Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Labor 
für 
analytische 
und 
pharmazeutische 
Chemie 
Dr. 
Graner 
& 
Partner 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

mit den Nerven am Ende…

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Helles und sauberes Büro.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsbedingungen und Arbeitsatmosphäre (meistens toxisch und altmodisch)

Verbesserungsvorschläge

Hire & Fire gehört zum vergangenen Jahrhundert. Bitte schaut euch den Umgang mit Vorgesetzten in dieser Niederlassung an und baut einiges um, sodass die Mitarbeiter zufrieden sind und endlich länger als ein paar Monate dabei bleiben wollen

Arbeitsatmosphäre

Leider gibt es eine toxische Atmosphäre wegen Umgang mit Vorgesetzten. Man wird gelegentlich angeschrien und manche Leute kennen einfach nicht was Selbstbeherrschung ist. Man arbeitet immer unter viel Druck und ist immer gestresst.

Image

Für die Kunden ist es schnell und günstig aber für die Mitarbeiter…..

Karriere/Weiterbildung

Man wird ein paar Fortbildungen angeboten, aber es gibt kaum Chancen sich weiter zu entwickeln. Der nächste Schritt für manche ist leider nur der Nervenzusammenbruch

Kollegenzusammenhalt

Manche Kollegen sind in Ordnung, aber mit den Vorgesetzten gibt es kein Teamgefühl

Vorgesetztenverhalten

ein cholerisches Verhalten ist leider hier normal…

Arbeitsbedingungen

Niedrige Gehälter und zu wenig Urlaubstage. Gleitzeit gibt es auch nicht und viele Überstunden sind erwartet.

Kommunikation

Leider viel Misstrauen, unglaublich viele Missverständnisse wegen fehlender Kommunikation und richtiger Einweisung

Interessante Aufgaben

Man erwartet das man Aufgaben schnell erledigt und es gibt keine Zeit dafür, sich gut vorzubereiten und die Arbeit gut machen. Daher ist die Qualität nicht so gut.


Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden