19 von 60 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kommunikation
Score-Details
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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19 von 60 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 63%
Amazing company's culture destroyed by big company
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
the colleagues
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
the new company culture
Verbesserungsvorschläge
Replace the whole leadership team
Arbeitsatmosphäre
I use to wake up early and be happy with my work environment, but after the Big Bank started to be a bigger protagonist in the game I dint want to turn my computer on anymore.
Image
use to have a good image but not anymore
Karriere/Weiterbildung
promotions only by referrals or sympathy
Umgang mit älteren Kollegen
usually the older colleagues are not informed about the new trends and want to just keep in their comfort zone.
Vorgesetztenverhalten
the people in the upper position have no idea about how to manage other people within their teams.
Very much a much top-down and hierarchical approach
Kommunikation
The Leadership team just playing political games and showing them as they would care about the others but in reality they dont.
Gehalt/Benefits
below the market
Interessante Aufgaben
yes, but you need to pitch and look for them.
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
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Stark abgefallen in den letzten Monaten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zahlreiche inspirierende KollegInnen und den Anspruch, etwas zu verändern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsstil und fehlende Feedbackkultur
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung austauschen oder wirksam von Konzernseite beaufsichtigen.
Arbeitsatmosphäre
In einigen Teams gut, in anderen schlecht. Insbesondere in der IT herrscht eine Untergangsstimmung, welche das gesamte Business lahmlegt.
Image
Das Image der ING ist durchaus gut in der Branche. Lendico dagegen eher unbekannt.
Work-Life-Balance
Hier orientiert man sich zunehmend an der Konzernmutter.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein Weiterbildungsbudget, welches aber in der Vergangenheit bereits vor Jahresende ohne Gründe für die gesamte Firma eingefroren wurde.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb vieler Teams ist der Zusammenhalt super. Zwischen GeschäftsführerInnen dagegen quasi nicht vorhanden, Konflikte werden offen und für alle sichtbar nach außen getragen zum Leidwesen aller.
Vorgesetztenverhalten
Man behaupte agile Methoden zu verfolgen, in der Realität sieht es völlig anders aus. Entscheidungen werden quasi nicht getroffen, einzelne Teams haben null Souveränität und die Entscheidungshoheit wird zunehmend bei einzelnen Personen gesammelt. Diese sind dann völlig überfordert und verfolgen darüber hinaus keine nachvollziehbare oder transparente Priorisierung.
Arbeitsbedingungen
Hier stehen Verbesserungen bevor.
Kommunikation
Man wird vor vollendete Tatsachen gestellt, Top-down Entscheidungen werden weder begründet noch diskutiert. Darüber hinaus bleibt man komplett im Dunkeln, was die eigene Zukunft im Unternehmen angeht. Versuche der Kontaktaufnahme bleiben seitens der Geschäftsführung unbeantwortet.
Interessante Aufgaben
Man hat keinen Einfluss auf das zukünftige Aufgabengebiet und es werden keinerlei Entwicklungsmöglichkeiten aufgezeigt.
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Wertschätzender Umgang und spannende Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Aktuell arbeiten alle von zu Hause. Es ist schade die Kollegen nicht zu sehen, aber angesichts der Pandemie die beste Entscheidung.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert mit einen Weiterbildungsbudget. Man kümmert sich um Absprache selbst darum, bekommt aber auch Unterstützung und Empfehlungen.
Kollegenzusammenhalt
Der Team-Spirit ist super. Dadurch das alle von zu Hause aus arbeiten sieht man die Kollegen nicht mehr so oft. Aber im Büro ist es dann umso schöner :-)
Arbeitsbedingungen
Neues und modernes Büro, zentral gelegen.
Kommunikation
Wie fast überall, kann die Kommunikation kann noch verbessert werden. Daran wird auf jeden Fall merklich gearbeitet und es verbessert sich kontinuierlich.
Interessante Aufgaben
Es gibt immer viel zu tun, aber man hat Gestaltungsspielraum. Wenn man Unterstützung braucht, bekommt man sie auch.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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I personally would not recommend Lendico as an employer.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
I did not like the work atmosphere at Lendico.
Work-Life-Balance
I did not perceive any work-life-balance. In my opinion, it is about work only.
Kollegenzusammenhalt
Most of the colleagues are nice.
Kommunikation
From my perspective there is a lack of communication.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fly, you fools!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lernendes Budget
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sie können dazu führen, dass Sie unmotiviert sind und sich nutzlos fühlen ... vor allem, was zuvor erwähnt wurde.
Verbesserungsvorschläge
Befreien Sie sich von so vielen nutzlosen MD und stellen Sie sicher, dass sie tatsächlich datengesteuert sind.
Arbeitsatmosphäre
Manche Menschen machen es erträglich.
Karriere/Weiterbildung
Sie haben ein gutes Lernbudget
Kollegenzusammenhalt
Es gibt einige, die sich nicht um Sie kümmern, andere, die sich wie Teenager verhalten und andere schikanieren, weil sie sie nicht mögen... und wieder andere, die versuchen werden, Ihre Arbeit zu stehlen
Vorgesetztenverhalten
Einige sind ahnungslos, andere wissen nicht, was sie tun. Sie vermitteln kein Vertrauen und manche sind unhöflich.
Arbeitsbedingungen
Wenn Sie Glück haben, werden Sie mit einer Gehaltserhöhung befördert, wenn nicht, haben Sie den Titel und warten ein weiteres Jahr.
Kommunikation
Völliger Mangel an Kommunikation. Man weiß nie, was in der eigenen Firma vor sich geht. Die Geschäftsführer wählen aus, was man sieht.
Interessante Aufgaben
Wenn Sie Glück haben und genügend Qualitätsdaten haben, was selten vorkommt...
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Start Up Flair mit der ING im Rücken. Besser gehts nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die ING ist immer present und ich hatte nie das Gefühl, dass dieses Projekt halbherzig angegangen wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das alte Office war nicht schön, aber das ist Geschmacksache und wird sich mit dem neuen Office auch ändern
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut. Die Arbeitsatmosphäre wird bei Lendico nicht zur Belastung. Im Gegenteil. Habe mich immer auf meine Kollegen gefreut
Image
Als Teil der ING sehr gut
Work-Life-Balance
Sehr gut. Kann immer mal vorkommen, dass man länger arbeitet, aber das ist eher die Ausnahme. Es wird auch keine Arbeit mit nach Hause genommen
Karriere/Weiterbildung
Es gibt für jeden ein Weiterbildungsbudget
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Teamgeist
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller Umgang untereinander und das unabhängig vom Alter
Arbeitsbedingungen
Neues Büro mit tollem Ausblick ggü. vom Holzmarkt. Hard- und Software top. Die Einarbeitung erfolgte, bedingt durch Corona, aus dem HO und es hat einwandfrei funktioniert
Kommunikation
Regelmäßiger Austausch im täglichen Teammeeting. Außerdem gibt es jeden Freitag ein Meeting mit allen Kollegen, wo die Geschäftsführung über Neuigkeiten berichtet
Gehalt/Benefits
Bin als Junior eingestiegen und hatte ein überdurchschnittliches Einkommen. Das BVG Ticket wird vollständig von Lendico bezahlt, es gibt einen Zuschuss für das Mittagessen und nicht zu vergessen die Softdrinks und Snacks, die ja auch was Wert sind
Gleichberechtigung
Geschlecht, Aussehen und Herkunft spielen bei Ledico keine Rolle
Interessante Aufgaben
Meine Tätigkeit war eher standardisiert, was aber gewollt war, weil nur so die Kreditentscheidung innerhalb der vorgegebenen Zeit getroffen werden können. Außerdem sind die Auszahlungen eher risikoarmes Geschäft
Vorgesetztenverhalten
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Meine lange Erfahrung bei Lendico.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Super gelöst. Alle Homeoffice bei denen es möglich ist.
Kollegenzusammenhalt
Anstatt sich gegenseitig zu unterstützen wird erstmal gegeneinander gefeuert.
Umgang mit älteren Kollegen
Mit älteren Kollegen ist der Umgang super. Das Unternehmen besteht viel aus älteren Kollegen. Somit müssen die jungen Kollegen eher aufpassen, da viele ältere Kollegen in die "Elternrolle" rutschen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte achten sehr viel auf die Arbeit von bestimmten Bereichen und von bestimmten Bereichen gar nicht. Das Endet damit das einige genau unter die Lupe genommen werden und bei jedem kleinen Fehler eine Abmahnung erhalten während andere nicht mal wissen was ein Feedbackgespräch ist.
Kommunikation
Eigenartige Kommunikation. Als hätte das Unternehmen niemals den Schritt aus dem Startup geschafft.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Starke Unternehmenskultur mit guten Entwicklungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es haben schon BewerberInnen gefragt, ob bei Lendico wirklich alle so gut gelaunt sind, wie es den Anschein macht. Die klare Antwort ist: Ja! Die Arbeitsatmosphäre ist unschlagbar. Alle ziehen an einem Strang, ohne dass der Spaß dabei zu kurz kommt. Auf ein gutes Miteinander, Kollegialität und ein teamübergreifendes Zusammenarbeiten wird viel Wert gelegt.
Work-Life-Balance
Auch hier bin ich aufgrund früherer Agentur-Jobs ein gebranntes Kind. Lendico hat mir gezeigt, dass es auch anders geht. Endlich muss ich keine persönlichen Verabredungen mehr absagen, kann Arzttermine offen kommunizieren und muss mich nicht schlecht fühlen, wenn ich freitags mal eine Stunde früher das Büro verlasse. Ein großer Pluspunkt für mich.
Karriere/Weiterbildung
Jeder erhält ein Weiterbildungsbudget, das er jährlich nach Absprache mit dem Vorgesetzten nutzen kann.
Kollegenzusammenhalt
Wie bereits erwähnt, könnte der Zusammenhalt der Teams nicht besser sein. Ob Praktikant oder alter Hase - alle werden mit dem gleichen Respekt behandelt. Man unterstützt sich gegenseitig und lernt von den anderen. In meinen vorherigen Jobs habe ich eine starke Ellbogenkultur erlebt. So etwas gibt es bei Lendico nicht. Ich bin froh im Marketing-Team zu arbeiten und durch die Teilnahme an Bewerbungsgesprächen miteinscheiden zu können, wer gut ins Team passt.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist so, wie er sein sollte - respektvoll!
Vorgesetztenverhalten
Aufgrund von Zeitdruck und -mangel fehlt manchmal der persönliche Austausch und die Kommunikation kommt zu kurz. Das Bewusstsein dafür ist da und es wird auch daran gearbeitet (deshalb kein Abzug). Der Umgang ist sonst sehr entspannt, verständnisvoll und auf Augenhöhe. Man wird gewertschätzt und wer sich reinhängt, wird auch belohnt.
Arbeitsbedingungen
Tolles Office (bald ziehen wir in ein noch schöneres/größeres um), frisches Obst, Tischtennisplatte, diverse Benefits von BVG-Ticket über Gesundheits- und Weiterbildungs-Budget hin zu Lunch-Zuschüssen. Es fehlt an nichts. Lediglich die Lautstärke ist aufgrund des Großraumbüros ein Problem. Hier helfen aber Noise-Cancelling-Kopfhörer und Rückzugsecken wie Telefonzellen oder Meetingräume. Ich musste leider einige Male darum bitten, eine Laptoperhöhung zu bekommen. Das Thema scheint nicht wichtig genug gewesen zu sein, weshalb ich mir jetzt selbst eine aus einem alten Karton gebaut habe.
Kommunikation
Die Unternehmenssprache ist Englisch und das Team sehr international. Mir persönlich gefällt das und empfinde die kulturelle Vielfalt als große Bereicherung. Strategische Zielsetzungen werden kommuniziert, ansonsten ist hier noch etwas Luft nach oben.
Gleichberechtigung
Tipptopp. Mehr fällt mir dazu nicht ein.
Interessante Aufgaben
Die gibt es auf jeden Fall. Jedoch kann man nicht erwarten, dass sie einem auf dem silbernen Tablett serviert werden. Wer nicht gerne eigenständig arbeitet und erwartet, dass man bei allem an die Hand genommen wird, der wird bei Lendico nicht glücklich werden. Typisch startupmäßig gibt es eine große Hands-on-Mentalität und wer spannende Aufgaben sucht, der findet sie auch.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Top Arbeitgeber - "Start-Up"-Atmosphäre mit der Sicherheit der ING
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bewerbungsgespräche verliefen strukturiert und sinnvoll - ich war nur so oft vor Ort wie auch notwendig
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Atmosphäre - Kollegen sprechen größtenteils englisch - das Alter der Kollegen dürfte von ca. 25-40 sein
Image
Als 100% Marke der Bank ING geniesst Lendico ein sehr gutes Image!
Work-Life-Balance
Die 40 Stunden Woche wird nicht überschritten - 1 Stunde Pause und pünktlich um 18:00 Uhr ist Schlus!
Karriere/Weiterbildung
Ich bin mir sicher, dass Einsatz und Leistung gesehen wird und dies der Karriere förderlich ist. Neben dem Weiterbildungsbudget gibt es auch kostenlose Englisch Kurse
Gehalt/Benefits
Die "Nebenleistungen" zum Gehalt lassen sich sehen: kostenloses BVG (AB)-Ticket, Zuschuss über 3,10€ zum Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge (3 Anbieter möglich) mit Zuschuss von 20-70€. 1500,- Weiterbildungs-Budget sowie 2 extra Tage Urlaub dafür, jeden Freitag ein kleines "Event" um einander kennen zulernen und die Woche ausklingen zu lassen. Große Weihnachtsfeier und Sommerfest. 2x die Woche kostenloses Sportprogramm im Gebäude (1 Stunde Workout im benachbarten Sportstudio) Zugang zu Corporate Benefits und einer 2. Vorteils-Seite: z.B. Rabatt bei UrbanSportsClub
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt
Kollegenzusammenhalt
Bereits nach wenigen Tagen fühlte ich mich so, als wenn ich bereits seit einem Jahr hier arbeite - tolle Kollegen!
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt hier keine Rolle - es geht um die innere Einstellung und deine Leistung :-)
Vorgesetztenverhalten
Bisher habe ich hier nur sehr gute Erfahrungen gemacht - mein direkter Vorgesetzter motiviert und unterstützt mich
Arbeitsbedingungen
Wir werden demnächst in ein größeres Büro mit Wasserblick umziehen.
Es gibt aktuell kostenlos und täglich: große Auswahl an "My-Müsli", frisches Obst und Gemüße von REWE, Tee, guten Kaffee, Kaltgetränke. Jeden Freitag gibt es kostenfrei Bier und wir schließen die Woche gemeinsam mit der Geschäftsleitung ab. Duschen vorhanden (für alle Fahrradfahrer)
Kommunikation
Regelmäßige wöchentliche Meetings innerhalb der Teams um Themen zu besprechen und Erfolge zu feiern. Kritische direkte Kommunikation - gefällt mir sehr gut
Gleichberechtigung
Bei Lendico arbeiten sehr viele Nationalitäten etc. erfolgreich und kollegial miteinander! Ich bin stolz auf die Offenheit
Interessante Aufgaben
Neben der "eigentlichen" Tätigkeit besteht die Möglichkeit, an Projekten mitzuarbeiten, neue Mitarbeiter als Buddy einzuarbeiten etc
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Fast-growing company with lots of exciting opportunities
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Very open and informal culture - maintains the start-up attitude with the added stability of ING as parent company
Verbesserungsvorschläge
Make sure that planning the company's future balances the needs/wants coming "top-down" against what people need in their day-to-day work and processes
Arbeitsatmosphäre
Very positive work environment and lots of energy / excitement to work on interesting challenges. Management communicates openly about the company's developments and challenges it is facing.
Company-wide events organized almost every week to meet your colleagues in an informal setting
Only reason for 4-star: the office is currently very packed because of a quickly growing team. Will get better after moving to new and bigger office!
Work-Life-Balance
Can have very open conversations about things like working from home
Karriere/Weiterbildung
Every employee has a substantial personal development budget that (in conversation with your manager) you have a lot of freedom to decide what to spend it on
Kollegenzusammenhalt
Plenty of colleagues who have also fairly recently joined the company. Colleagues are open to considering new ideas and suggestions for improvement
Umgang mit älteren Kollegen
Mostly a young team that brings lots of energy to work every day
Kommunikation
Many projects are being worked on at the same time causing inter-dependency between them. Some colleagues struggle to communicate clearly because of a high workload
Interessante Aufgaben
Very exciting opportunities since acquisition by ING
Image
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.