Lehnhoff Hartstahl GmbH als Arbeitgeber

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5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.

Guter Arbeitgeber der die Leistung seiner Mitarbeiter anerkennt.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jobrad.

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr weibliche Mitarbeiterinnen würden dem Unternehmen gut tun.

Arbeitsatmosphäre

Freundschaftlich und professionell.

Work-Life-Balance

Die Belange der Mitarbeiter werden generell berücksichtigt.

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter haben freie Entfaltungsmöglichkeiten. Weiterbildung wird gefordert und gefördert.

Gehalt/Sozialleistungen

Leistungsgerechte Entlohnung.

Kollegenzusammenhalt

Kollegial, auch nach der Arbeit und außerhalb der Firma guter Zusammenhalt.

Vorgesetztenverhalten

Offenes Ohr für alle Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Auf Wünsche der Mitarbeiter wird im Rahmen des Machbaren eingegangen. Ansonsten sehr moderne Büro- und sonstige Einrichtungen. (Kritik: Noch fehlende Klimaanlagen in einigen Bereichen)


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Management???

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es fehlt am nötigen Respekt gegenüber den Mitarbeitern von Seiten des Managements.

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation muss auf alle Fälle verbessert werden. Besprechungen und ein respektvoller Austausch mit den Kollegen zur Entscheidungsfindung ist mangelhaft und muss verbessert werden.

Arbeitsatmosphäre

Mit den gewerblichen Mitarbeitern kein Problem. Im Angestelltenbereich ist es manchmal etwas schwierig.

Image

Aktuell ist eine eher negative Stimmung im Unternehmen zu spüren.

Work-Life-Balance

Urlaub ist nicht immer gleich Urlaub...

Gehalt/Sozialleistungen

Ist soweit OK.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt war zu früheren Zeiten wohl recht gut. Aktuell werden zwischen einzelnen Kollegen und Abteilungen aber verschiedene Grabenkämpfe ausgefochten.

Umgang mit älteren Kollegen

Bei Problemen dürfen auch altere Kollegen sich gerne nach alternativen Stellen umsehen.

Vorgesetztenverhalten

Das Management steht nicht zu getroffenen Aussagen und Versprechungen.

Kommunikation

Die Kommunikation mit der Führungsebene ist sehr schlecht. Entscheidungen werden nicht oder nur sehr schleppend getroffen.

Interessante Aufgaben

Interessant aber ohne Akzeptanz.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Guter Arbeitgeber für gute Leistungen

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firma ist am Wachsen und es ist eine spannende Aufgabe, dabei zu sein

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass manche Kleinigkeiten einen aufhalten, wenn man sich um Wichtigeres kümmern muss. Dies hat allerdings nichts mit den Vorgesetzten, sondern mit der Historie der Firma zu tun

Verbesserungsvorschläge

Prozesse überdenken, aber die Firma ist bereits dran


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Leitung ist leider sehr launisch und laut!

2,5
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Respektvoller und offener Umgang mit Kolleginnen und Kollegen auf gleicher oder unterer Ebene. Freie Getränke, TV und Radio im Aufenthaltsraum.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Rauer, lauter und respektloser Umgangston durch die Leitung an die Mitarbeiter. Leitung droht gern mit Kündigung bei leichten Fehlern. Die GL-Assistenten-Stelle bzw. Office-Management wird regelmäßig und oft neu besetzt. Ist kein dauerhafter Arbeitsplatz auf längerer Sicht.

Verbesserungsvorschläge

Offene und freundlichere Kommunikation durch die Leitung. Die persönlichen Launen der Vorgesetzten gehören nicht an den Arbeitsplatz!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Super Arbeitgeber

4,0
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2007 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird einiges für den Mitarbeiter getan - der Aufenthaltsbereich ist sensationell

Arbeitsatmosphäre

selbständiges Arbeiten, gute Atmosphäre im Büro

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten relativ starr, wenig Flexibiliät
Rücksicht auf Familie passt

Karriere/Weiterbildung

mehr Angebot wünschenswert

Gehalt/Sozialleistungen

Faire Bezahlung, wer Leistung bringt wird auch gut bezahlt.

Kollegenzusammenhalt

bis auf ein paar wenige Ausnahmen guter Zusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Absolut überzeugend

Arbeitsbedingungen

TOP

Kommunikation

insgesamt OK

Interessante Aufgaben

sehr abwechslungsreich


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung