Schade.....
Gut am Arbeitgeber finde ich
- tolles Arbeitsklima unter den Kollegen
- abwechslungsreiche Aufgaben
- aufstrebendes, junges unternehmen
- Eigeninitiative übernehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ab der ersten Veränderung der Geschäftsführung bestand das Unternehmen aus einem sehr guten kollegialen und familiären Klima!
Seit der zweiten Veränderung rückt das menschliche jedoch sehr in den Hintergrund! Das Team, das während der ersten Veränderung bestand, ist plötzlich nicht mehr da:
- Kein Rückhalt mehr seitens der Geschäftsführung!
- Es werden nun null Fehler gefördert - selbst werden aber keine zugegeben, dadurch entstand plötzlich ein Gefühl der Unsicherheit unter Kollegen beim Ausführen von alltäglichen Aufgaben!
- Es scheint gewollt, dass die Mitarbeiter nach ein paar Jahren von selbst gehen bzw. wurde nicht viel dagegen unternommen - nach dem Motto "jeder ist ersetzbar"!
- Es wird nicht gesehen welchen Beitrag jeder einzelne Mitarbeiter im Unternehmen leistet - gute Arbeit wird nicht gesehen/ belohnt.
- Falsche Mitarbeiter werden engagiert und befördert : unfaires und ungerechtes Verhalten - keine Motivation mehr
- Motto "Kosten einsparen" passt teilweise nicht zu den Taten von Vorgesetzten.
Sehr schade, nach all dem was die erste Veränderung in der Geschäftsführung ausgelöst hat und was mit der zweiten jetzt plötzlich "vergessen" ist!
Firma hat generell großes Potenzial!!
Verbesserungsvorschläge
- kein Mikromanagement = lässt einen spüren, dass man als Geschäftsführung selbstverständlich mehr kann als die Angestellten.
- der Rückhalt seitens der Geschäftsführung sollte unbedingt wieder zurückkehren
- mehr System!
- Führungskräfte sollten mehr zuhören!
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Abteilung herrscht ein großer Zusammenhalt, tolles Arbeitsklima! In anderen Abteilungen kann es noch verbessert werden!
Kommunikation
Transparenz wird von der Geschäftsführung vorausgesetzt - umgesetzt jedoch nicht
Kollegenzusammenhalt
Tolles Arbeitsklima innerhalb der Abteilung!
Vorgesetztenverhalten
Es wird nicht gesehen welchen wertvollen Beitrag Mitarbeiter leisten und gute Arbeit wird nicht genug belohnt / geschätzt!
Interessante Aufgaben
Wer offen ist für abwechslungsreiche Arbeit und wer jeden Tag etwas neues dazulernen möchte, fühlt sich hier wohl!
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Arbeitnehmer werden eingestellt, jedoch werden langdienende Kollegen eher weniger geschätzt!
Die falschen Mitarbeiter werden engagiert und befördert!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird immer pünktlich gezahlt.
Gehälter sind jedoch nicht gerecht - Leistungen werden nicht berücksichtigt
Image
Imagepflege führt leider seit der Veränderung in der Geschäftsführung in die falsche Richtung
Karriere/Weiterbildung
Derzeit ist kein Budget vorhanden für Weiterbildung