außen hui innen pfui
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Kommunikation in allen Themen.
Keine Verbesserung trotz Absprachen.
Lästern über eigene Mitarbeiter und Verbreitung von Gerüchten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man sich mit vielen Dingen wie ordentliches Planen, Kommunizieren, eigentlich allgemein mit Leiten nicht auskennt, sollte man die Finger von solch einer Branche lassen.
Arbeitsatmosphäre
Chefin lästert ununterbrochen über eigene Mitarbeiter bei den eigenen Mitarbeitern. Sehr respektlos den Menschen gegenüber, die ihren Laden am Leben erhalten.
Image
Die meisten Ex-Mitarbeiter würden nie wieder zurück kommen. Sehr viele sind im Streit mit der Chefin auseinandergegangen.
Work-Life-Balance
Mitarbeiter fühlen sich bei geschäftlichen Nachrichten nach Feierabend in ihrem persönlichen Leben unterbrochen. Die Kommunikation erfolgt via WhatsApp, man wird mit Nachrichten zugespamt und es wird von einem IMMER erwartet, dass man JEDERZEIT, so schnell es geht auf alles reagiert, ansonsten bekommt man Drohungen, dass man keine Arbeitsschichten mehr bekommt und gegebenenfalls gekündigt werden kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Plastikmüll wohin das Auge reicht. Sehr viele Lebensmittel werden täglich in den Abfall geworfen.
Karriere/Weiterbildung
Beruflicher Aufstieg würde heißen, dass man dementsprechend auch entlohnt wird. Es wird zu sehr aufs „Geldsparen“ geguckt. Hier ist keine Steigerung möglich.
Kollegenzusammenhalt
Mit den meisten Kollegen lässt es sich nach guter Absprache zusammenarbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Furchtbar, inkompetente Leitung. Null kritikfähig! Sobald ein Thema verbessert werden kann, wird einem gesagt, dass man zu unerfahren und zu jung ist. Die Mitarbeiter-Meinung zählt hier nicht. Bei Management-Fehlern wird ständig ein Sündenbock gesucht. Man selbst ist nie Schuld, da wird sich natürlich auch nicht entschuldigt.
Arbeitsbedingungen
Keine Personaltoilette, die meisten Toiletten sind auch noch defekt und ständig dreckig. Keine Personalumkleide, jeder Mitarbeiter muss sich in einem zugemüllten Abstellraum umziehen.
Kommunikation
Sehr schlecht, die Meinung der Mitarbeiter ist unerwünscht, es darf nie diskutiert werden. An besprochene Abmachungen wird sich nie gehalten. Verbesserungsvorschläge werden ignoriert.
Gehalt/Benefits
Mindestlohn, andere Gastronomen bieten schon viel mehr pro Stunde.
Gleichberechtigung
Der eine Mitarbeiter bekommt Weihnachtsgeld, der andere Urlaubsgeld und andere nichts. Nichts wird fair gehandhabt. Geschweige vom Lohn.
Trinkgeld wird nach dem „wie-sehr-ich-einen-mag-Prinzip“ aufgeteilt, nicht nach Leistung.