Man darf die Kirche ruhig im Dorf lassen
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Die Aufteilung in Teilteams war ebenso wie die Bereitstellung komfortabler und auch für Brillenträger gut tragbarer Mund-Nase-Masken vorbildlich.
Arbeitsatmosphäre
Nachdem ich noch nicht ewig dabei bin, kann und möchte ich zu den Aussagen meiner Vorredner bzw. ausgeschiedenen Kollegen keine Stellung beziehen. Seit die Geschäftsführung neu ausgerichtet wurde, finde ich ist in freundlicher, positiver "Aufwind" spürbar. Ich finde man erkennt, dass die in der Vergangenheit angesprochenen Schwächen erkannt wurden und durch die neue GF ein Wille zur Neuausrichtung vorhanden ist - und noch wichtiger - gelebt wird. Die Büros empfinde ich als hell und sauber. Und dass es draußen ein Wenig staubig zugeht sollte in einer Mühle keine Überraschung sein.
Kommunikation
Für ein Unternehmen dieser Größe empfinde ich die Mitarbeiterzeitung/-info als vollkommen zufriedenstellend.
Kollegenzusammenhalt
Hier gibt es absolut nichts zu kritisieren bzw. das ist ein Punkt, bei dem ich meinem Vorredner uneingeschränkt zustimmen möchte - alles nette und freundliche Menschen, die
zusammenstehen und sich gegenseitig helfen, auch wenn mal etwas schief geht und schneller Handlungsbedarf gefragt ist.
Work-Life-Balance
Die GF hat für Mitarbeiterbelange ein offenes Ohr und versucht diesen, wo es irgendwie möglich ist, nachzukommen, bspw. bei der Urlaubsplanung.
Vorgesetztenverhalten
Für mich ist es schwierig, hier zwischen 4 und 5 Sternen zu unterscheiden. Sicherlich gibt es immer zwei Sichten auf Sachverhalte, ich habe noch keine negativen Erfahrungen diesbezüglich gemacht.
Interessante Aufgaben
Absolut, wem hier langweilig wird, der macht etwas falsch oder hat keine Lust zu arbeiten. ;-)
Arbeitsbedingungen
Insbesondere während des Corona-Ausnahmesituation glaube ich gab es kaum ein Unternehmen, welches ähnlich schnell und in super Qualität (hautfreundliches und hochwertiges Baumwoll-Material und durch den Draht auch für Brillenträger uneingeschränkt ohne Beschlagen der Brille tragbare) Mund-Nase-Masken zur Verfügung gestellt hat, um den Betrieb aufrecht erhalten und somit die Arbeitsplätze schützen zu können. Kurzarbeit war hier ein Fremdwort. Es war viel eher ein noch stärkeres Anpacken erforderlich, was meiner Meinung nach aber insbesondere auch dem Kollegenzusammenhalt zu Gute gekommen ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Aus meiner Sicht absolut leistungsgerechte Entlohnung, wobei ich das Gefühl habe, dass tendenziell sogar besser gezahlt wird als anderswo.
Image
Ich möchte nicht dementieren, dass die Scheller-Mühle aus meiner Sicht durch die inzwischen abgetretene Generation der GF kein super Image aufweist. Hier möchte ich mich aber auch auf den Titel meiner Bewertung beziehen: Man darf und sollte die Kirche im Dorf lassen und die Bemühungen und den Willen zur Veränderung der nachgerückten GF-Generation honorieren und Ihnen die Zeit für nachhaltige Veränderungen geben.
Karriere/Weiterbildung
Aus meiner Perspektive nicht direkt zu beurteilen, da ich zufrieden bin, mit dem was ich habe. Eine von mir angesprochene Weiterbildungsmöglichkeit wurde unterstützt und bezahlt.