Ihr Unternehmen?

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Kulzer 
Mitsui 
Chemicals 
Group
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Ich bin war ich glücklich und wollte erst am Tag meiner Rente das Unternehmen verlassen.

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei Kulzer in Wehrheim gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das er an alten Zöpfen hängt die keinen Umsatz machen und nur Geld kosten.
Wenn ich Profit will, werfe ich unnötigen Ballast ab und kündige nicht die Kollegen die die Firma am laufen halten

Verbesserungsvorschläge

Gegenüber der benannten Stelle öfters die Diskussion suchen.
Mehr Kommunikation mit den anderen Mitgliedern der Zahntechnischen chemischen Industrie, um die gemeinsamen Ziele / Probleme zu erreichen / bewältigen.
Nicht auf die Unternehmensberater hören deren einziger Vorschlag scheinbar war Stellen zu kürzen.

Arbeitsatmosphäre

Das Voting bezieht sich auf meine alte Abteilung

Image

Hat schwer gelitten

Vorgesetztenverhalten

Mein direkter Vorgesetzter und der Niederlassungsleiter bekommen 5 Sterne die Betriebsleitung nur einen.

Kommunikation

Die Kommunikation von oben war mangelhaft. DIe Kommunikation zwischen den Kollegen zwischen 3 und 5 Sternen


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Kulzer HR Team

Vielen Dank für Ihre langjährige Verbundenheit mit Kulzer und dafür, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben.

Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie viele Jahre gerne bei uns gearbeitet haben und insbesondere die Zusammenarbeit mit Ihrem direkten Vorgesetzten positiv erlebt haben. Gleichzeitig nehmen wir Ihre Hinweise zu Kommunikation, Veränderungsprozessen und strategischen Entscheidungen ernst.

Veränderungen und Personalentscheidungen können unterschiedliche Perspektiven auslösen und für Mitarbeitende belastend sein. Die damit verbundenen Maßnahmen wurden nicht leichtfertig getroffen. Sie dienen dazu, Kulzer langfristig wettbewerbsfähig aufzustellen und die Grundlage für eine stabile Zukunft zu sichern. Dabei ist uns bewusst, dass Kommunikation gerade in solchen Phasen besonders wichtig ist. Deshalb arbeiten wir kontinuierlich daran, die Transparenz und den Dialog mit unseren Mitarbeitenden weiter zu stärken.

Für Ihren Einsatz und Ihr Engagement während Ihrer Zeit bei Kulzer bedanken wir uns herzlich und wünschen Ihnen für Ihren weiteren Weg alles Gute.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.