Expertise hinter großen Verlagen, mit einem super Team.
Gut am Arbeitgeber finde ich
* Hidden Champion, im Hintergrund der Verlage
* Kollegen, mit denen man sich auch gerne nach der Arbeit trifft
* Mut, Projekte abzulehnen, die gegen die eigene Überzeugung gehen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
* Software wirkt manchmal "angestaubt" und zäh
Verbesserungsvorschläge
* mehr Gehalt/Leistungen um Mitarbeiter zu halten
* Beschleunigung von Prozessen/Konvertierungen, um Mitarbeiterzeit wertschöpfender einzusetzen
* mehr "bleeding edge" Projekte, um neue Kunden und Mitarbeiter zu beeindrucken
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehme Kollegen, manchmal Probleme durch fluktuierende Aufträge (erst nichts, dann viel) von Kunden.
Kommunikation
Viele wichtige Absprachen laufen mündlich, wer nicht da ist kann schnell was verpassen.
Es gibt Ansätze zur Besserung (mehr Messenger, kurze Protokolle nach Gesprächen, Tickets), die hoffentlich fruchten.
Kollegenzusammenhalt
Freundlich, selbst wenn von draussen mal mehr Stress kommen möchte.
Work-Life-Balance
Freie Zeiteinteilung, HomeOffice.
Anwesenheit kann total flexibel nach Studium/Familie/Sonstiges ausgerichtet werden.
Vorgesetztenverhalten
Wer dabei ist wird gut einbezogen und angehört.
Durch die mündliche Kommunikation sind Entscheidungen aber später schwer nachzuvollziehen.
Das gilt vor allem bei aufeinander aufbauenden Prozessen.
Interessante Aufgaben
Arbeit wird im Team miteinander aufgeteilt.
Wer besonderes Interesse an einem Thema hat kann sich gut einarbeiten und auch immer bei erfahrenen Kollegen nachfragen/Meinungen einholen.
Durch viel OpenSource findet man auch online schnell Hilfe.
Als Entwickler ist man immer mit Kunden und Anwendern im Kontakt (Mail/Telefon), um Anforderungen/Fehler persönlich und schnell zu besprechen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsrechner etwas schwach.
Arbeit sollte daher meist Remote auf internen Servern laufen, die sind potent genug.
Es wird generell viel mit Eigenentwicklung/OpenSource gearbeitet.
Hier wird meist mehr auf "funktioniert" als "ist bunt" geachtet. Das fordert eine tiefere Einarbeitung als normal üblich in die verwendeten Systeme (Linux, XML, LaTeX, Word, InDesign ...).
Es gibt für die Werkzeuge je nach Projekt unterschiedliche Konfigurationen.
Die Ausstattung der Räume ist angemessen, an manchen Sommertagen wird es in einigen Räumen trotzdem unangenehm warm.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Förderung für Studenten (Konferenzen, Lehre), Weltoffenes Sachsen, allgemein Engagement durch GF und Mitarbeiter
Gehalt/Sozialleistungen
Die Situation der Buch- und Verlagsbranche sowie der Standort Leipzig deckeln die Möglichkeiten.
In diesem Rahmen ist der Verdienst für 40h fair.
Es gibt eine berufliche Vorsorge, die man nutzen kann.
Andere Leistungen (Mittagessen, JobTicket, JobRad) wurden leider nicht geboten.
Image
Gehalt und Branche sind problematisch.
Das wunderbare Team und Engagement machen die Firma trotzdem attraktiv
Karriere/Weiterbildung
Durch sehr flache Hierarchien ist ein "Aufstieg" schwierig.
Zeit zur Weiterbildung ist vorhanden, man muss sich selbst aktiv um alles bemühen.
Jährlich wird die Konferenz XMLPrague durch die Firma gefördert und Mitarbeitern sowie Studenten die Teilnahme ermöglicht.