2 Bewertungen von Bewerbern
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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Auch Bewerber geben sich viel Mühe. Eine Absage oder zumindest eine Eingangsbestätigung wären aus Gründen der Wertschätzung und Professionalität abgebracht.
Bewerbern eine Empfangsbestätigung schicken und rechtzeitig Absagen verschicken, wenn bereits jemand eingestellt wurde