Imagekampagne kommt der Realität nicht sehr nahe!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Sicherheit (Wenn man als Ja-Sager alles mit macht)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichere Führung (weniger „Dunkle Führung).
Arbeitsatmosphäre
Wenn du gebraucht wirst, behandelt man dich gut. Wenn dies nicht mehr so ist, dann bist du Freiwild.
Kommunikation
Alle Vorgesetzten kriegen wohl dich gleiche Schulung im Bereich Personalführung. Interesse heucheln, aber im Endeffekt werden Probleme weg ignoriert.
Kollegenzusammenhalt
Jeder sucht sich seine paar Leute. Ein Teamgefühl gibt es nicht und ist wohl auch gar nicht gewollt.
Work-Life-Balance
Oft wird Gleitzeit angeboten, die man auch voll ausschöpfen kann.
Vorgesetztenverhalten
Wie oben beschrieben. Wirst du gebraucht, dann kümmert man sich um dich. Wenn du Zwischenzeugnisse, Gehaltserhöhungen o.ä. forderst (berechtigt), dann bist du schwierig und wirst wie ein Lepra Kranker behandelt.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben in den verschiedensten Bereichen.
Gleichberechtigung
Steht und fällt mit dem Personalrat und Gleichstellungsbeauftragten
Umgang mit älteren Kollegen
Man duldet sie, solange sie Leistung bringen.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung ist normal, höhenverstellbare Tische können angeschafft werden (mit Attest).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich hatte nie mehr Papiermüll, als im ÖD.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und Sonderzahlung kommen pünktlich. Nicht überragend, aber ok.
Image
Imagekampagnen lässt man sich was kosten und wirken nach außen auch.
Karriere/Weiterbildung
Steht und fällt mit den Vorgesetzten. Grundsätzlich gibt es Angebote.