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Leadfeeder
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25 von 61 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 54%
Score-Details

25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

nur schöner Schein

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Leadfeeder in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Die Entwickelten Tools sind sehr gut.
-Der freundliche und lockere Umgangston
- Dazulernen und Verbesserung wird aktiv gefördert

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Zu niedriges Gehalt und kein Übersstundenausgleich
- Zu hohe und unrealistische Forderungen an die Mitarbeiter
- Leistungsdruck durch niedriges Gehalt und Provisionsmodell
- Neue Mitarbeiter sind im Nachteil aufgrund fehlender Kenntnisse und da sie sich alle Kontakte / Kundenstamm erst aufbauen müssen

Verbesserungsvorschläge

- Bessere Bezahlung
- Überstunden bezahlen
- sich um die Mitarbeiter und ihre Wünsche zu kümmern, anstatt sie ständig zu wechseln.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist viel zu niedrig und eine absolute Frechheit

Kollegenzusammenhalt

Vordergründig verstehen sich alle bestens. Hilfsbereitschaft und freundlichkeit ist gegeben. Allerdings herrscht viel gerechtfertigter Frust im Hintergrund.

Umgang mit älteren Kollegen

altere Kollegen sind den jüngeren gegenüber im Vorteil.

Vorgesetztenverhalten

wenn man von unehrlichkeit und ausbeuterischen Tendenzen absieht sind sie ganz ok.

Kommunikation

Unehrliche Kommunikation von Geschäftsführung und Führungsebene. Unrealistisch hohe Provisionen werden in Aussicht gestellt um mit dem viel zu niedrigen Fixum zu versöhnen.

Interessante Aufgaben

Wenn man kaltaquise interessant findet, dann schon. Die Tools sind jedenfalls cool.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r ehemalige/r Kollege/in,

wirklich schade, dass Dir die kurze Zeit bei uns nicht gefallen hat und Du diesen Eindruck mitnimmst. Dennoch vielen Dank für dein ehrliches Feedback. Wir versuchen immer offen und transparent mit allen Mitarbeitern zu kommunizieren. Es ist ganz normal, dass die Arbeit im Vertrieb am Anfang viel Fleiß erfordert, bis man sich erst eine eigene Pipeline aufgebaut hat und richtig loslegen kann. Die Zielgehälter, die wir in Aussicht stellen, sind aber realistisch und gut erreichbar, wie wir auch mit unserem gesamten Team belegen können. Selbstverständlich bringt uns deine Meinung aber zum Nachdenken und wir werden nochmal prüfen, wie wir besonders neue Kollegen besser bei ihrem Einstieg unterstützen und attraktiver entlohnen können.

Wir verstehen jedoch nicht, wie Du zu Deinen Aussagen kommst, dass wir „ständig“ Mitarbeiter wechseln würden oder gar „ausbeuterische Tendenzen“ zeigen. Das enttäuscht uns sehr. Wir entscheiden uns bewusst für jeden neuen Mitarbeiter und legen sehr viel Wert darauf, jedem die gleichen Chancen zu geben – das gilt für gestandene Profis ebenso, wie für Neueinsteiger, die in unserer Wachstumsbranche gerne Fuß fassen möchten.

Gutes Unternehmen - wird leider immer schlechter

2,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Leadfeeder in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

war mal eine angenehme Arbeitsatmosphäre, junge Kollegen, gute Produkte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Kommunikation innerhalb der eigenen Abteilung, geschweige denn zwischen den verschiedenen Abteilungen oder seitens der Geschäftsführung

Verbesserungsvorschläge

Strom für alle


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gutes Arbeitsklima in einem jungen Wachstumsunternehmen

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Leadfeeder in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hohe Dynamik und Innovationsgeschwindigkeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation an das Team oft erst zeitversetzt

Verbesserungsvorschläge

Mehr Parkplätze!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Jung, Innovativ, Kreativ

4,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Leadfeeder in Karlsruhe gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Team, tolle Atmosphäre, kreativ und innovativ

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehälter im Marktvergleich zu niedrig

Verbesserungsvorschläge

Interne Kommunikation verbessern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Hier gibt es nur positives

5,0
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Leadfeeder in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles läuft einfach Super; nette Kollegin und Kollegen. Regelmäßiges gemeinsames Frühstück. Super Unterstützung im Vertrieb.

Verbesserungsvorschläge

Gehalt könnte man evtl. Verdoppeln.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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