Top Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr gute Bezahlung, Wechsel von Vollzeit zu Teilzeit und andersrum ist immer möglich, individuelle Belange werden immer versucht zu berücksichtigten. Der menschlicher Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
gerne mehr tolle Partys ;)
Verbesserungsvorschläge
Kulturell sollte etwas passieren. Es gibt Kollegen die nur für sich im HomeOffice arbeiten und sicherlich die Identifikation zum Arbeitgeber verlieren.
Arbeitsatmosphäre
regelmäßiges Feedback ist gegeben. Es finden regelmäßig Sommerfest und Weihnachtsfeier statt
Image
wie schon erwähnt gibt es immer Mitarbeiter die viel jammern. hier aber auf sehr hohem Niveau. Für mich ist die Kultbude der beste Arbeitgeber bei dem ich je gearbeitet habe
Work-Life-Balance
perfekt, für privaten Termine findet sich immer eine Lösung. auch bei kurzfristigen Urlaubswünschen findet sich immer eine Lösung
Karriere/Weiterbildung
alle wollen flache Hierarchien und beschweren sich anschließend über fehlende Entwicklungsmöglichkeiten. Weiterentwicklung in Führungsrollen ist hier nicht gegeben, was aber auch an der flachen Hierarchie liegt. Aufgrund der Aufgabenvielfalt lässt sich dennoch sagen, dass man sich persönlich weiterbilden kann und erste Junior-Programme gibt es auch
Gehalt/Benefits
ich kenne kein Servicecenter in Rostock was annähernd so gut zahlt. deutlich über Mindestlohn und Leistung wird zusätzlich sehr gut bezahlt. Benefits werden zusätzlich zum Gehalt gezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist bestimmt noch ausbaufähig
Kollegenzusammenhalt
es gibt einen sehr guten Zusammenhalt in unserem Team. Auch bei schwierigen Arbeitstagen wird sich gegenseitig unterstützt. Ich persönlich finde es super, dass unser Team nicht ausschließlich im Home Office arbeitet. so bekommt man eher mit, wenn es jemandem mal nicht so gut geht und kann unterstützen.
Umgang mit älteren Kollegen
sehr gut, Das Alter spielt auch bei Neueinstellungen keine Rolle
Vorgesetztenverhalten
ich kann nur positives berichten. es wird immer auf Augenhöhe kommuniziert und jeder (egal ob HR, Office oder Operativ) nimmt sich Zeit wenn ich ein Thema habe.
Arbeitsbedingungen
die Büros sind auf dem neuesten Stand, alles offen und hell. sehr innovativ. die Ausstattung ist zeitgemäß
Kommunikation
mein Vorgesetzter kommuniziert transparent. es sollte immer in beide Richtung offen gesprochen werden. Projektergebnisse werden wöchentlich im Team geteilt. leider gibt es (wie überball) auch immer Kollegen die nur jammern können
Gleichberechtigung
ist meines Erachtens nach gegeben, Mitarbeiter werden häufig in die Entscheidungen mit eingebunden. Das dies nicht immer klar ist, sollte allen bewusst sein. Am Ende trägt der Geschäftsführer die Verantwortung für das Unternehmen und sollte immer wirtschaftlich entscheiden dürfen
Interessante Aufgaben
es gibt regelmäßig Veränderungen in der Projekten. Auch neue Projekte bringen die Möglichkeit neue Aufgaben zu übernehmen. Mitarbeiter werden in Projektwechsel mit eingebunden. Wenn also jemand wechseln möchte in neue Themen ist dies meist ohne Probleme möglich