15 von 53 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Offenes starkes Team mit einem humorvollen und umtriebigen Geschäftsführer!
Alle im Büro oder im homeoffice sind super nett! Alle packen gemeinsam mit an!
hier möchte man langfristig miteinander zusammenarbeiten.... Personal langfristig aufbauen und binden. Jobhopper passen nicht!!!
Arbeitszeiten können flexibel abgestimmt werden, homeoffice und remote-Arbeiten ist Standard.
Mitarbeiter bekommen Schulungen und können sich jederzeit weiterbilden!
gut
Mülltrennung, fast papierloses Büro, alles gut....
Das Team hält zusammen und unterstützt sich gegenseitig tatkräftig!
Top! Respektvoller Umgang untereinander ist absoluter Standard!
Hat immer ein Ohr und gibt Verantwortung ab! Hier kann jeder Vorschläge machen und umsetzen.
Angenehme Büros mit viel Platz! Top-Ausstattung für home-Office! Gute Verkehrsanbindung, relativ zentrale Lage, Parkplätze. Nur die Baustellen in und um Hamburg nerven und kosten Zeit, wenn man mit dem Auto hierher fährt.
Jeder hat ein offenes Ohr! Es herrscht ein freundlicher und respektvoller Umgangston! ... und es darf auch mal herzhaft gelacht werden!!!!
Top, da gibt es hier gar kein Thema.....
Im IT-Umfeld gibt es ständig Neues und man kann viel dazu lernen! Das Thema Sicherheit können die IT-Mitarbeiter ständig updaten und bei Ihren Kunden für hervorragende Sicherheits-Systeme sorgen. Hier kann man sich mit seinen Aufgaben weiter entwickeln!
Freundliche Büroräume, Möglichkeit des mobilen Arbeitens gegeben.
Das Unternehmen genießt in der Branche bei Kunden und Partnern einen guten und zuverlässigen Ruf.
Geregelte Arbeitszeiten, auf Work-Life-Balance wird geachtet.
Individuelle Fähigkeiten werden gefördert.
Wenn möglich, wird auf ein nachhaltiges und verträgliches Handeln Wert gelegt.
Teamspirit, Team-Events, guter Zusammenhalt
Das Alter spielt im täglichen Umgang keine Rolle.
Offene Kommunikation und Feedbackkultur, flache Hierarchien.
Helle und freundliche Büroräume, gute Ausstattung.
Transparente, offene Kommunikation.
Alle werden gleich behandelt.
Spannende Aufgaben in einem dynamischen Tätigkeitsumfeld.
Alle Kollegen von Anfang an nett und hilfsbereit. Man bekommt gutes Feedback.
Es kommt selten zu übermäßig stressigen Situationen.
Kunden sind sehr zufriedenen.
Homeoffice, nach Absprache flexible Arbeitzeit. Perfekt.
Weiterbildungsmöglichkeiten bestehen.
Bei speziellen Weiterbildungen wird eine Lösung gefunden.
Bei internen Fragen wird sofort geholfen.
Teilweise sind Kommunikationsprozesse noch nicht perfekt organisiert. In allem aber völlig in Ordnung.
Großes Spektrum an Aufgaben, welche man aktiv übernehmen kann, wenn Interesse besteht.
Wertschätzung, Zusammenhalt, Augenhöhe
Gesundheitsvorsorge stärken
Das Betriebsklima ist durchgehend fair und wertschätzend.
Das Image sowohl bei Lieferanten, als auch Kunden ist wirklich gut, das macht Spaß.
Arbeitszeiten sind geregelt, auf eigenen Wunsch gibt es Ausnahmen. In der Technik ist es manchmal nicht ganz so planbar, dafür gibt es aber dann Ausgleich. Es wird darauf geachtet, dass man seinen Urlaub auch nimmt.
Das ist schon gut, könnte aber besser sein. Vielleicht kann man aktiver die Mitarbeiter in die Pflicht nehmen, bei sich selbst anzufangen (mehr Mülltrennung, weniger Plastik für das mitgebrachte Essen)
Wirklich gut - wenn ich meine Kolleginnen und Kollegen brauche sind sie für mich da und umgekehrt. Gerade auch bei den firmeninternen Events merkt man, dass man sich schätzt und mag.
Die Altersstruktur geht quer durch. Erfahrenere Kolleginnen und Kollegen werden genauso geschätzt wie der Nachwuchs ;-)
Ziele werden gemeinsam geplant, beschlossen und auch verfolgt. Unterstützung bei Problemen gibt es auch immer. Zur Entscheidungsfindung kann man in den meisten Fällen beitragen. Feedback gibt es nicht nur von der Führungskraft, sondern auch umgekehrt - wird sogar aktiv eingefordert.
Moderne Ausstattung (Computer, Handys, etc.), schicke helle Räume. Die voll ausgestattete Küche ist komplett nutzbar.
Meetings finden je nach Abteilung bis zu täglich statt, Gesamtmeetings sind aber seltener. Wenn es etwas zu besprechen gibt wurde auch mal kurzfristig ein Termin angesetzt. Informiert wird angemessen - wenn es wichtig ist "live", sonst auch per Email oder Intranet.
Herkunft, Geschlecht oder ähnliches spielten hier keine Rolle.
... ohne Ende. Wer mag, kann und sich engagiert bekommt interessante Aufgaben, wenn nötig bis man abwinkt. Die Gestaltung des eigenen Arbeitsbereichs kann man aktiv mit beeinflussen.
Wirklich gelebte Willkommenskultur. Man steht zu seinem Wort
Total angenehm, bin direkt ab dem ersten Tag gut aufgenommen worden. Alle sind freundlich und nett, auch wenn es mal hektisch ist
Ist ok. Arbeiten muss man schon, aber die Anforderungen passen zur Regelarbeitszeit.
Schulungen gabs gleich von Anfang an, kein Problem
Passt, sonst hätte ich nicht gewechselt
Wirklich top, kann man nicht anders sagen. Da vergisst man beim Teamabend echt dass es eigtl Arbeit ist...
Siehe oben
Alles gut, man hört mir zu, nimmt mich ernst. Es gibt konstruktives Feedback, auch gelobt wurde ich schon.
Ordentliches Büro, ordentliche Ausstattung, schicke Autos
Jede Frage wird geduldig beantwortet, das ist gerade am Anfang toll. Es gab auch jede Menge schriftliche Infos.
Chef ist halt Chef, aber sonst ist es egal ob jung oder alt, Mann oder Frau.
Absolut - ständig spannende Themen und es hört nicht auf.
Zentrale Lage. Eigenes Büro auf Wunsch. Aufgabenfeld. Sehr breit gefächerte Kunden.
Nix
1x die Woche Frühstück ausgeben :-)
Flexible Arbeitszeiten
Einmalig
Sehr professionell und man lernt sehr viel
Einmalig. Sehr breit gefächert. Auf Wunsch kann man sich spezialisieren
die offene kultur - das nette miteinander - interessante aufgaben
das büro war relativ warm im sommer
kicker
sehr angenehm und ein freundliches miteinander
hier könnte mehr getan werden - die largenet kennt nicht jeder
die arbeitszeit kann auf wunsch flexibel gestaltet werden. ho ist in diesem unternehmen normal
sehr gute möglichkeiten
angemessen und man kann gut verhandeln
ein toller kollegenkreis - ich werde alle sehr vermissen - schade, dass es keinen sitz in München gibt sonst wäre ich gelieben
sehr gut - alle noch da :-)
sehr gut - immer ein offenen ohr und ideen werden gern gehört (auch wenn nicht immer 1zu1 umgesetzt
wasser, kaffee, laptop etc. wenn man etwas haben möchte, kann man danach fragen. in der regel wird es auch genehmigt
man muss sich informationen beschaffen - es wird einem nicht hinterhergetragen - was ich prinzipiell gut finde
ja
ja - man kann sich uns seine ideen einbringen
Die offene Kommunikation und die wirklich flachen Hierarchien. Der Zusammenhalt ist hier wirklich bemerkenswert und die Aufgaben sind abwechslungsreich. Hier wird man noch für seine Arbeit geschätzt.
Jeder hat hier auch sein Privatleben und man kann auch mal früher gehen wenn man noch zum Sport möchte etc. Die flexiblen Arbeitszeiten sind auch hilfreich wenn man Kinder hat.
Schlecht ist etwas übertrieben. Die Baustelle vor der Tür (B5) ist aktuell sehr laut. Ein Bäcker in der Nähe wäre auch toll
Es gibt im Umfeld nicht so viele externe Essensmöglichkeiten. Es wäre toll, wenn die Firma 1x die Woche essen für alle Kollegen bestellt.
Eine sehr familiäre Atmosphäre bei der jeder einzelne geschätzt wird. Es gibt hier keine Ellenbogen-Kultur
daran muss gearbeitet werden. Auf dem Markt ist die LargeNet nicht vielen bekannt
Flexible Arbeitszeit und Überstunden können ausgeglichen werden
Gute Chancen. Wer effektiv arbeitet kommt auf voran und wird individuell gefordert
Es wird hier regional gearbeitet um lange anreisen zu den Kunden zu vermeiden
Ich bin gerade mal 2 Wochen bei dem Arbeitgeber und finde es toll wie der Umgang untereinander ist. TOP
Ja, es gibt hier auch ältere Kollegen
Sehr nahbar und direkte offene Kommunikation
Könnte etwas besser sein
Sehr abwechslungsreich. Neue Ideen kommen hier gut an
Die Atmosphäre im Unternehmen ist sehr freundlich und angenehm. Alle sind bestrebt sich auf Augenhöhe zu begegnen, offen und ehrlich miteinander zu sein. Kritik wird konstruktiv geübt, mit Fehlern wird offen und tolerant umgegangen.
Es gibt regelmäßige Events intern und auch mit den Kunden, wie z.B. Weihnachtsfeiern, Hausmessen, Sommerfest. Dabei ist die Atmosphäre auch durchgehend locker und entspannt.
Das Image ist gut. Die LargeNet wird bei Kunden und Partnern als zuverlässiges und kompetentes Unternehmen angesehen, wertgeschätzt und respektiert. Das macht es einem (siehe oben) im täglichen Leben einfach, man muss sich bzw. das Unternehmen nicht ständig beweisen, sondern genießt bei den meisten Kunden großes Vertrauen (nicht nur als Person, sondern wegen des Unternehmens).
Im Innendienst ist es kein Problem, die reguläre Arbeitszeit muss man nur selten einmal ausdehnen. Im Außendienst ist es natürlich nicht immer so einfach mit 8 Stunden pro Tag auszukommen, letztendlich kommt es aber auf die eigene Planung an. Die Planung für einen selbst darf man selbst bestimmen (in Absprache mit den Kunden), daher kann man auch gut auf private Dinge (Arztbesuch, Zähler ablesen, etc.) eingehen und diese so einplanen, dass man nicht direkt einen Tag Urlaub nehmen muss. Es wird aktiv darauf geachtet, dass man nicht zu viel arbeitet.
Auch wenn in einem so flach strukturierten Unternehmen Aufstiegsschancen vermeintlich gering sind (es gibt nicht zig Hierarchiebenen), gelingt es doch auch nach vielen Jahren stets Weiterentwicklungsmöglichkeiten oder neue Aufgabengebiete zu schaffen wenn nötig.
Weiterbildung ist möglich und auch gewünscht. Man bespricht individuell wie diese erfolgen soll - intern, extern, Schulung, Coaching / Begleitung. Die Kosten werden dann voll vom Unternehmen getragen. Man kann es einfach formlos beantragen wenn man etwas spannend findet, man erhält kurzfristig Rückmeldung ob ja, ob nein und warum.
Die Gehälter sind frei verhandelbar. Nebenleistungen (z.B. VWL) sind möglich. Das Gehalt ist IMMER sehr überpünktlich auf dem Konto.
Der Zusammenhalt untereinander ist perfekt. Hier kann man sich wirklich auf seine Kollegen verlassen. Sei es bei Zuarbeit, Urlaubsvertretung oder einfach als "Telefonjoker" wenn man mal beim Kunden ein Problem hat und selber nicht weiterkommt.
Siehe Gleichberechtigung, es gibt auch keine Vorurteile basierend auf dem Alter. Für langgediente Kollegen gibt es einige Vorteile, wie z.B. mehr Urlaubstage.
Das Vorgesetztenverhalten ist gut. Man findet hier immer ein offenes Ohr sowohl für dienstliche, als auch private Probleme. Daneben erfährt man von hier auch Unterstützung in allen Richtungen, sei es durch Coachings, Gespräche, aktive Mithilfe. Wenn man privat etwas hat ist es in der Regel auch kein Problem kurzfristig frei zu bekommen. Auch sonst sind die Entscheidungswege kurz und man bekommt wirklich schnell ein "ja" oder "nein" auch bei schwierigen Fragstellungen.
Es gibt regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche, die Atmosphäre hierbei ist (wie oben schon geschrieben) auch durchweg konstruktiv, offen und ehrlich.
Die Räumlichkeiten des Unternehmens sind gut zu erreichen, sehr sauber und in einem TOP-Zustand. Es gibt kostenlose Heißgetränke (eine wirklich gute Kaffemaschine!) und kostenlos Wasser. Es gibt eine große Küche, die für Pausen genutzt werden kann, hier sitzt man häufig mit 6-8 Kolleginnen und Kollegen mittags zusammen.
Im Außendienst gibt es Fahrzeuge auch zur privaten Nutzung, diese können mit wenigen Vorgaben selbst konfiguriert werden und werden dann bestellt. Das ist wohl eher selten so frei und flexibel.
Die sonstige Ausstattung (Server, Notebooks, Handys) ist hochwertig und aktuell, wird regelmäßig ausgetauscht. Die Handys dürfen privat genutzt werden, hierfür muss man auch nichts bezahlen. Die Verträge sind großzügig ausgelegt. Was das Zubehör angeht kann man es sich meistens auch frei aussuchen. Die Arbeitsplätze im Unternehmen sind alle mit zwei ordentlichen Monitoren bestückt, auch hier hat man nichts auszustehen.
Homeoffice ist hier auch (je nach Arbeitsbereich) möglich.
Es gibt regelmäßige Gesamtmeetings in denen aktuelle Themen nicht nur angesprochen, sondern auch gemeinschaftlich besprochen werden. Ganz häufig ist im Gesamtmeeting auch Mitarbeit (Gruppenarbeit oder offene Feedbackrunden) gefragt. Zusätzlich gibt es Infos zu aktuellen Terminen, außergewöhnlichen Projekten und den aktuellen Zahlen.
In den Teams gibt es dann noch eigene Meetings wöchentlich, teilweise sogar täglich. In der Regel sind diese aber so gehalten, dass diese Meetings auf das notwendige Maß (manchmal dauern die nur wenige Minuten) beschränkt sind, man verbringt hier keine Zeit unnötig, hat aber die Möglichkeit aktuelle Dinge, Probleme, Sorgen zu besprechen.
Es gibt natürlich einen Flurfunk, wobei zu offiziellen Dingen auch immer kurzfristig eine offizielle Kommunikation erfolgt.
Vollkommen egal, wo man herkommt - gelernter ITler, Quereinsteiger, Mutti aus der Elternzeit, Langzeitarbeitslos - man bekommt eine Chance. Das klappt nicht immer, hängt aber nicht mit dem Status oder der Herkunft der Person zusammen, sondern ausschließlich mit der Chemie und dem Ehrgeiz desjenigen.
Die Bandbreite der Unternehmen ,die die LargeNet betreut ist groß, das Produktportfolio gut, die Kompetenz im Unternehmen sehr hoch. Das resultiert in langjährigen, treuen Kunden und dem entsprechend tollen Projekten. Man erfährt durch die Kunden ein Vertrauen und eine Wertschätzung die ich so im Systemhaus vorher noch nicht erlebt habe. Dementsprechend frei kann man seine Projekte planen und umsetzen, das macht wirklich Spaß. Zusätzlich gibt es durch die Vielfalt an Kunden und Produkten genug Abwechslung, so dass es nie langweilig wird.
Fehler kann man normalerweise ohne Angst und ohne Probleme ansprechen. Es wird aktiv von der Geschäftsleitung versucht für mehr Ehrlichkeit und besseren Zusammenhalt zu sorgen, obwohl diese Punkte aus meiner Sicht bereits sehr gut sind. Hier zeigt man sich auch immer offen für Kritik durch Mitarbeiter.
Die meisten Kunden sind sehr lange Kunde bei LargeNet. Bei diesen hat man oft einen sehr guten Ruf und wird oft als absolut vertrauenswürdig wahrgenommen.
Diese ist Jobbedingt im Außendienst nicht die beste. Das liegt jedoch nicht wirklich am Arbeitgeber. Hier wird einem sehr entgegen gekommen. Für private Termine frei zu bekommen ist absolut kein Problem. Der Arbeitgeber versucht auch durchaus aktiv Überlastung der Mitarbeiter zu vermeiden. Manchmal ist es aber unvermeidbar das Termine länger als geplant dauern, oder man im Stau steht. Normalerweise ist es aber möglich, soetwas mit einem halben Tag auszugleichen.
Gewünschte Schulungen und Weiterbildungen werden bezahlt. Das Unternehmen ist an der fachlichen Weiterbildung der Mitarbeiter durchaus interessiert. Man bekommt auch freigestellte Arbeitzeit zur Selbstweiterbildung, falls einem das lieber als fertige Schulungen ist. Es gibt durchaus sehr große Projekte, in die man ohne Probleme reinkommt, wenn man genug Einsatz zeigt.
Man fühlt sich wirklich als Team und hält zusammen. Intern gibt es hier quasi keine Konkurrenzkämpfe oder Intrigen, sondern einfach das gemeinsame Ziel wirklich gute Arbeit abzuliefern.
In meinem Team absolut top. Wirklich immer ehrlich, konstruktive Kritik und auch durchaus eine Menschliche Komponente.
Moderne Notebooks mit sehr guter Hardware. Mäuse dürfen selber ausgesucht werden. Reaktiv aktuelle Mobiltelefone der Oberklasse, mit sehr großzügigen Verträgen.
Regelmäßige Meetings wo man sehr offen über den aktuellen Stand im Unternehmen informiert wird. Je nach Team gibt es desweiteren noch regelmäßige Teammeetings. Diese sind jedoch sehr kurz gehalten und werden nur auf das Notwendige Reduziert, was aus meiner Sicht sehr angenehm ist.
Aus meiner Sicht Fair. Hervorzuheben ist das der Dienstwagen nach eigenen Vorstellungen Konfiguriert werden darf, was man von anderen Firmen eher weniger kennt. Geld ist immer Pünktlich auf dem Konto, sogar relativ früh vor Monatsende.
Gehalt ist, wie typisch bei diesem Job, Verhandlungssache.
Sehr viele Spannende Projekte. Die Largenet arbeitet in sehr vielen Branchen, was schon sehr viel Abwechslung bringt. Bereits nach kurzer Zeit bekommt man auch, wenn man möchte, ziemlich große Projekte anvertraut.
So verdient kununu Geld.