kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Von Tag 1 wird deutlich gemacht: "Wir haben 3 Kernziele: Get it done, customer obsessed, freedom & responsibility" und das wird auch gelebt. Bisher habe ich nur gute Zusammenarbeit mit Kollegen erlebt. Trotz stress & viel Veränderung non stop. So können auch alle Herausforderungen gut gemeistert werden. Danke
Nach einem sehr unprofessionellen Feedback Gespräch meiner Teamleitung (selbst erst wenige Monate im Unternehmen) habe ich die HR gebeten am nächsten Gespräch teil zu nehmen. Mein Ziel war es ein professionelles und konstruktives Gespräch zu ermöglichen. Dies wurde abgelehnt.
Im nächsten, wieder unprofessionellen Feedback Gespräch, habe ich direkt gefragt, ob meine Probezeit gefährdet ist. Die Antwort war "I want to See you grow" und man würde gemeinsam Ziele definieren und Erwartungen abstimmen.
Dies passierte nicht.
Stattdessen wurde mir ohne Angabe von Gründen in der Probezeit gekündigt.
Ich bin froh und dankbar, dass mir die Entscheidung abgenommen wurde. Denn bei solch einem Umgang miteinander können keine guten Ergebnisse entstehen.
Ich hätte gern ein Diensthandy, über das ich auf Slack zugreifen kann. Mein privates möchte ich nicht nutzen und es ist einfach manchmal hilfreich "schnell" eine Nachricht auf dem Smartphone zu prüfen, statt extra an den Laptop zu gehen.
Tolle Arbeitsatmosphäre, ich mag, den slogan "freedom and responsibility"
Transparenz über Gehälter wäre toll
Ein Unternehmen mit über 2000 Mitarbeitern dass sich seine Flexibilität und Zukunftsicherheit wie ein Start-Up erhalten hat ohne dabei gezwungen zu sein.
Der Kern liegt meiner Meinung nach in der extrem hohen Autonomie und Eigenverantwortung. Diese Zusammen mit ständigem Teamwork und Austausch bildet den Schlüssel zum Erfolg.
Ich fühle mich jeden Tag gechallenged aber auch belohnt. Und das in einem Thema was extrem wichtig ist, für die Zukunft der Menschheit auf unserem Planeten.
Great place to work for anyone driven, curious and resilient. Super interesting market (energy) and you get to work with big (energy) utilities worldwide. The impact on those companies (in terms of system integration) and market potential is huge. High level of ownership is appreciated (& expected) and rewarded with trust & a lot of flexibility.
Not "bad" but maybe challenging for some people: Kraken is growing a lot and just like in any scale up that usually means there is a lack of standardization, documentation, etc. Luckily various AI tools help with searching for information. The focus on async (global teams!) communication via Slack can lead to being quite overwhelmed by numerous slack channels.
Kraken carries the mission to leave a "big green dent in the universe" which was backed up quite well when it was integral part of Octopus Energy, which is a 100% green energy provider (& generator). Fact is that Kraken - as a software company - is licensing to (energy) utilities worldwide independent of their energy sourcing. The Kraken portfolio does support them in becoming more flexibel/efficient and thus better equipped in participating in a more volatile (renewable) energy system, however that exact impact remains to be measured.
The culture motivates people to reduce meetings, there is a strong focus on async communication via Slack. Whilst definitely a good overall rule (don't sit in meeting you don't have anything to contribute to, avoid meetings that could have been a message) it can sometimes be quite challenging to get response/replys, find the right people, etc.
The company has great benefits and the people working in germany are great, I highly recommend working for Kraken.
Nothing, to be honest
it would be great to have more a clear structure of how the company looks like in a big picture