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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei landhaus pfaffenwinkel die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
landhaus pfaffenwinkel
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
landhaus pfaffenwinkel
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    100%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    80%

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    80%

  • Dauernd Überstunden machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    80%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man während einer Krankschreibung aufgrund von Psyche vom AG (psychotherapeutischen Heim!) unter Druck gesetzt wird und mit anrufen terrorisiert wird wäre eher eine 0 Sterne Bewertung angemessen.

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Unter den Betreuern zum Teil besser, eine Ebene höher wäre selbst ein Stern zu viel.

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Viele Schichten von Haus aus und durch permanente Engpässe im eigenen Haus und anderen Häusern zusätzliche Schichten wegen Einspringen. Pausenzeiten kaum einhaltbar, 24 Stunden Schichten die rechtlich nicht erlaubt sind...

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3,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeit an sich war spannend und man konnte viel lernen.

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

schwierig / Jugendliche betreuen und nebenzu aus eigener Kraft für Schutz sorgen und Masken nähen

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

sehr viel Luft nach oben / Geschäftsführung rief selten zurück wenn man mitteilte es funktioniert so nicht

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