2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Vielseitig und abwechslungsreich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Bad Frankenhausen/Kyffhäuser gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Struktur und Ordnung auf allen Ebenen
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterförderung und Kommunikation untereinander erweitern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider nicht zu empfehlen, hohe Mitarbeiterfluktuation, schlechtes Führungspersonal
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Frankenhausen/Kyffhäuser gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich kein Stern, da Verhalten unprofessionell und die Führungsqualitäten sehr zu wünschen übrig lassen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Kur & Tourismus durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Kur & Tourismus als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.