Männlich dominiertes Unternehmen mit viel Druck ohne Gesprächskultur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Job beschreibung passt nicht zum Job, der Arbeitnehmer darf seinen Job nicht gestalten. Hire and Fire Mentalität.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte wollen herrschen statt führen, sie sollten den Arbeitnehmern mehr Freiraum geben.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen