Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

LargeNet 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score62 Bewertungen
89%89
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
2nd Level Support2 Gehaltsangaben
Ø49.200 €
IT-Supporter2 Gehaltsangaben
Ø45.200 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LargeNet
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
LargeNet
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 54 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    72%72
  • ParkplatzParkplatz
    65%65
  • FirmenwagenFirmenwagen
    61%61
  • InternetnutzungInternetnutzung
    54%54
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    46%46
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    41%41
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • CoachingCoaching
    19%19
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    9%9
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Offene Gespräche, Flexible Arbeitszeiten, Arbeitgeber lässt mit sich Reden, man wird immer Ernst genommen.
Bewertung lesen
Offenes starkes Team mit einem humorvollen und umtriebigen Geschäftsführer!
Bewertung lesen
Hier wird mit Zahlen, Daten und Fakten gearbeitet
Wertschätzung, Zusammenhalt, Augenhöhe
Bewertung lesen
für Gespräche und Probleme offen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

CRM:-(
Starre Arbeitszeiten!
Schlecht war nichts. Sonst wäre ich nicht 6 Jahre geblieben :-)
Bewertung lesen
Mangelnde Führungskompetenz
Bewertung lesen
Es ist schwierig Mitarbeitern blind zu vertrauen, trotzdem sollte man einen gewissen Freiraum lassen, ohne alles im Blick haben zu müssen.
Bewertung lesen
Schlecht ist etwas übertrieben. Die Baustelle vor der Tür (B5) ist aktuell sehr laut. Ein Bäcker in der Nähe wäre auch toll
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wenn nicht bereits passiert, dringend auf ein neues CRM umswitchen
Mehr Obst im Pausenraum
Bewertung lesen
Gesundheitsvorsorge stärken
Bewertung lesen
flexible Arbeitszeiten
Bewertung lesen
Mehr Umsicht und Interesse an den Belangen seiner Arbeitnehmer.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,2

Der am besten bewertete Faktor von LargeNet ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


Teamspirit, Team-Events, guter Zusammenhalt
5
Bewertung lesen
Das Team hält zusammen und unterstützt sich gegenseitig tatkräftig!
5
Bewertung lesen
Bei internen Fragen wird sofort geholfen.
5
Bewertung lesen
Wirklich gut - wenn ich meine Kolleginnen und Kollegen brauche sind sie für mich da und umgekehrt. Gerade auch bei den firmeninternen Events merkt man, dass man sich schätzt und mag.
5
Bewertung lesen
Wirklich top, kann man nicht anders sagen. Da vergisst man beim Teamabend echt dass es eigtl Arbeit ist...
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von LargeNet ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).


Feedback-Gespräche... Die gibt es. Der Begriff Feedback ist dabei die falsche Wahl. Das einzige was diese Gespräche prodzieren ist Frust beim Mitarbeiter. Sonst nix. Mit Feedback hat das nichts zu tun.
1
Bewertung lesen
Mangelhaft das ist die große Schwäche. Kommunikation ist in 2 Seiten im 21 Jahrhundert. Und nicht nur in eine von oben nach unten, wie bei LN das kennt man so aus dem 18 Jahrhundert.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).


Mitarbeiter bekommen Schulungen und können sich jederzeit weiterbilden!
5
Bewertung lesen
Individuelle Fähigkeiten werden gefördert.
5
Bewertung lesen
Weiterbildungsmöglichkeiten bestehen.
Bei speziellen Weiterbildungen wird eine Lösung gefunden.
5
Bewertung lesen
Fachliche Weiterentwicklung wird aktiv gefördert. Arbeitszeit für selbstständige Fortbildungen und Kosten externer Weiterbildungen werden gestellt.
5
Bewertung lesen
Gute Aufstiegschancen bei fleißigen Mitarbeitern
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • LargeNet wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet LargeNet schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 89% der Mitarbeitenden LargeNet als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 62 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei LargeNet als eher modern.
Anmelden