Ihr Unternehmen?

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Lassner 
Metallbau 
& 
Zerspanungstechnik 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Vielfältiger Aufgabenbereich, freundliches Miteinander, flache Hierarchien

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Lassner Metallbau & Zerspanungstechnik Inhaber Joshua Lassner e.K. in Wetter (Ruhr) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Da es sich um ein familiengeführtes Unternehmen handelt, herrscht eine sehr persönliche Atmosphäre, mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Zudem besteht eine ziemlich große Flexibilität, was persönliche Belange angeht.

Verbesserungsvorschläge

Ich bin sehr zufrieden mit meinem Arbeitgeber.

Arbeitsatmosphäre

Es besteht eine lockere, teils freundschaftliche Atmosphäre zu den meisten Kollegen. Manche Kollegen sind eher für sich und nehmen auch nicht an den, mehrmals im Jahr angebotenen, Betriebsausflügen teil. Aber das ist auch völlig in Ordnung.

Image

Das Unternehmen hat sich in den letzten Jahrzehnten einen sehr guten Ruf aufgebaut. Unsere Leistungen sind stets sehr zufriedenstellend und unsere Kunden loben oft und gerne die Arbeit, die gemacht wurde und auch die ausführenden Kollegen auf den verschieden Baustellen.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist sehr gut. Es gibt realistische Arbeitszeiten und man kann an einigen Tagen in der Woche Homeoffice machen. Zudem kann man seine Aufgaben selbständig priorisieren um somit unnötigen Stress zu vermeiden. Es gibt einen ergonomischen Arbeitsplatz, mit höhenverstellbaren Schreibtisch.

Karriere/Weiterbildung

Es werden viele Fortbildungswünsche umgesetzt und auch die Kosten werden vollständig vom Arbeitgeber übernommen.

Gehalt/Benefits

Ich bin sehr zufrieden mit meinem Gehalt. Zudem gibt es viele Zusatzleistungen , wie eine Sachbezugskarte, eine betriebliche Krankenversicherung und eine Betriebsrente, in die das Unternehmen monatlich sehr viel Geld einzahlt. Es gibt Prämien für lange Betriebszugehörigkeit und noch einige mehr.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Durch eine neue Heizungsanlage wurde in den Umweltschutz investiert. Und so nach und nach wird der Fuhrpark mit Elektroautos ausgestattet.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist schon sehr gut, man hilft und unterstützt sich gegenseitig. Dieser Zusammenhalt wird durch den Arbeitgeber auch gefördert, in dem mehrmals im Jahr verschiedene und tolle Ausflüge angeboten werden. Wir waren z.B. schon zusammen Bogenschießen oder haben einen Kochkurs besucht.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird gerne auf die Erfahrung und das Wissen der älteren Kollegen zurückgegriffen. Auf gesundheitliche Einschränkungen älterer Kollegen wird stets Rücksicht genommen

Arbeitsbedingungen

An den Arbeitsbedingungen wird stetig gearbeitet. Es wird jedes Jahr in neue Maschinen und Werkzeuge investiert. Und die PSA ist auch immer auf dem neuesten Stand. Wenn etwas fehlt, wird das sofort zur Verfügung gestellt.

Kommunikation

Die Kommunikation mit den Kollegen und auch den Vorgesetzten klappt überwiegend gut, manchmal hakt es, z.B. in hektischen oder stressigen Zeiten. Aber auf nochmaliges Nachfragen bekommt man die gewünschten Infos sehr zeitnah.


Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.