Arbeiten wie in den 80igern, ein Herrscher der keine Widerworte duldet und alle übervorteilt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn kommt pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Angst vor Betriebsrat, trauen uns aber auch keiner zu Gründen, sonst siehe Oben
Verbesserungsvorschläge
Anderen Führungsstil, offen auf die Mitarbeiter zugehen. Zufriedene Mitarbeiter arbeiten besser!
Arbeitsatmosphäre
Betriebsklima: Jeder für sich, einzelne Lieblingsmitarbeiter werden bevorzugt, Vorgesetzte kennen nur Druck, was ist Lob?
Image
Schlechtes Image, kein Mitarbeitet ist da positiv
Work-Life-Balance
Keine Gleitzeit, Überstunden werden abgegolten sofern man in der Produktion arbeitet, in der Verwaltung muss man es hinnehmen. Der Großteil, bis auf 3-4 Tage, des Urlaubgs wird vorgegeben, obwohl wir alle wissen dass es nach dem Arbeitsgesetzt nicht erlaubt ist. Aber in dieser strukturschwachen Region traut sich keiner etwas zu sagen.
Karriere/Weiterbildung
Beides nicht möglich.
Gehalt/Benefits
Nicht nachvollziehbare Gehaltsstruktur, langjährige Mitarbeiten verdienen weniger als Neue. Generell wird weit unter Tarif bezahlt, immerhin pünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fremdwort
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der einzelnen Schichten/Abteilungen gutes Klima, "mit gehangen mit gefangen". Ansonten dominieren die "Lieblinge" alle.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen die das Unternehmen seit der Anfangsphase mit aufgebaut haben, werden schlechter bezahlt als neue, wenn man dann auch noch sowas anspricht wird man nicht ernst genommen.
Vorgesetztenverhalten
Der Druck wird von Oben runtergereicht, keine Mitarbeitergespräche, immer ist alles schlecht.
Arbeitsbedingungen
Technick, Räume, Maschinen werden immer weiter erneuert. Im Hochsommer kaum auszuhalten wegen zu großer Hitze.
Kommunikation
Wie viel Umsatz, Gewinn etc. wir gemacht haben wurde noch nie mitgeteilt.... nach Möglichkeit ist alles ein Geheimnis. Man wird im Dunkeln belassen, liegt klar an der Struktur, der Herrscher entscheidet alles alleine.
Gleichberechtigung
Da scheint das Unternehmen keinen Unterscheid zu machen.
Interessante Aufgaben
In einigen Unternehmnesbereichen sind die Aufgaben sicherlich interessanter, hier ist Abwechslung selten.