Gerade langjährige Mitarbeiter werden nicht geschätzt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Desto länger man hier dabei ist, desto weniger wird man geschätzt. Es mangelt einfach an sozialer Kompetenz, und neue Mitarbeiter werden immer als Heilsbringer gesehen und dann wieder fallen gelassen/ersetzt.
Karriere/Weiterbildung
Es wird zwar viel gefordert, aber nix gefördert.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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