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KuglerConsulting 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei KuglerConsulting die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
KuglerConsulting
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
KuglerConsulting
Branchendurchschnitt: IT

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

In unserem Team herrscht eine ausgesprochen freundliche und offene Atmosphäre, in der jeder respektiert wird. Der Austausch ist stets auf Augenhöhe, und es wird viel Wert auf das persönliche Wohl gelegt.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation im Team ist exzellent. Es gibt regelmäßige Meetings, in denen alle relevanten Themen besprochen werden. Dabei wird jeder gehört, und es herrscht eine sehr gute Transparenz.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Zusammenhalt im Team ist hervorragend. Man unterstützt sich gegenseitig, teilt Wissen offen und hilft einander auch über die eigenen Aufgabenbereiche hinaus.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, lässt sich Beruf und Privatleben perfekt miteinander vereinbaren. Das Unternehmen bietet hier maximale Flexibilität und zeigt viel Verständnis für individuelle Bedürfnisse.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation mit den Vorgesetzten ist stets offen und fair. Es wird auf eine direkte und ehrliche Zusammenarbeit gesetzt, was das Vertrauen stärkt und die Arbeitsatmosphäre noch angenehmer macht.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Aufgaben sind äußerst vielfältig und bieten ständig neue Herausforderungen. Es gibt immer etwas Neues zu lernen, und das sorgt für eine abwechslungsreiche und spannende Arbeit.

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