Ihr Unternehmen?

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Kurt 
Hoffmann 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Kurt Hoffmann die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kurt Hoffmann
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Kurt Hoffmann
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt Handys

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt überall solche und solche.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut gegeben.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alles gut.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt nichts Interessanteres als Direktverkauf.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolles Team. Ansprechpartner sind nahezu jederzeit erreichbar. Kolleginnen und Kollegen in der Sachbearbeitung sind kompetent und hilfsbereit.

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