Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Kurt 
Schoppmann 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

4 von 11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ich habe diverse Erfahrungen bzgl. Betriebsführung etc. machen dürfen, daher wertschätze ich es hier zu arbeiten.

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wuppertal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Ehrlichkeit von Anfang an. Die Unterstützung Geschäftlich sowie Privat. Es wird einem das Gefühl gegeben (und auch umgesetzt), dass die eigene Meinung von Bedeutung ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aktuell nichts

Verbesserungsvorschläge

Ich bin mehr als zufrieden, daher wüsste ich aktuell nicht was ich verbessern wollen würde.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes Arbeitsklima es herrscht ein WIR Gefühl.

Image

Ich denke es gibt keinen der nie etwas auszusetzen hat. Trotzdem hat Grundgedanke an die Firma bei den aller meisten einen sehr hohen Stellenwert.

Work-Life-Balance

Es wird alles unternommen um dem Mitarbeiter seinen Urlaub zu ermöglich, sowie ein ungeplanten Urlaubstag. Sofern möglich. Die Öffnungszeit am Samstag bis 14 Uhr kann oft nicht eingehalten werden. Daher ist es manchmal schwierig etwas am Samstagnachmittag zu planen. Dies wurde aber direkt beim Einstellungsgespräch offen kommuniziert. Riesen Lob dafür. Ansonsten komme ich mit der Wechselschicht super klar.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich weiterbilden möchte dann hat man definitiv hier die Chance und das in allen Bereichen. Um Unterbringung sowie um die An- & Abreise wird sich mehr als ausreichend gekümmert.

Gehalt/Benefits

Pünktliches sowie gutes Gehalt, gute Benefits & Bezahlte Überstunden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich empfinde das Sozialbewusstsein für sehr hoch. Jedem der eine Chance haben möchte bekommt sie auch.

Kollegenzusammenhalt

Volle Unterstützung der Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gespräche auf Augenhöhe, Führung mit der Einbeziehung und Umsetzung der eigenen Meinung

Arbeitsbedingungen

Es wird viel unternommen um es dem Arbeitnehmer so angenehm wie möglich zu machen wie zum Beispiel höhenverstellbare Schreibtische. Des Weiteren wird nach und nach investiert, um Werkzeug, Ausstattung und Gebäude auf dem neusten Stand zu halten.

Kommunikation

Wöchentliche Team Besprechungen und regelmäßige Mitarbeitergespräche

Gleichberechtigung

Keine Ausspielung der Position im Betrieb.

Interessante Aufgaben

Es kann nicht immer das Arbeitspensum bei allen gleich hoch sein. Dafür unterstützung wir uns gegenseitig.


Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Mittel

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Wuppertal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mann lernt viel.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ist alles beschrieben.

Verbesserungsvorschläge

Falls die Firma dies ließt. Es ist alles beantwortet.

Arbeitsatmosphäre

Motivation unter einzelnen Personen. Mehr schlechte Laune, herrabwürdigendes Auftreten, ein großer Mangel an Gleichberechtigung sowie schlechte Kommunikation.

Image

Nach aussen alles schön und wer intern was mit der Firma zu tun hat weiß das es nicht so schön ist wie es scheint.

Work-Life-Balance

Urlaub ist planbar. Überstunden werden zu viel gemacht, teils durch Verursachung schlechter Planung.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden nur angeboten welcher der Gesetzgeber vorschreibt. Weitere Aufstiegschancen sind nicht gegeben.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist relativ gering bei der Leistung. Löhne werden nicht angepasst. Geld braucht teilweise zu lang bei es auf dem Konto ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Große Sorgfalt im Thema Umwelt

Kollegenzusammenhalt

Größerer Zusammenhalt unter Kollegen. Großer Mangel bei den Führungskräften.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere werden eingestellt und auch gefördert. Überwiegend aber wird nur auf Personal Rücksicht genommen das schon lange im Betrieb arbeitet. Der Rest wird klein gehalten. Eher die Günstige Arbeitskraft.

Vorgesetztenverhalten

50/50 Ein guter und ein schlechter in der Oberen Etage. Personal weiß von nichts. Entscheidungen werden ohne Fragen ans Personal gerichtet selbst entschieden.

Arbeitsbedingungen

Mangel an Werkzeug und Arbeitsplatz

Kommunikation

So gut wie nicht gegeben.

Gleichberechtigung

Frauen werden so gut wie nie eingestellt.

Interessante Aufgaben

Viel Abwechslung und Vielfalt im Beruf.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wenn jeder noch mehr zusammen hält und Missverständnissen aus dem Weg schafft, kann man größer wachsen

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Wuppertal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bemüht sich sehr seine Mitarbeiter bei Laune zuhalten. Großzügig

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man sieht ihn selten. .........mehr fällt mir nicht ein

Verbesserungsvorschläge

Mehr Präsenz. Öfters eine Mitarbeiter Versammlung um wünsche und Kritik zu besprechen

Arbeitsatmosphäre

Könnte besser sein

Image

Soweit gut

Work-Life-Balance

Alles gut

Karriere/Weiterbildung

Wird gefördert

Gehalt/Benefits

Aufstieg Möglichkeiten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man arbeitet dran

Kollegenzusammenhalt

Bin zu Frieden

Umgang mit älteren Kollegen

Top

Vorgesetztenverhalten

Manchmal überheblich

Arbeitsbedingungen

Wie überall

Kommunikation

Könnte besser sein

Gleichberechtigung

Man könnte Frauen mehr zu trauen

Interessante Aufgaben

Ich liebe mein Job

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

nie mehr

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen in Wuppertal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

unterdrückt lehrlinge

Verbesserungsvorschläge

therapie


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen