3 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Verbesserungsvorschläge
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 0%
Vorgesetzten nicht fähig. 28 jahre lkw und stapler gefahren und die meinen ich wüsste nicht was für eine Abmessungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Krefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Erst die vorgesetzten austauschen
Vorgesetztenverhalten
0 sterne geht ja nicht
Kommunikation
Mit den vorgesetzten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Laufenberg GmbH
Guten Tag,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Erfahrungen mitzuteilen. Es tut uns leid, dass wir Ihre Erwartungen an einen Arbeitgeber nicht erfüllen konnten.
Die Materialwirtschaft ist eine wichtige Abteilung bei Laufenberg und es ist uns wichtig, hier ein gut funktionierendes Team zu haben. Daher ist es gut zu wissen, wo Ihrer Meinung nach unsere Schwächen liegen, damit wir uns in Zukunft verbessern können.
Es tut uns leid, dass Sie auch den anderen Punkten, die wir unseren Mitarbeitern bieten, nichts Positives abgewinnen können und durchweg ein negatives Bild von Laufenberg haben.
Wir wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Laufenberg GmbH
Laufenberg als Arbeitgeber nicht so empfehlenswert.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Krefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abteilungsleiter
Verbesserungsvorschläge
Sozialkompetenzen ausbauen Vorgesetzte und Abteilungsleiter mehr Fördern und Qualifizierte oder Ältere Mitarbeiter nicht mit Rausschmiss drohen sondern fördern entwickeln Wertschätzen und bei der Anlernung neuer Kollegen mit ins Boot holen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist ausbaufähig. Es wird nach aussen ein Transparent und Offener Arbeitgeber suggeriert der Wert auf die Mitarbeiter legt. Leider ist hier die Erfahrung eine ganz andere. Gute und Qualifizierte Mitarbeiter die viel Erfahrung haben werden nicht geschätzt.
Image
Ist ganz gut durch neue Projekte und stetige Weiterentwicklung
Work-Life-Balance
Absolut nicht Zeitgemäß wie Laufenberg GmbH hier vorgeht.
In einer Abteilung herrscht der Kommunismus und wenn man nach Urlaub fragt wird man vom Abteilungsleiter eines bestimmten Werkes mit nicht plausiblen Gründen oftmals abgewiesen.
Karriere/Weiterbildung
Hier muss man Aktiv als Arbeitnehmer den Arbeitgeber ansprechen um etwas mit Glück realisiert zu bekommen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist nicht so ganz Konkurrenzfähig aber es gibt Urlaub sowie Weihnachtsgeld was dann das Gehalt im durchschnitt Vielleicht etwas darunter liegt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird definitiv darauf geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt unter den Produktionsmitarbeitern ist wirklich gut
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung und Loyalität wird hier nicht so groß geschrieben, besonders wieder hervorzuheben in einem bestimmten Werk.
Vorgesetztenverhalten
Muss und sollte sich bessern.
Mehr Führungsseminare oder der ausbau der Sozialkompetenz sollte angegangen werden.
Arbeitsbedingungen
Ist absolut im Rahmen und in Ordnung
Kommunikation
Zu viel Kommunikation aber zu wenig taten hier wäre die Just Do It Mentalität auch mal ganz gut was von den Vorgesetzten bzw Abteilungsleiter zu wenig angestoßen wird.
Gleichberechtigung
Ist definitiv gegeben
Interessante Aufgaben
Wenig Abwechslungsreich mehr Job Rotation wäre hier ganz gut.
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Arbeitgeber-Kommentar
Laufenberg GmbH
Guten Tag,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Erfahrungen mitzuteilen. Es tut uns leid, dass wir Ihre Erwartungen an Ihren Arbeitsplatz in der Produktion nicht erfüllen konnten.
Wir freuen uns, dass Sie die Punkte „Kollegenzusammenhalt“, „Gleichberechtigung“ und „Umwelt- und Sozialverhalten“ positiv bewertet haben. Auch diese Punkte liegen uns sehr am Herzen und wir freuen uns, dass Sie diese schätzen.
Am schlechtesten haben Sie die Punkte „Work-Life-Balance“, „Vorgesetztenverhalten“ & „Umgang mit älteren Kollegen“ bewertet. Es ist gut zu wissen, wo Sie unsere Schwächen sehen, damit wir uns in Zukunft verbessern können.
Wir wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Laufenberg GmbH
Firma eher nicht zu empfehlen sehr Schlechte Atmosphäre es wird nichts dagegen unternommen Mitarbeiter sehr unzufrieden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion in Krefeld gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und mit ihnen Kommunizieren ohne Mitarbeiter keine Produktion ohne Produktion kein Produkt kein Produkt = kein Umsatz
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht
Gehalt/Benefits
Gehalt viel zu gering für die Aufgaben die anfallen Gehaltsverhandlungen mit dem entsprechenden Vorgesetzten gingen überhaupt nicht hatte das Gefühl das er nicht versteht wieso die Unzufriedenheit herrscht in der Firma
Kollegenzusammenhalt
Es wird viel über andere geredet
Vorgesetztenverhalten
Morgens immer schlechte Laune
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Laufenberg GmbH
Guten Tag,
vielen Dank für Ihr Feedback!
Zunächst einmal freuen wir uns, dass Sie die Punkte „Karriere/Weiterbildung“, „Umgang mit älteren Kollegen“, „Interessante Aufgaben“ und „Umwelt- und Sozialbewusstsein“ positiv bewertet haben. Dies zeigt, dass wir in diesen Bereichen gut aufgestellt sind.
Es tut uns leid, dass wir in den Bereichen „Arbeitsklima“, „Gehalt“, „Zusammenhalt der Kollegen“ und „Verhalten der Vorgesetzten“ Ihre Erwartungen an Ihren Arbeitsplatz in der Produktion nicht erfüllen konnten.
Es ist uns sehr wichtig, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz und in ihrem Team inkl. Vorgesetztem wohl fühlen, Spaß an der Zusammenarbeit haben und für ihre Arbeit attraktiv entlohnt werden. Aufgrund des 3-Schicht-Systems erhalten unsere Mitarbeiter in der Produktion attraktive Zulagen (gesetzlich & freiwillig) sowie eine Anwesenheitsprämie.
Wir sind stolz darauf, dass wir einen hohen Anteil an langjährigen Mitarbeiter*innen haben, die uns bis zu 45 Jahre treu sind. Diese erfahrenen Kolleg*innen haben in den letzten Jahrzehnten einen bedeutenden Beitrag zu unserer Erfolgsgeschichte geleistet. Wir sind davon überzeugt, dass ein solches Engagement und eine so lange Treue nur auf der Basis einer guten Zusammenarbeit und eines positiven Arbeitsklimas möglich sind.
Schade, dass Sie das anders empfunden haben. Aber es ist gut zu wissen, wo aus Ihrer Sicht unsere Schwachstellen liegen, damit wir diese in Zukunft gezielt angehen und weiter verbessern können. Wir setzen alles daran, uns ständig zu verbessern und die Zusammenarbeit so angenehm wie möglich zu gestalten.
Deshalb freuen wir uns über Ihre Kritik!
Mit freundlichen Grüßen
Ihre Laufenberg GmbH