Familiärer Standort von n einem Großkonzern
Ex-FührungskraftHat bis 2013 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Weinheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Familiärer Zusammenhalt am Standort
Internationalität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Anbindung an den Mutterkonzern
Häufig Vorgesetzenwechsel im Mutterkonzern, dadurch keine Konstanz in den Entscheidungen
Verbesserungsvorschläge
Kommunikationsverhalten
Entscheidungsprozesse kommunizieren
Auf gleichmäßig Auslastung von Mitarbeitenden achten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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