Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
nichts
Kritik zulassen
Gleichberechtigung in Bezug auf Gehalt
Ehr unter Marktdurchschnitt selbst mit vollwertigem Gesellenstatus
Zusammenhalt zwischen den alt eingesessenen ist groß, aber wenn man neu in die Firma ist das nicht so da ist man schnell mal die persomn die ja alles verbockt hat.
Nicht Objektiv es wird unrealistische Tagesleistung verlangt.
Ist im Endeffekt nicht vorhanden. Die Person die sich am besten Einschleimen kann hat den Vorteil.
Fällt mir nichts ein
Das man für neue Ideen nicht offen ist und das man immer das schlechte in den Mitarbeitern sieht.
Arbeitnehmer mehr fördern und besser behandeln. Azubis sollten nicht minderwertig behandelt werden. Für neue Ideen offen sein. Leider kann ich hier noch viel mehr schreiben
Kein gutes Betriebsklima. Kein Lob und Anerkennung bei guter Abschlussprüfung, guter Arbeitsleistung
Leider kann ich das Image nicht so weitergeben wie es präsentiert wird. Ich habe auch noch nie etwas positives von einem Mitarbeiter gehört
Dies gibt es nicht. Schwangere werden hier nicht geduldet. Es gibt keine Gleitzeit, keine Gesundheitsförderung. Wenn man Urlaub möchte muss man Überstunden aufbauen. Wenn man Urlaub hat wird man sogar angerufen und kann nicht abschalten. Ebenso kann man seinen Urlaub nicht planen wie man möchte, dieser wird einen komplett vorgeschrieben.
Es gibt keine Aufstiegschancen, Weiterbildungen werden nicht gefördert. Es finden keine internen Schulungen an. Man bleibt immer auf den selben Stand und hat somit keine Persönlichkeitsentwicklung.
Wenn man Urlaub möchte muss man Überstunden aufbauen. Gehalt = Mindestlohn.
Es gibt keine Zusatzleistungen wie zB Einzahlung in die Rente, VWL …
Leider wird man für seine Arbeit nicht wertgeschätzt. Mitarbeiter werden richtig ausgenommen.
Umweltfeindlich. Alles wird in Papierform erledigt. Es gibt keine umweltfreundlichen Verpackungen.
Wenn man in der richtigen Abteilung ist gibt es einen Zusammenhalt. Ansonsten gibt es einen Flurfunk der zusammen gereimte Informationen gerne weiter gibt. In der falschen Abteilung lästert jeder über jeden.
Keine Altersteilzeit. Ältere Mitarbeiter werden nicht anders behandelt als jüngere.
Führungsqualität ist zweifelhaft. Es herrscht ein dominanter Führungsstil, Mitarbeiter werden von oben herab gesehen und Mitarbeitergespräche ist ein Fremdwort. Bei Fehler wird man gleich zu Rede gestellt und das vor allen anderen Kollegen!!!
Ergonomisches modernes Arbeiten wird man hier nicht finden. IT Ausstattung ist miserabel. Es gibt noch Rechenmaschinen. Es herrscht immer ein lauter Lärmpegel. Eine schlechte Luft da man nicht lüften kann ohne sich direkt eine Erkältung zu holen. In Zeiten wie Corona wo Home-Office ein wichtiger Punkt war wurde dies nicht umgesetzt. Es herrscht kein Vertrauen in die Mitarbeiter. Leider kann man keine Aufgabe in Ruhe machen da man ständig gestört wird. Power-Hour für Mitarbeiter sind nicht gewünscht.
Es finden keine Meetings statt, Kommunikationswege sind kompliziert. Rücksprachen erfolgen nie. Es wird sehr dominant und laut kommuniziert.
Frauen werden den Männern unterstellt. Für werdende Eltern wird sich nicht gefreut sondern man bekommt nur schlechte Vibes ab. Ebenso bekommt man oft frauenfeindliche Sprüche zu hören.
Aufgabenverteilung ist hier nicht vorhanden. Jeder muss alles können und muss sich aber auch alles selber beibringen. Auf das Können der Mitarbeiter wird nicht geachtet
Small-Talks, kostenloser Kaffee,
Unstrukturierte Arbeitsweise, schlechte interne Kommunikation und Koordination, schon immer unterbesetzte Technikabteilung, zu wenig Urlaub (dieser ist über die Hälfte Betriebsurlaub), technisch gesehen geht man nicht mit der Zeit
Unmöglich diese alle aufzuzählen.
Ein Lob der Geschäftsführung entspricht ein stilles Schweigen nach Vollendung der Aufgabe. Um das Wohl der Mitarbeiter wird nur bedingt gesorgt.
Habe in dieser Zeit von den Mitarbeitern keine positiven Aspekte über die eigene Firma wahrnehmen können. Nicht so wie es nach Außen scheint.
Kein Home-Office möglich. Keine Gleitzeit. Kein Sabbatical. Arbeitsstunden werden früh auf- und Abends abgerundet (Es sammeln sich weniger Überstunden an als eigentlich gearbeitet).
Es werden keine Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten (z.B. Udemy-Kurse für Office). Aufstiegschancen gibt es nicht, da alles von der Geschäftsführung oder dem EDV-Leiter übernommen werden will.
Unterbezahlung vom aller feinsten. Einen Supermarkt Gutschein pro Monat, aber nur wenn der Mitarbeiter in diesem Monat nicht erkrankt ist.
Rechnungen, Angebote, Dokumentationen und sämtliche Andere Unterlagen werden doppelt teilweise sogar mehrmals ausgedruckt.
Wenn man in der richtigen Abteilung ist kann man sich auf die Kollegen verlassen.
Ältere Kollegen haben keine Vorteile oder Zuschüsse. Wenn an denjenigen Mitarbeiter gedacht wird bekommt er an der Weihnachtsfeier eine Flasche Wein oder kleines Geld (für 10 Jahre Firmenjubiläum).
Verbesserungsvorschläge werden angehört und für gut empfunden. Jedoch wird sich darum nicht gekümmert. Eine Frage erneut stellen bei Unverständlichkeiten ist nicht erwünscht. Es werden ebenso keine Feedbackgespräche geführt. Keine Wertschätzung der Mitarbeiter gegenüber.
Nur teilweise höhenverstellbare Schreibtische (diese mussten vom Arbeitnehmer nach Feierabend selbstständig aufgebaut werden). Für einzelne Büros wird der Aufwand nicht in Kauf genommen diese zu ändern. Größtenteils überfüllte Büros. Veraltete und verkomplizierte Technik. Klimaanlage vorhanden, darf aber nicht eingesetzt werden und wenn ist diese Defekt.
Es finden keine regelmäßige Teammeetings wie z.B. Stand-Up's, oder allgemeine Besprechungen über Projekte statt.
sehr konservativ
Private Angelegenheiten der Geschäftsführung. Diese Aufgaben werden
den eigentlichen Kundenaufträgen vorgezogen.
Dass man auf Augenhöhe miteinander sprechen kann
Dass zum Teil viel von irgendwelchen unzufriedenen Kollegen gelästert und über Dinge/Personen hergezogen wird. Zum Glück nur Einzelfälle und echte Ausnahmen.
Nichts. Habe mich stets wohl gefühlt und tolle Kollegen/Freunde kennengelernt
Es gibt kostenlosen Kaffee
Der Umgang mit den Mitarbeitern
An der Unternehmensstruktur arbeiten und sich auch mal auf neue Ideen einlassen
Hoher Lärmpegel. Kein angenehmes Raumklima. Oft ist die Heizung oder Klimaanlage ausgeschaltet weil gespart werden muss.
Der Schein trügt.
Ein Fremdwort für die Geschäftsführung. Man wird wie eine Maschine behandelt. Wer Urlaub will wird nur doof angemacht.
Keine Karrierechanchen. Weiterbildungen gibt es nicht. Die Mitarbeiter werden nicht wertgeschätzt und nicht fortgebildet.
Gehalt ok, aber der Rest nicht.
Umweltbewusstsein gibt es nicht. Interessiert auch niemanden. Sozialleistungen ist ebenso ein Fremdwort.
Es gibt ein paar Ausnahmen. Ansonsten halten die meisten zusammen.
Soviel ich mitbekommen hab wird für die nichts gemacht. Wer aufgrund seines Alters oder Gesundheit mal nicht mehr kann wird nur angegangen.
Bedenkenswert. Chaotisch und dominant trifft es sehr gut.
Man kann es vergleichen wie vor 20 Jahren. Neuste Technik ist ein Fremdwort. Home-Office ist nicht mal ansatzweise möglich.
Man muss aufpassen was man sagt. Reden unter Kollegen während der Arbeitszeit ist nicht gerne gesehen.
Sowas gibt es hier nicht. Schleimer werden angesehen der Rest bleibt links liegend.
Wenn man in die richtige Abteilung kommt.
Die gute Seite.
Zu vieles.
Auf andere hören und gegenseitig die Meinung akzeptieren.
Arbeiten ja, Atmosphäre gibt es keine bzw. Eine sehr kalte..
Wie überall. Urlaub nur mit murren und knurren.
Gehälter pünktlich. Andere Leistungen?
Die Gruppen die sich mögen verstehen sich super untereinander.
Kein Kommentar. Spricht einer müssen alle kuschen, auch wenn es plausible und gute Meinungen sind.
Räume recht klein ansonsten hat man alles was man braucht oder bekommt es.
Irgendwann bekommt man mal etwas mit.
Ist OK.
alles
nichts
keine
Alles
Alles Super
Keine Alles Super
Top Leute und angenehmes Arbeiten
Die Kollegen passen
Einwandfrei
Passt
Weiterbildung hab ich so direkt nie gebraucht oder angefragt. Aber Kollegen, die auf Stand gebracht werden mussten, haben diesen auch bekommen!
Konnte mich nicht beklagen
Sind sehr auf die Umwelt bedacht!
Ist ein schönes Miteinander. Man arbeitet Hand in Hand und nicht gegeneinander.
Große Wertschätzung gegenüber den Älteren!
Die Gebrüder Krines und der Senior sind völlig in Ordnung. Mit denen unterhält man sich gefühlt auf der selben Ebene
Ist wirklich gut. Höhen und Tiefen gibts immer
Absolute Gleichbehandlung. Fand ich sehr gut. Firma hat sich auch immer für mehr Frauen im Handwerk eingesetzt. Vorbildlich.