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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Langes Hinhalten - 4 Gespräche und dann eine Absage

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Kroll Ontrack GmbH in Böblingen als Marketing Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Furchtbare Verhaltensweise. Hat mich Wochen gekostet, wo ich drauf vertraut habe den Job zu bekommen (future faking), wurde immer vertröstet und zum nächsten Gespräch geschickt. 4 Gespräche (!!!!!!) musste ich durchlaufen und dann kam die Absage. Die Stelle würde nicht besetzt werden. WTF? Sowas ist einfach unehrlich, unprofessionell und respektlos. Nie wieder würde ich mich dort bewerben!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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