LEDxON 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird nie aufgegeben und es wird immer nach einer Lösung gesucht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Entscheidungen müssten schneller getroffen werden..

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter mehr in die Entscheidungen einbinden.

Arbeitsatmosphäre

Vertrauensvolles Umfeld, nette Kellegen

Image

Schon lange etabliert und genießt einen gutes Image

Work-Life-Balance

Ausbaufähig

Karriere/Weiterbildung

Ausbaufähig... Wenn man sich verändern wird einem theoretisch die Möglichkeit gegeben. Von sich aus aber nicht.

Gehalt/Benefits

Könnte besser sein, aber eigentlich schon in Ordnung. Ist halt kein Großkonzern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Könnte besser sein..

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsführung bemüht sich immer für Alles und Alle da zu sein. Immer ein offenes Ohr.. was aber manchmal auch zu Konflikten im Zeitmanagement führen kann...

Arbeitsbedingungen

mit zwei Tagen Homeoffice... eigentlich gut

Kommunikation

Könnte besser sein, es werden häufig nicht alle Kollegen die es betrifft vollständig abgeholt. Im großen und ganzen klappt der Informationsfluss. Regelmäßige Meetings und Abstimmungen wären hilfreich!

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiches Tagesgeschäft, In Projekten ist es allerdings schwierig, was aber auch eine interessante Herausforderung ist..

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Büroräume waren groß und man hatte ausgiebig Platz. Zudem gab es kostenlose Getränke wie Wasser und auch soft Getränke.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bitte die Mitarbeiter angemessen bezahlen. Vielleicht die ein oder andere Entscheidung nicht vor eilig treffen, so dass Geld eingespart werden kann. Die Geschäftsführung weiß bestimmt, was ich damit meine.

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter wirklich anständig bezahlen und nicht nur irgendetwas versprechen. Dann ist auch untereinander ein besseres Klima, wenn man sich wohl fühlt.

Und allgemeiner bitte mehr mit bedacht an alle Themen rangehen. Es wurde sehr vieles kurzfristig beschlossen, und das hat der Firma wahnsinnig geschadet.

Arbeitsatmosphäre

Leider hatte man ständig Angst gekündigt zu werden und letztendlich ist es auch passiert, da es der Firma wirtschaftlich nicht gut ging. Aber paar Monate davor wurden mit sehr vielen Kollegen noch ausgiebige Geschäftsreisen gemacht.

Image

Es wurde versucht, sich an die ganz große Konkurrenz heran zu tasten. Ich

Work-Life-Balance

Gab viel Homeoffice.

Karriere/Weiterbildung

Leider ein ganz schwieriges Thema…

Gehalt/Benefits

Das Gehalt war damals in Ordnung. Mir wurde für nach der Probezeit und Gehaltserhöhung versprochen. Ist leider nicht eingetreten damals. Auch als ich darauf mit der Geschäftsführung gesprochen habe, hieß es immer wieder, dass es der Firma wirtschaftlich nicht gut geht und man so etwas nicht fragt

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gab mit einigen älteren Kollegen wirklich Probleme, da sie mit sich nicht reden Liesen

Kommunikation

War mit den einen gut mit den anderen eher schlechter.

Interessante Aufgaben

War ganz okay. Aber leider wurde immer vieles durcheinander geworfenn

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es herrscht ein angenehmes, professionelles Arbeitsklima.

Arbeitsatmosphäre

es wird für eine angenehme Atmosphäre gesorgt.

Image

Die Firma ist in seinen Bereichen ein Vollprofi.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man hat ein Auge für Sozialverantwortung.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

es wird stehts auf Augenhöhe miteinander gearbeitet. Kommunikation zu Vorgesetzten funktioniert sehr gut.
Wertschätzung wird hier groß geschrieben.

Kommunikation

es wird versucht alle auf den neusten Stand zu bringen. Kommunikation im Vertriebsteam funktioniert sehr gut.

Gleichberechtigung

stets auf Augenhöhe.

Interessante Aufgaben

der Aufgabenbereich ist abwechslungsreich, es ist Platz für eigene Herangehensweisen.

Verbesserungsvorschläge

Schulungen, Weiterbildungen, Sozialleistungen.
Wenn - Dann = Leute gehen, suchen Sie sich Personal welches zu Ihnen passt!

Arbeitsatmosphäre

Druck wird nach unten weitergeleitet!
Die Angst vor einer Unternehmensschließung wächst.

Image

Welches Image?
Das Unternehmen lernt aus seinen Fehlern nicht und ist geprägt vom Machtkamp 3er Leute.

Work-Life-Balance

Gleitzeit wird seit Jahren versprochen.
Versprechungen werden nicht eingehalten.

Karriere/Weiterbildung

Existiert nicht

Gehalt/Benefits

Sozialleistungen sind nicht Vorhanden!
Gehalt ist unterdurchschnittlich.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ob Jung oder Alt, dass Verhalten ist auf dem selben niedrigen Niveau

Vorgesetztenverhalten

Leiten ohne jegliche Qualifikation

Arbeitsbedingungen

Nicht Tragbar!

Kommunikation

Nicht vorhanden!
Entscheidungen werden erst kurz vor Umsetzung bekannt gegeben.

Gleichberechtigung

Ob Frau oder Mann, dass Verhalten ist auf dem selben niedrigen Niveau

Interessante Aufgaben

Wie bei anderen AG auch

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Produkte, tolle Geschichte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In einigen Bereichen fehlt die Weiterentwicklung, die Innovationen. Personalführung ohne Menschenkenntnis, Führung ohne Kenntnis von betriebswirtschaftlichen Grundkenntnissen.

Verbesserungsvorschläge

Unbedingt den Dialog mit den Mitarbeitern suchen, sehr hohe Unzufriedenheit vorhanden. Mehr Zeit und Arbeit in Struktur investieren, das meiste wird aus dem Bauch heraus entschieden. Klare Vorgaben aber auch Vertrauen in die Mitarbeiter setzen.

Arbeitsatmosphäre

Die Belange der Mitarbeiter werden nicht gehört

Image

Am Markt gut, fängt jedoch an zu bröckeln

Work-Life-Balance

Überstunden werden zwar nicht zwingend gefordert, das starre 8 bis 16:30 Arbeitszeitmodell ist allerdings völlig überholt und trägt zu weiterer Demotivation bei

Karriere/Weiterbildung

Kaum Weiterbildung, kostet ja was...

Gehalt/Benefits

Kaum, bzw. Keine Aufstiegschancen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt spielt keine Rolle, soziales wenig.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Passt

Vorgesetztenverhalten

Kaum oder kein Austausch. Nur von oben herab bestimmt. Kaum Meetings mit Dialog.

Arbeitsbedingungen

Viel Luft nach oben

Kommunikation

Nahezu null, wenn dann nur von oben nach unten

Gleichberechtigung

Es wird häufig mit zweierlei Maß gemessen

Interessante Aufgaben

So interessant wie bei vielen anderen auch

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Historie und das vorhandene Wissen aus dem Bereich der LED Beleuchtungstechnik.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Verhalten ist geprägt von ständiger Konkurrenzangst und Ängste kopiert zu werden. Diese Energie wäre in anderen Bereichen besser unter gebracht und würde auf die Entwicklung der Unternehmung eine kontruktive Wirkung haben.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Nähe zum Personal aufbauen. Stärkeres Einbinden würde für mehr Marktnähe sorgen und für bessere Resultate. Sorgen der Belegschaft zu ignorieren sind keine Lösung.

Arbeitsatmosphäre

Jeder duckt sich hinter seinen Arbeitsplatz. Bloss nicht auffallen lautet die Devise.

Image

Kompetente und überschaubar grosse Unternehmung mit frischen Firmenlogo, dass gutes Image transportiert. Vereinzelte Vorfälle sorgen jedoch ständig für ein bröckeln des Images.

Work-Life-Balance

Nur stumpfe Leistung zählt

Karriere/Weiterbildung

Karrierechancen sind nicht gegeben. Weiterbildung wird überhaupt nicht gefördert.

Gehalt/Benefits

Sozialleistungen sind ein Fremdwort. Gehalt verändert sich nicht und ist nicht befriedigend hoch.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt wird so gut wie gar nicht berücksichtigt. Sozialbewusstsein existiert so gut wie gar nicht.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Völlig kollegial.

Vorgesetztenverhalten

Destruktiv ohne Interesse an die Meinung anderer und ohne Interaktion.

Arbeitsbedingungen

Teilweise sehr defürftig.

Kommunikation

Nicht nachhaltige und wertlose Kommunikation.

Gleichberechtigung

Bevorteilung einzelner.

Interessante Aufgaben

Marktübliche Anforderungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unbezahlte Überstunden & keine Gleitzeit

Verbesserungsvorschläge

Seminar-/Kursbelegung: Wie kann ich professionelle Entscheidungen treffen, ohne dass ich meine persönlichen Lieben für richtig halte und meine Entscheidungen alle 10 Minuten zu ändern.

Image

Außen Hui, innen Pfui. Nicht blenden lassen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ist kein wichtiges Thema, wird nicht angesprochen. Man achtet nicht auf Umwelt.

Karriere/Weiterbildung

Viel wird versprochen, das Wenigste gehalten. Wenn das Wort Karriere fällt, handelt es sich lediglich um ein Lockmittel. Auf leere Versprechungen vorbereitet sein.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Es werden Aussagen über Kunden, Kollegen und (Ex-)Mitarbeitern gemacht, die unfreundlich und gelogen sind. Kaffeeklatsch und kein professionelles Verhalten.
Kumpel-verhalten, Autorität geht verloren.

Kommunikation

Jeder für sich, keine Absprache, keine Struktur