7 von 25 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Verbesserungsvorschläge
Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 von 25 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 29%
Sehr gutes Unternehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Willich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Klima, man hat Spaß zur Arbeit zu fahren und ist motiviert im Team was zu schaffen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Wenn es welche gibt, werden diese Punkte auf einem anderen Wege kommuniziert und nicht hier
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzendes tolles Arbeitsklima
Image
Top
Work-Life-Balance
Hier werden bei privaten Themen Lösungen gesucht und gefunden
Karriere/Weiterbildung
Hier steht der Mitarbeiter im Fokus, fördern und fordern, durch interne, sowie externe Schulungen
Gehalt/Benefits
Mehr geht immer, bin aber absolut zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolut drauf bedacht, den CO2 Abdruck so gering wie möglich zu halten
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist super
Umgang mit älteren Kollegen
Wie bei jedem anderen auch, respektvoll und wertschätzend
Vorgesetztenverhalten
Sehr vertrauensvoll, wertschätzend, so wie man es sich wünscht
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Kommunikation
Hier und da tatsächlich Luft nach oben
Gleichberechtigung
Hier gibt es kein "Schubladen" Denken "Team" steht im Vordergrund
Interessante Aufgaben
Absolut interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
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Bewertung für Lacroix Electronics – 2 Sterne
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich IT in Willich gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde als IT-Spezialist eingestellt, allerdings wich die tatsächliche Tätigkeit erheblich von der ursprünglichen Aufgabenbeschreibung ab. Statt wie vorgesehen auf einem höheren technischen Niveau zu arbeiten, beschränkten sich die Aufgaben überwiegend auf 1st-Level-Support. Die im Vorstellungsgespräch in Aussicht gestellte Möglichkeit zum Homeoffice wurde nachträglich von der Geschäftsführung revidiert.
Trotz der regelmäßigen Anwesenheit eines externen IT-Dienstleisters (zweimal pro Woche) wurde faktisch eine ständige Erreichbarkeit erwartet – auch an Wochenenden, Feiertagen sowie während des Urlaubs. Diese Erwartungshaltung wurde zwar nicht schriftlich fixiert, jedoch durch das Verhalten der Vorgesetzten und die allgemeine Unternehmenskultur deutlich vermittelt.
Ein weiteres strukturelles Problem war der eingeschränkte Zugriff auf relevante Systeme: Viele notwendige Zugriffsrechte wurden durch die Konzern-IT nicht freigegeben, wodurch effizientes Arbeiten massiv behindert wurde. Probleme, die sich vor Ort schnell hätten lösen lassen, mussten formal über ein Ticket-System gemeldet werden. Diese Tickets blieben häufig mehrere Tage unbearbeitet, da man auf zentrale Freigaben aus dem Konzern warten musste.
Ein schwerwiegender Aspekt meiner Erfahrung war die kurzfristige Beendigung meines Arbeitsverhältnisses: Die Kündigung erfolgte eine Woche vor Ablauf der Probezeit – ohne Angabe von Gründen. Auch wenn dies rechtlich zulässig ist, verdeutlicht es die mangelnde Wertschätzung gegenüber Mitarbeitenden und wirft ein bezeichnendes Licht auf die tatsächliche Unternehmenskultur.
Zwei Sterne vergebe ich lediglich deshalb, weil das Kollegium vor Ort kooperativ war und das Gehalt pünktlich gezahlt wurde. Insgesamt war die Erfahrung jedoch intransparent, enttäuschend und nicht zukunftsorientiert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Sympathischer Arbeitgeber aber einige Parameter haben leider gar nicht gestimmt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Willich gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Den Arbeitnehmer mit seinen Anliegen ernster nehmen und versuchen sich zu einigen, damit es nicht zu einer Kündigung kommt und damit der wertvolle Know how verloren geht. Mich hat man nichtmal versucht aufzuhalten
Work-Life-Balance
Durch die Präsensstelle war es manchmal etwas schwierig aber im Prinzip hat es doch immer geklappt
Gehalt/Benefits
Das Gehalt war irgendwann unterirdisch und mein Gesuch daran etwas zu ändern wurde einfach in den Wind geschlagen und nicht ernst genommen
Interessante Aufgaben
Ich hätte mir mehr Projekte gewünscht und keine reine Abarbeitung von nachher stupiden Angelegenheiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Vertriebs mitarbeiter bekommen keine Wertschätzung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Willich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass, das Gehalt pünktlich kam
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Vertrieb wurde ich diesem ehemaligen Rheinmetalwerk als notwendiges Übel betrachtet.
In einem Jahr verzeichnete unsere Abt. mehr als 10 Personalbewegungen.
Ein neuer Ingenieur suchte bereits in der 3. Woche nach einer anderen Beschäftigung, so viel zum Betriebsklima.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte französische GF, besser deutsche GF
Arbeitsatmosphäre
ich bin selten mit Freude zur Arbeit gekommen
Work-Life-Balance
Gleitzeit und teilweise Homeoffice
Kollegenzusammenhalt
Grübchenbildung, weh du bist in der falschen Gruppe
Umgang mit älteren Kollegen
Die Älteren waren die Könige
Vorgesetztenverhalten
ungerechtfertigte Vorwürfe mit absurder Rechtfertigung
Kommunikation
Keine offene Kommukation
Gleichberechtigung
nach dem x-ten männlichen ADM hat man die Kollegin mit Argusaugen beobachten, ob sie für den Job überhaupt geeignet ist.
Interessante Aufgaben
ging so
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Mehrfachbewertung
Es war schon mal schlimmer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Willich gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Seit dem Wechsel der Geschäftsführung macht es wieder Spass arbeiten zu kommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider sind noch die "alten" Abteilungsleiter da.
Verbesserungsvorschläge
Sie sollten den Mitarbeitern wieder etwas mahr Eigenverantwortung zugestehen, auch wenn es Geld kostet.
Karriere/Weiterbildung
Karriere kann nur der machen der seinem Vorgesetzten immer recht gibt.
Gehalt/Benefits
Große Unterschiede.
Aber immerhin will man vom Mindestlohn weg und Urlaubstage gibt es jetzt auch wieder mehr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist gut.
Sozialbewusstsein lässt noch zu wünschen übrig.
Arbeitsbedingungen
Kommt ganz auf den Bereich an in dem man arbeitet. An der Lötwelle ist es natürlich anders als am Empfang.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Chaos Pur
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Willich gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge werden leider ignoriert.
Arbeitsatmosphäre
Leider kein Zusammenhalt Abteilungsübergreifend. Kein Sommerfest, keine Weihnachtsfeier. Es wurde nichts für die Teambindung getan.
Vorgesetztenverhalten
Man bekommt leider keine Wertschätzung vermittelt. Eigene Ideen haben keine Chance.
Arbeitsbedingungen
In der Produktion ist es gerne mal im Sommer bis zu 40°C heiß. Zu allem Überfluss besteht noch Kittelpflicht.
Gehalt/Benefits
Mindestlohn bei 25 Tagen Urlaub und einer 40h Woche. Was soll man da sagen
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Bundesanzeiger lesen - Aufpassen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Willich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Internationalität. Zukunftsbranche Elektronik.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kein integrieren von neuen MA. Somit schwierig für Neue. kein gutes Betriebsklima.
Verbesserungsvorschläge
den Mitarbeitern offen sagen - wie die Fakten sind und nicht Blümchen malen....
Arbeitsatmosphäre
nein. Es wird leider zu nichts beigetragen.
Image
wie die Grims Märchen ...kann man sagen... es war einmal ......
Work-Life-Balance
nein, trotz Gleitzeit werden Vorgaben gemacht. Langjährige MA stets im Vordergrund.
Kollegenzusammenhalt
das Gegenteil von miteinander ist der Fall. Neue haben kaum eine Chance.
Vorgesetztenverhalten
bei Konflikten - null Kommunikation.
Keinerlei Entscheidungen werden getroffen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze, Belüftung, Technik einwandfrei und gut.
Kommunikation
als langjähriger MA ja. als neuer Mitarbeiter kaum Informationen.
Interessante Aufgaben
Arbeit kann selbst eingeteilt werden. Aufteilung bewusst nicht nachvollziehbar. Die langjährigen MA - können steuern.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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