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Vorstellungsgespräche

67 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,5
Score-Details

67 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr zügiger, kommunikativer und zuverlässiger Rekrutierungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei L-mobile solutions GmbH als Consultant / Solution Architect beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine. Bitte weiter so!

Bewerbungsfragen

  • Beratungskompetenz, Kenntnisse von APS, MES und allgemein Erfahrung in der Produktion
  • Gründe für den Wechsel und wie ich auf L-Mobile aufmerksam wurde

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Tobias SchultRecruiter

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für dein super Feedback zu unserem Bewerbungsprozess!

Schön, dass der Prozess so erfolgreich verlaufen ist und wir dich bei uns im Team willkommen heißen dürfen. Wir freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit!

Viele Grüße und bis bald
Tobias

Keine Rückmeldung, nach der Eingangsbestätigungsmail!

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei L-mobile als Head of Sales beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Am 9.02.23 beworben, bis zum 27.02.2023 keinerlei Reaktion oder Information über den Status der Bewerbung.

Das muss besser gehen!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Tobias SchultRecruiter

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für die Bewertung unseres Bewerbungsprozesses!
Wir arbeiten stetig daran, unseren Bewerbungsprozess zu optimieren und freuen uns daher sehr, über dein Feedback. 

Eine transparente und effiziente Candidate Journey zu schaffen, ist unser primäres Ziel im Recruiting. In der Regel schaffen wir es, in weniger als 10 Werktagen eine Rückmeldung zu einer Bewerbung geben zu können. Leider lagen wir bei dir etwas über den 10 Tagen, da am Auswahlprozess beteiligte Personen ungeplant abwesend waren.  

Wir wünschen Dir für deinen weiteren Lebensweg alles Gute!

Viele Grüße
Tobias Schult

Trotz Absage Top!

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei L-mobile als Marketing beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

genau so weiter machen


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Olga BauderHuman Resources Manager

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für die tolle Bewertung unseres Bewerbungsprozesses!
Wir arbeiten stetig daran, unseren Bewerbungsprozess zu optimieren und freuen uns daher sehr, über deine tolle Bewertung.

Diesmal scheint es nicht geklappt zu haben aber wir freuen uns, wenn du unsere Karriereseite und/oder unsere Social Media Kanäle verfolgst und nach Stellen Ausschau hältst, die zu deinem Profil besser passen.

Wir wünschen Dir alles Gute!

Viele Grüße
Olga Bauder

Team Lead Sales

4,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei L-mobile als Team Lead Sales beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Von der ersten Kontaktaufnahme bis zur letzten Mail verlief alles sehr herzlich und professionell. Die tiefen Einblicke in die aktuellen Vorgänge zeugen von großem Selbstbewusstsein und dem Wunsch den BewerberInnen viele Informationen mit auf den Weg zu geben.
Letzten Endes gab es zwei Punkte meinerseits: Zu großer Fokus auf Wachstum und einen zweiten Punkt der eher etwas mit dem eigenen Lebensweg zu tun hat. Seitens L-mobile war der Punkt sicherlich, dass ich zu "weich" für die Position bin. Denn hier arbeiten wirklich nur echte Vertriebler, die mit vollem Einsatz dabei sind. Für alle mit dem nötigen Biss ist L-mobile ohne Frage ein Traum Unternehmen. Mein Fokus liegt auf anderen Bereichen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Olga BauderHuman Resources Manager

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für die tolle Bewertung unseres Bewerbungsprozesses!
Wir arbeiten stetig daran, unseren Bewerbungsprozess zu optimieren und freuen uns daher sehr, über deine tolle Bewertung.

Leider habe wir in diesem Fall nicht zusammengefunden, umso freut uns deine reflektierte Sichtweise und die positive Bewertung unseres Prozesses. Wir freuen uns, wenn du unsere Karriereseite und/oder unsere Social Media Kanäle verfolgst und vielleicht passt es in Zukunft bei einer anderen Position besser.

Wir wünschen Dir für deinen weiteren Lebensweg alles Gute!

Viele Grüße
Olga Bauder

Professionelle Personalarbeit

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei L-mobile als Ingenieur beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Direktansprache durch Unternehmen. Freundlicher, professioneller Gesamteindruck. Fristgerecht und zuverlässig.


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Olga BauderHuman Resources Manager

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für die tolle Bewertung unseres Bewerbungsprozesses!
Wir arbeiten stetig daran, unseren Bewerbungsprozess zu optimieren und freuen uns daher sehr, über deine tolle Bewertung. Den Punkt der zeitgerechten Zu- oder Absage werden wir intern prüfen.

Diesmal scheint es nicht geklappt zu haben aber wir freuen uns, wenn du unsere Karriereseite und/oder unsere Social Media Kanäle verfolgst und nach Stellen Ausschau hältst, die zu deinem Profil passen hältst.

Wir wünschen Dir alles Gute!

Viele Grüße
Olga Bauder

Super Bewerbungsprozess: gut organisiert, schnell, unkompliziert.

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei L-mobile als Junior Recruiterin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte am Bewerbungsprozess der L-mobile nichts auszusetzen. Man wurde sehr wertschätzend behandelt, nie lange warten gelassen und immer umfassend über nächste Schritte informiert. Besonders positiv hervorzuheben ist der Schnuppertag, der den Bewerbungsprozess optimal abrundet und dem Bewerber einen sehr authentischen Einblick in den Arbeitsalltag bei L-mobile liefert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Olga BauderHuman Resources Manager

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für die tolle Bewertung unseres Bewerbungsprozesses!
Wir arbeiten stetig daran, unseren Bewerbungsprozess zu optimieren und freuen uns daher sehr, über deine tolle Bewertung.

In diesem Fall haben wir leider nicht zusammengefunden aber vielleicht klappt es ja ein anderes Mal ;) Wir freuen uns, wenn du unseren Social Media Kanälen folgst und wünschen dir für die Zukunft alles Gute.

Viele Grüße
Olga Bauder

Bewerbungsprozess

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei L-mobile solutions GmbH & Co. KG als Trainee IT Projektmanagement beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Auftreten
  • Warum Wechsel zur L-Mobile

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Olga BauderHuman Resources Manager

Liebe/r Bewerber/in bzw. zukünftige/r Kollege/-in,

vielen Dank für die tolle Bewertung unseres Bewerbungsprozesses!
Wir arbeiten stetig daran, unseren Bewerbungsprozess zu optimieren und freuen uns daher sehr, über deine tolle Bewertung.

Schön, dass der Prozess für dich erfolgreich verlaufen ist und wir dich bei uns im Team willkommen heißen dürfen. Wir freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit!

Viele Grüße
Olga Koschel

Sehr transparenter und ehrlicher Bewerbungsprozess mit schneller Reaktionszeit.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei L-mobile solutions GmbH & Co. KG als Social Media Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stelle dich kurz vor.
  • Weshalb möchtest du bei L-Mobile arbeiten?
  • Warum denkst du, bist du der richtige für den Job?
  • Wo siehst du deine Stärken und Schwächen?
  • Warum möchtest du deinen jetzigen Job wechseln?
  • Was sind deine bisherigen Erfahrungen?
  • Wie bist du auf uns aufmerksam geworden?
  • Kennst du unsere Social-Media Kanäle?
  • Was weißt du über L-Mobile?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Olga BauderHuman Resources Manager

Liebe/r Bewerber/in bzw. zukünftige/r Kollege/-in,

vielen Dank für die tolle Bewertung unseres Bewerbungsprozesses!
Wir arbeiten stetig daran, unseren Bewerbungsprozess zu optimieren und freuen uns daher sehr, über deine tolle Bewertung.

Schön, dass der Prozess für dich erfolgreich verlaufen ist und wir dich bei uns im Team willkommen heißen dürfen. Wir freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit mit dir!

Viele Grüße
Olga Koschel

Super Atmosphäre - Chemie hat sofort gestimmt

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei L-mobile solutions GmbH & Co. KG als Solution Architect beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Schnuppertag vor Ort war eine prima Sache, um einen Eindruck gewinnen zu können. Termin am Montag zu wählen, sollte man künftig wegen Sonntagsanreise vermeiden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Olga BauderHuman Resources Manager

Liebe/r Bewerber/in bzw. zukünftige/r Kollege/-in,

vielen Dank für die tolle Bewertung unseres Bewerbungsprozesses!
Wir arbeiten stetig daran, unseren Bewerbungsprozess zu optimieren und freuen uns daher sehr, über deine tolle Bewertung.

Schön, dass der Prozess für dich erfolgreich verlaufen ist und wir dich bei uns im Team willkommen heißen dürfen. Wir freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit!

PS: die Anreise haben wir deshalb auf den Sonntag gelegt, damit du nicht einen weiteren Urlaubstag für die Anreise zum Schnuppertag einreichen musst. Selbstverständlich kann man das nach Absprache auch anders machen :)

Viele Grüße
Olga Koschel

Guter Eindruck, dann doch eine Absage

3,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei L-mobile solutions GmbH als IT-Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Grund der Absage waren Praxisnahe Kenntnisse. Diese wurden allerdings bereits beim zweiten Gespräch, das vor Ort stattgefunden hat angesprochen. Schon zu diesem Zeitpunkt hätte man dann eine Absage erteilen können und sich weiteren Bewerbungsaufwand mit einem Probetag ersparen können.
Beim Probetag konnte ich in der Aufgabenstellung keinen Inhalt finden, welche die Absage gerechtfertigen würde. Die Aufgabe war aus einem frühren Jahr erstellt, welche inhaltlich zum Projektmanager gepasst hat, jedoch nicht zum Grund der Absage.
Ob das dann alles so sinnvoll war?
Ansonsten waren alle Gespräche und der Kontakt sehr angenehm. Man wurde freundlich aufgenommen, es wurde alles gut erklärt und vorgeführt.

Bewerbungsfragen

  • nach der Absage nicht mehr sinnvoll, es wurde alles im Bewerbungsgespräch besprochen
  • nach der Absage nicht mehr sinnvoll, es wurde alles im Bewerbungsgespräch besprochen
  • Warum hat man den Prozess nicht schon vor der Probearbeit abgebrochen, da schon beim ersten persönlichen Gespräch vor Ort bekannt war, daß es zu PPS keine Praxiserfahrungen gibt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Olga BauderHuman Resources Manager

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für die Bewertung unseres Bewerbungsprozesses!
Wir arbeiten stetig daran, unseren Bewerbungsprozess zu optimieren und freuen uns daher sehr, über dein Feedback.

In den Vorstellungsgesprächen ist meist nicht ausreichend Zeit, um mehr in die fachliche Tiefe einzutauchen. Daher haben wir den Schnuppertag eingeführt. Wenn du also zu einem Schnuppertag von uns eingeladen wirst, dann muss im Vorfeld schon relativ viel passen, denn schließlich nehmen sich auch von der L-mobile einige Personen die Zeit, dich an dem Tag zu begleiten.

Der Schnuppertag dient insbesondere dazu, dass sich der Fachbereich ein ausführliches Bild über die fachliche Eignung von Bewerber/in und der Stelle machen kann und man sich zwischenmenschlich besser kennenlernen kann. In deinem Fall hat man an dem Schnuppertag festgestellt, dass die vorhandenen Prozesskenntnisse (nicht nur PPS) leider nicht ausreichend für die zu besetzende Stelle waren und somit hast leider du eine Absage von uns erhalten.

Schade, dass es in diesem Fall nicht geklappt hat. Wir danken dir dennoch dafür, dass du die Zeit investiert hast und wünschen dir für deinen weiteren Werdegang sowohl privat als auch beruflich alles Gute!

Viele Grüße
Olga Koschel

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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