2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Tolle Erfahrung als studentische Aushilfskraft mit vielseitigen Aufgaben
Ex-Werkstudent/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zusammenarbeit mit meiner Chefin war herausragend. Sie ist nicht nur fachlich sehr kompetent, sondern auch als Mensch extrem nahbar und hilfsbereit. Selbst bei privaten Anliegen hatte sie stets ein offenes Ohr und hat sich fair und lösungsorientiert für mich eingesetzt. Ihre persönliche und unterstützende Art hat die Arbeit bei Kudos Services zu einer wirklich tollen Erfahrung gemacht.
Allgemein war die Atmosphäre sehr positiv. Probleme wurden nie unter den Teppich gekehrt, sondern stets offen und ehrlich besprochen, um gemeinsam die besten Lösungen zu finden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt nichts ein, was wirklich schlecht war.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre wünschenswert, wenn zukünftig mehr Homeoffice-Möglichkeiten angeboten würden, sofern die Aufgaben das zulassen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre war sehr angenehm, und die Zusammenarbeit im Team hat super funktioniert. Ich habe mich von Anfang an wohlgefühlt.
Image
Das Unternehmen genießt in der Marktforschungsbranche einen guten Ruf. Das war auch bei der Zusammenarbeit mit externen Partnern spürbar.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten waren flexibel und ließen sich gut mit meinem Studium vereinbaren.
Karriere/Weiterbildung
Es gab zwar keine klassischen Karrierewege, aber die Möglichkeit, schnell mehr Verantwortung zu übernehmen, bot eine hervorragende Chance zur persönlichen Weiterentwicklung
Gehalt/Benefits
Das Gehalt war für eine studentische Aushilfskraft überdurchschnittlich gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen legt Wert auf ein gutes Miteinander, und die sozialen Aspekte im Team werden berücksichtigt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war super. Alle waren hilfsbereit und unterstützten sich gegenseitig
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang war stets respektvoll und professionell. Es gab eine gute Mischung aus verschiedenen Generationen im Team.
Vorgesetztenverhalten
Die Chefin war nicht nur professionell und nahbar, sondern auch immer offen für neue Ideen und Lösungsvorschläge. Man hatte stets das Gefühl, als vollwertiges Teammitglied ernst genommen zu werden. Die Vorschläge und Meinungen wurden stets angehört und gewürdigt.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten waren gut ausgestattet. Es war ein angenehmes und professionelles Umfeld für die Arbeit.
Kommunikation
Die Kommunikation war offen und lösungsorientiert. Ich hatte stets das Gefühl, dass meine Anliegen ernst genommen werden und die angesprochenen Punkte auch wirklich ankommen und besprochen werden.
Gleichberechtigung
Absolut top! Egal, welche Position man hat, alle packen gleichermaßen mit an. Es gibt keine Bevorzugung, und niemand wird benachteiligt. Das Arbeitsklima ist sehr fair.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben waren sehr vielfältig und gaben mir einen tollen Einblick in die Marktforschung. Besonders interessant fand ich die Auswertung von Interviews.
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Ein Führungsstil den man nicht zwei Mal im leben erleben möchte.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einfach alles. Siehe Kommentare.
Die Firma verlässt man definitiv mit einem psychischen Knax.
Arbeitsatmosphäre
Toxisch.
Jeder lästert über jeden, man kann sich auf niemanden verlassen. Und selbst wenn man jemanden gefunden hat, mit dem man sich austauschen kann, haben die Wände immer Ohren. Es wird gelauscht und gepetzt/gelogen, um selbst besser dazustehen und dort überleben zu können.
Die Führungsebene lästert über die eigenen Mitarbeiter und mobbt und tyrannisiert Personen die ansprechen, was in ihren Augen schief läuft, bis sie es psychisch dort nicht mehr aushalten. Hier ist schweigen Gold wert.
Work-Life-Balance
Um die Arbeit erledigen zu können kommt man früher und geht später. Überstunden sind die Regel und verpflichtend. Ausbezahlt wird nicht und Überstunden Abbau oder Freizeitausgleich gibt es auch nicht. Die Zeit die man gibt schenkt man der Firma entsprechend.
Erledigungen und Anrufe nach Feierabend, an Wochenenden und Feiertagen sowie Geburtstagen werden entsprechend dem hohen Arbeitspensum gefordert.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt nur den einen Titel und entsprechend keine Möglichkeiten sich weiterzubilden oder zu entwickeln.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist nichts worüber sich Gedanken gemacht wird. Unmengen an Verpackungsmüll, Mülltrennung teilweise auch eher weniger.
Es wird gedruckt ohne Sinn und Verstand, in sehr hohen Mengen, um im Anschluss keinen gebrauch mehr dafür zu haben. Mit ein wenig mehr Digitalisierung könnte wesentlich Umweltbewusster gehandelt werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Je nach Sympathie.
Vorgesetztenverhalten
Respektlos, Empathielos und nicht wertschätzend. Anstelle eines Danke‘s, bekommt man bei der nächsten Gelegenheit wieder einen auf den Deckel. Man wird bei Schritt und Tritt kontrolliert und bewacht.
Das Verhalten ist nicht zumutbar und hat schon einige Mitarbeiter an seine Grenzen gebracht.
Arbeitsbedingungen
Das Arbeitspensum ist in der gegebenen Zeit selten zu schaffen. „Überall mit anpacken“ heißt, regelmäßig schwere Pakete zu packen, mehrere hundert Kilo schwere Paletten auszupacken und zum weiteren Versand wieder zu verpacken, egal wie kräftig oder schwach man ist oder welche gesundheitlichen Probleme man evtl. hat.
Die Technik versagt öfter weshalb man trotz Stress und Zeitdruck stundenlang warten muss bis irgendwer den Fehler behoben hat.
Außerdem kann man sich glücklich schätzen, wenn man es mal schafft 5 Minuten in Ruhe Pause zu machen, denn die wird in der Regel auch eher übersprungen oder man wird trotzdessen aus der Pause rausgezogen oder unterbrochen, denn das Essen würde einem ja nicht weg laufen.
Kommunikation
Feedback wird nicht gerne gehört und angenommen sowieso nicht. Stattdessen werden einem die Worte im Mund verdreht und gegen einen verwendet.
Sachen die auch andere betreffen oder wissen sollten, werden für sich behalten und schwierige Dinge, wie bspw eine Kündigung werden vertuscht und verschwiegen.
Gleichberechtigung
Gut behandelt wird, wer von der Führungsebene gemocht wird. Alle anderen werden sehr schlecht behandelt oder möglichst ignoriert.
Interessante Aufgaben
Die Projekte sind interessant und abwechslungsreich
Image
Kollegenzusammenhalt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird KS Kudos Services durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 50% der Bewertenden würden KS Kudos Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich KS Kudos Services als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.