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2026

18 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,3
Score-Details

18 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Professioneller schneller Berwerbungs-Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG in Alsfeld als Mitarbeiter Vertrieb beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Motivation
  • Studienwahl

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jonas Egner, Personalreferent
Jonas EgnerPersonalreferent

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung und die sehr gute Bewertung unseres Bewerbungsprozesses.

Es freut uns sehr, dass Sie den Ablauf als professionell und schnell erlebt haben. Ein transparenter und zügiger Prozess ist uns im Recruiting besonders wichtig, daher bestärkt uns Ihr Feedback sehr.

Wir freuen uns, dass Sie jetzt Teil des KRAUSE-Teams sind, und wünschen Ihnen weiterhin einen erfolgreichen Start und viel Freude bei Ihrer Arbeit!

Mit freundlichen Grüßen
KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG
Personalabteilung

Erfolgreiche Bewerbung als Industriekaufmann

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG in Alsfeld als Industriekaufmann/frau beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Interesse im Vertrieb


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jonas Egner, Personalreferent
Jonas EgnerPersonalreferent

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

herzlichen Dank für die sehr gute Bewertung und Ihr positives Feedback.

Es freut uns sehr, dass Sie mit unserem Bewerbungsprozess zufrieden sind.

Wir freuen uns, dass Sie mit KRAUSE den Start in Ihr Berufsleben wagen, und sind stolz darauf, die Entwicklung junger Menschen begleiten zu dürfen.

Mit freundlichen Grüßen
KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG
Personalabteilung

Auch wenn ich mich anders entschieden habe: toller&respektvoller Prozess. In der Zukunft würde ich mich wieder bewerben

4,8
Bewerber/inHat sich 2025 bei KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG in Alsfeld als Regionalmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Schnelligkeit ist wichtig, da ich aber rechtzeitig über die Dauer und auch Verzögerung informiert wurde keine Verbesserungsvorschläge.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jonas Egner, Personalreferent
Jonas EgnerPersonalreferent

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess. Es freut uns sehr, dass Sie den Ablauf als professionell und respektvoll erlebt haben und sich gut informiert fühlten.

Auch wenn Sie sich letztlich anders entschieden haben, schätzen wir Ihre Offenheit und dass Sie sich vorstellen können, sich in der Zukunft wieder bei KRAUSE zu bewerben. Ihr Feedback bestärkt uns darin, unsere Bewerbungsprozesse weiterhin transparent und wertschätzend zu gestalten.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute und würden uns freuen, Sie vielleicht zu einem späteren Zeitpunkt erneut bei uns begrüßen zu dürfen.

Mit freundlichen Grüßen
KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG
Personalabteilung

zufriedenstellender Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG in Alsfeld als Konstrukteurin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es wurde zuvor mitgeteilt, dass es aufgrund anstehender Urlaube etwa zwei Wochen bis zu einer Rückmeldung dauern kann. Diese Frist wurde zwar überschritten, was für mich aufgrund der Vorabinformation jedoch nachvollziehbar ist. Für die Zukunft würde ich dennoch empfehlen, Bewerber*innen bei Verzögerungen zwischendurch mit einem kurzen Update zu informieren

Bewerbungsfragen

  • Allgemeine Fragen zu meinem Werdegang; Gründe für den Jobwechsel; Rückfragen zur Arbeitssituation in der vorherigen Firma
  • Austausch über die zuvor verwendeten und zukünftigen Konstruktionsprogramme; Fragen zum vorherigen Arbeitgeber bezüglich Stundenwoche, Gleitzeit, Urlaubstage, Arbeitszeitkonto & Homeoffice

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jonas Egner, Personalreferent
Jonas EgnerPersonalreferent

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

herzlichen Dank für Ihr positives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Es freut uns sehr, dass Sie den Ablauf insgesamt als angenehm empfunden haben und wir Sie von uns überzeugen konnten.

Wir nehmen Ihre Rückmeldung gerne mit und arbeiten kontinuierlich daran, unsere Abläufe noch transparenter und effizienter zu gestalten.

Wir freuen uns, dass Sie jetzt Teil des KRAUSE-Teams sind, und wünschen Ihnen weiterhin einen erfolgreichen Start und viel Freude bei Ihrer Arbeit!

Mit freundlichen Grüßen
KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG
Personalabteilung

Professionalität von A bis Z!!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG in Alsfeld als Sachbearbeiter Vertrieb beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nichts :D

Bewerbungsfragen

  • Ziele, Hobbys
  • Wechselmotivation, Rückfragen zu vorherigen Stellen
  • Viel, da man sich viel Zeit für mich genommen hat

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jonas Egner, Personalreferent
Jonas EgnerPersonalreferent

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihr ausführliches und positives Feedback!

Uns ist es sehr wichtig, dass Bewerbungsgespräche nicht unter Zeitdruck stattfinden,
sondern Raum für ein offenes Kennenlernen bieten. Daher nehmen wir uns bewusst viel Zeit – sowohl für fachliche Themen als auch für persönliche Fragen –, um ein gutes Gefühl auf beiden Seiten entstehen zu lassen. Umso mehr freut es uns, dass Sie dies so positiv wahrgenommen haben.

Wir heißen Sie herzlich willkommen und freuen uns schon jetzt auf die gemeinsame Zusammenarbeit!

Mit freundlichen Grüßen
KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG
Personalabteilung

Wertschätzendes und zügiges Bewerbungsverfahren mit Augenmerk auf meine Meinung und mein Wohlbefinden

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG in Alsfeld als Sachbearbeiterin für Auftragsabwicklung im Export beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach Bewerbungseingang schneller eine Eingangsbestätigung verschicken.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jonas Egner, Personalreferent
Jonas EgnerPersonalreferent

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und das wertschätzende Feedback zu unserem Bewerbungsprozess!

Es freut uns sehr, dass Sie den Weg zu uns als transparent, respektvoll und auf Augenhöhe erlebt haben. Besonders schön ist es, dass Sie sich gut aufgehoben gefühlt haben – genau das ist uns im Bewerbungsprozess wichtig.

Vielen Dank auch für den Hinweis zur Eingangsbestätigung – solche Rückmeldungen helfen uns, unseren Prozess weiter zu verbessern.

Wir freuen uns, dass Sie jetzt Teil des KRAUSE-Teams sind, und wünschen Ihnen weiterhin einen erfolgreichen Start und viel Freude bei Ihrer Arbeit!

Mit freundlichen Grüßen
KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG
Personalabteilung

Empfehlenswert, sehr zufrieden, sehr angenehme Atmosphäre

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG in Alsfeld beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Hobbys, Ziele, meine Stärken
  • Gründe für Wechsel, allgemeine Fragen zum Werdegang, Fragen zum Tagesablauf

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jonas Egner, Personalreferent
Jonas EgnerPersonalreferent

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre tolle Bewertung und das positive Feedback zu unserem Bewerbungsprozess!

Es freut uns wirklich sehr, dass Sie sich bei uns gut aufgehoben gefühlt haben und der Ablauf für Sie transparent, professionell und angenehm war. Besonders schön ist es zu lesen, dass Sie die Atmosphäre im Gespräch und die Wertschätzung während des gesamten Prozesses so positiv erlebt haben – genau das ist uns sehr wichtig.

Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit und heißen Sie herzlich im KRAUSE-Team willkommen!

Mit freundlichen Grüßen
KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG
Personalabteilung

Mehrmals angeschrieben, aber nie kam eine Antwort

1,0
Bewerber/inHat sich 2025 bei KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG in Alsfeld als Büro beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich bereits letztes Jahr beworben– bis heute ohne eine konkrete Rückmeldung. Als ich einige Wochen nach der Bewerbung nachfragte, hieß es plötzlich, es sei nie etwas angekommen, was definitiv nicht sein kann, da ich eine Eingangsbestätigung erhalten hatte.
Nach Ihrer Aufforderung habe ich meine Bewerbung erneut geschickt. Wieder kam nur eine automatische Eingangsbestätigung und das war’s… währenddessen werden immer mehr Stellenausschreibungen veröffentlicht. Wochen später fragte ich erneut nach. Dann hieß es plötzlich, der zuständige Mitarbeiter sei nicht mehr im Unternehmen und ich solle meine Unterlagen an jemand anderen senden. Man versprach mir eine Rückmeldung innerhalb einer Woche, die natürlich nie kam.
Also fragte ich wieder nach. Dieses Mal war die Erklärung, man könne meine Bewerbung nicht bearbeiten, weil Kollegen im Homeoffice seien… was auch immer das mit meiner Bewerbung zu tun haben soll. Beim nächsten Mal war angeblich jemand krank. Inzwischen sind wieder mehrere Wochen vergangen und noch immer keinerlei Rückmeldung.
Ich verstehe ehrlich gesagt nicht, warum man mich einfach ignoriert, ständig mit Ausflüchten hinhält und den gesamten Prozess unnötig in die Länge zieht, statt mir einfach offen und direkt eine Absage zu erteilen.
Das ist einfach unprofessionell.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jonas Egner, Personalreferent
Jonas EgnerPersonalreferent

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihre ausführliche Schilderung.

Wir nehmen Ihre Rückmeldung sehr ernst und haben den von Ihnen beschriebenen Vorgang intern geprüft. Leider konnten wir Ihre Bewerbung – auch unter Berücksichtigung der angegebenen Zeiträume und Informationen – nicht eindeutig nachvollziehen.
Daher besteht aus unserer Sicht die Möglichkeit, dass hier eventuell ein Missverständnis oder eine Verwechslung vorliegt.

Um den Vorfall nachvollziehen und gegebenenfalls gezielte Verbesserungen vornehmen zu können, möchten wir Sie herzlich bitten, sich direkt mit uns in Verbindung zu setzen – idealerweise per E-Mail an jonas.egner@krause-systems.de. Nur im direkten Austausch lassen sich die Hintergründe klären und geeignete Maßnahmen ableiten.

Unser Anspruch ist ein professioneller, wertschätzender und transparenter Bewerbungsprozess – und wir arbeiten stetig daran, diesem gerecht zu werden.

Wir danken Ihnen schon jetzt für Ihre Hinweise.

Mit freundlichen Grüßen
KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG
Personalabteilung

Mangelnde Rückmeldung

2,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG in Alsfeld beworben.

Verbesserungsvorschläge

Bewerber über den Auswahlprozess und die zeitliche Inanspruchnahme informieren.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jonas Egner, Personalreferent
Jonas EgnerPersonalreferent

Lieber* Bewerber*,

vielen Dank für Ihr Feedback bezüglich des Bewerbungsverfahren.

Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit Ihrer Erfahrung unzufrieden waren. Wir nehmen Ihr Feedback sehr ernst und werden intern prüfen, wie wir unseren Bewerbungsprozess noch weiter verbessern können, um sicherzustellen, dass zukünftig Bewerber* eine positive Erfahrung machen und z.B. eine noch schnellere Rückmeldung erhalten.

Wir bedauern, dass Sie nicht den gewünschten Eindruck von uns als Arbeitgeber gewinnen konnten.

Setzen Sie sich gern kurzfristig mit Frau Euker, Junior Personalreferentin (Siriporn.Euker@krause-systems.de oder 06631 795 104), in Verbindung, so dass wir Ihnen zeitnah noch eine Rückmeldung geben können.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
Viele Grüße!

Das KRAUSE-Werk Team

Wer nicht will, der hat schon

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei KRAUSE-Werk GmbH & Co. KG in Alsfeld beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Selten so lange auf eine Rückmeldung gewartet. Das Unternehmen befindet sich scheinbar in der glücklichen Lage mit Bewerbungen überhäuft zu werden, anders ist für mich die mehrwöchige Wartezeit nicht nachvollziehbar.


Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

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