Wer bereit ist neue Wege zu gehen, wird sich auch in der "neuen" KSK finden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als langjähriger Arbeitnehmer fühle ich mich immer noch gut aufgehoben und habe durch eine persönliche interne Veränderung einen neuen, spannenden Weg gehen können.
Wer sich verändern möchte, hat durchaus die Chance dazu.
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeiter beim angestrebten "Kurswechsel" weiterhin im Auge behalten.
Zeitnah Perspektivengespräche und regelmäßige Mitarbeitergespräche führen.
Arbeitsatmosphäre
Das Haus befindet sich aktuell in einem Wandel, was immer zu unruhigen Gewässern führt. Dennoch herrscht eine gute Atmosphäre.
Kommunikation
Die interne Kommunikation hat sich in den letzten Monaten verbessert. Regelmäßiger Austausch in Teamrunden ist gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Hier kann ich nur für mein Team sprechen: SUPER!
Work-Life-Balance
Je nach Arbeitsvolumen kann es auch mal zu Spitzenzeiten kommen, dennoch kann man aufgrund einer variablen Arbeitszeit und teilweiser Nutzung von Homeoffice auch private Termine gut koordinieren.
Vorgesetztenverhalten
Es ist schwer, dies für das Gesamthaus zu beurteilen. Sollte es jedoch zu „Problemen“ innerhalb eines Teams kommen, wird Unterstützung (Coaching, Teambuilding) angeboten.
Interessante Aufgaben
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben abhängig vom Bereich
Gleichberechtigung
Wer ein entsprechendes Engagement und persönliches Interesse zeigt, wird auch gefördert. Unabhängig von Alter, Geschlecht etc.
Umgang mit älteren Kollegen
Der gute Mix macht‘s. Alt lernt von jung, jung lernt von alt.
Arbeitsbedingungen
Die Technik ist größtenteils gut aufgestellt, wobei es hier an einigen Standorten noch Verbesserungsbedarf gibt, z.B. gut funktionierende Klima. Es wird ganzjährig Wasser und saisonal auch Obst bereitgestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die KSK fördert unterschiedlichste Projekte u.a. zum Thema Kultur, Soziales und Engagement.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter entsprechend des Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge und unternehmensabhängige Sonderzahlungen
Image
Die KSK ist fest mit der Region verankert und zeigt sich auch als Förderer der Menschen, Vereine etc. im Kreis.
Karriere/Weiterbildung
Manchmal braucht es etwas Zeit, bis eine entsprechende Förderung stattfindet. Ist jedoch ein Ziel vereinbart, wird dieses auch entsprechend begleitet und gefördert.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Kolleg*in,
wir danken Ihnen sehr herzlich für die Zeit, die Sie sich mit Ihrer Bewertung genommen haben und freuen uns sehr, dass Sie uns als Arbeitgeber über alle Aspekte hinweg so positiv bewerten.
Wir verwenden derzeit viel Energie darauf, unser Unternehmen „wetterfest“ für die Zukunft zu machen, um auch weiterhin ein starker, wirtschaftlich erfolgreicher und moderner Partner für die Region zu sein. Schön, dass Sie dies ebenso wahrnehmen.
Ganz besonders freuen wir uns über Ihre eigenen positiven Erfahrungen im Hinblick auf Ihre persönliche Entwicklung und das Feedback, dass Sie sich auch als langjährige*r Mitarbeiter*in trotz der veränderungsintensiven Zeit noch gut bei uns aufgehoben fühlen.
Wir wünschen Ihnen weiterhin eine gute und erfolgreiche Zeit bei uns "an Bord" und sind selbstverständlich auch für Sie da, wenn der sprichwörtliche Schuh dennoch einmal drücken sollte. Sprechen Sie mich gern jederzeit an.
Herzliche Grüße
Dennis Grote