Schlimmer geht immer
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, gute Verkehrsanbindung, Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den MA ist mies, keine Kommunikation, keine Unterstützung, extremer Druck, es wird nie offen mit den MA gesprochen, Kommunikationswege nicht eingehalten. Zu viele Kapitäne, zu wenig Matrosen! Jeder ist sich selbst der Nächste ohne Rücksicht auf Verluste. Aufgrund von Fehlentscheidungen gibt es einen extrem hohen Mitarbeiterwechsel.
Verbesserungsvorschläge
Kleiner Dienstweg, weniger Hirachien, klare Strukturen und vor allem sollte sich die GF einmal jeden Arbeitsplatz selber ansehen und nicht nur über Köpfe entscheiden ohne zu wissen was der MA leistet bzw. wie seine Stellenbeschreibung eigentlich aussieht.
Arbeitsatmosphäre
Mehr als mies! Fehlentscheidungen, Druck, keine vernünftige Strukturierung vorhanden. Es wird viel versprochen aber meist verpufft es im Orbit.
Kommunikation
Welche Kommunikation? Die GF und die Führungsebene leben nicht geführte Kommunikation vor, obwohl von den MA genau das Gegenteil erwartet wird.
Kollegenzusammenhalt
Bedingt durch den interen Druck und dem völligen Versagen der GF eine anständige Struktur zu schaffen sind die MA zutiefst verunsichert und die Stimmung unter den Kollegen sehr gereizt.
Vorgesetztenverhalten
Keiner der letzten GF hat es wirklich geschafft das Boot in ruhige Gewässer zu steuern. Fehlentscheidungen werden auf dem Rücken der MA ausgetragen. Profilneurosen in der GF sind normal.
Interessante Aufgaben
Eigentlich interessant
Gleichberechtigung
Kann man nur drüber lachen!
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen mit einem hohen Wissenstand werden oft nur belächelt.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros, keine Atmosphäre, keine Ruhe - Big Brother is watching you! Räume sollten dringend renoviert werden! 15 Jahre ist nichts geschehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das ist einer der wenigen Punkte der okay ist.
Karriere/Weiterbildung
Karriere = 0, nur wer gut schleimen kann und den Vorgesetzten nach dem Mund redet kommt weiter, Änderungsvorschläge werden meist nicht angenommen oder gar nicht registriert.