der Fall ist wird geguckt wie man Platz bekommt
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Die Mitarbeiter mehr schätzen. Und nicht jeden kleinen Zipfel reklama machen
Arbeitsatmosphäre
Ich finde sehr schade, dass ehemaligen stl. Geschäftsführung Menschen behandelt, als wären sie nichts wert. Obwohl genau diese Leute dafür sorgen, dass die Geschäftsführung vor dem Kunden nicht ihr Gesicht verliert, weil Zusagen gemacht wurden die in der Praxis, wenn man denn Ahnung vom eigenen Produkt hat, nicht umsetzbar waren.
Dann haben alle Kollegen alles gegeben was in Macht stand damit der Umsatz irgendwie doch passte und Kunde die Ware bekommen hat.
Schade für so ein Unternehmen.
Die Kollegen im normalen Arbeiter Bereich harmonieren. Man kann sogar sagen es ist sehr freundschaftlich fast schon Familien ähnlich.
Wenn die neue Geschäftsführung etwas mehr den Arbeiter schätzt und das Produkt und die Herstellung auch in der Praxis beherrscht. Dann wäre es ein klasse Unternehmen.
Work-Life-Balance
Die Produktionsleitung versucht alles was sie können damit leben und arbeit miteinander Harmonie ist
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist Variable. Wenn man macht seine Arbeit schnell aber vernünftig das bekommt man gutes Geld
Kollegenzusammenhalt
Manchmal darf es auch mehr sein. Keiner sagt was dagegen wenn Mitarbeiter ohne Grund ärger bekommt
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn die Arbeit ist zu anstrengend im Alter, dann wird geguckt was kann man machen an andere Maschine mit weniger Anstrengung
Vorgesetztenverhalten
Eher Flache Hierarchien
Arbeitsbedingungen
Teilweise steht der Versand so voll, dass neu produzierte Teile nicht an den vorgesehenen Platz kommen. Flucht und Rettungswege sind Fremdwort
Kommunikation
Könnte ruhig mehr sein. Manchmal kommen Problematiken nicht beim Werke an
Gleichberechtigung
Jeder hat die gleiche Berechtigung bei arbeitsanfang da zu sein und bei Schluss wieder zu gehen...
Interessante Aufgaben
Es ist akkort Arbeit.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Junges Unternehmen mit spannenden Aufgaben!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei KRAIBURG Purasys gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgrund des starken Wachstums gibt es sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Veraltete Prozesse, Druck ohne Ende, trotzdem nette Kollegen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Kraiburg PuraSys GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- kollegiale Mitarbeiter (sofern diese keine leitenden Posten bekleiden)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- MAs werden vom Vorgesetzten massiv unter Druck gesetzt
- es wird getrickst ohne Ende, um die vorgegebenen Umsatzzahlen zu erreichen (ohne Rücksicht auf die Angestellten)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kraiburg PuraSys durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 100% der Bewertenden würden Kraiburg PuraSys als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kraiburg PuraSys als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.