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17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Der Umgang mit den Mitarbeitern, die Arbeitsbedingungen, die fachliche Unterstützung
Toller Teamzusammenhalt, offener Umgang bei Fragen
Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit des Arbeitens im Home-Office erleichtern den Alltag um Einiges.
Kollegen helfen sich bei Möglichkeit immer.
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr, versuchen einem entgegen zu kommen und behandeln die Mitarbeiter mit Respekt. Regelmäßiges Feedback.
Neue Büros mit moderner Ausstattung, Möglichkeiten im Home-Office zu arbeiten werden zur Verfügung gestellt
Es wird auf die Bedürfnisse jedes einzelnen Rücksicht genommen. Bei hoher Arbeitsauslastung sorgen die Vorgesetzten für Unterstützung.
Betriebliche Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, corporate benefits
Abwechslungsreiche Mandate
Familienfreundlicher Fokus, flexible Arbeitszeiten mit Homeofficemöglichkeit, Zuschüsse und Rabatte
Es könnte mehr Mitarbeiterevents geben.
Durch Homeoffice-Möglichkeiten, 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten kann die Work-Life-Balance auch für Eltern gut angepasst werden.
Es gibt eine interne Academy für Weiterbildungsseminare
Mehrere Sozialleistungen werden angeboten
Setzt sich deutlich von anderen Arbeitgebern in der Steuerberatungsbranche ab.
Ich denke, nirgendwo ist alles top. Es gilt, sich auf das Positive zu konzentrieren und an schlechten Dingen zu arbeiten.
Als wirklich schlecht empfinde ich bei Lerdon nichts.
Ich denke, Weitermachen ist das Stichwort. Die Zeiten sind sehr schnelllebig geworden und dementsprechend muss auch ein Arbeitgeber zeitaktuell bleiben.
Stand jetzt: Wie bereits vermutlich deutlich geworden: sehr gut.
Hervorzuheben ist, dass die Vorgesetzten allen auf Augenhöhe begegnen. Ich habe sie als menschlich nah, freundlich, sympathisch und vor allem authentisch kennen lernen dürfen. Eins der großen Plus bei Lerdon.
Ich denke, jeder Mitarbeiter weiß Lerdon zu schätzen, und das entspricht der Realität.
Weiteres Plus bei Lerdon. Die Bedürfnisse sind sehr individuell und dementsprechend wird dies auch berücksichtigt.
Ein ehrlicher und direkter Umgang ist vorhanden. Dies ist sehr wichtig, da somit über Themen gesprochen werden kann.
Soweit ich das erlebt habe, in jedem Fall!
Ich habe die Vorgesetzten so erlebt, dass sie sich stets aufgeschlossen und offen zeigen. Als Berufsanfänger konnte ich es sehr wertschätzen, dass man mir unter die Arme gegriffen hat. Die Unterstützung erfolgte in einer Form, die meinen individuellen Bedürfnissen entsprach. Letztlich muss ich sagen, dass ich mich sehr motiviert gefühlt habe, besser zu werden.
Sehr angenehm, das passt.
Bemerkenswert finde ich, dass über eigene Interessen und Möglichkeiten gesprochen wurde. Im Rahmen der Möglichkeiten war es also das Ziel, einen Arbeitsplatz zu gestalten, der auch in Zukunft für den Mitarbeiter ansprechend ist.
Respektvoller und freundschaftlicher Umgang mit einer tollen, familiären Arbeitsatmospäre!
Beruf und Familie lassen sich bei LERDON super kombinieren. Flexible Arbeitszeiten und verständnisvolle, empathische Chefs !
Die Geschäftsleitung hat immer ein offenes Ohr und achtet sehr auf die Stimmung der Mitarbeiter.
Tolle Räumlichkeiten, modernste Ausstattung sowie gesundheitsfordernde Maßnahmen wie z. B. Massagen, Sportangebote und ein gesundes Frühstück!
Durch die digitale Kommunikation ist jeder stets erreichbar. Ob im Büro oder Homeoffice, man fühlt sich wohl und Teil eines tollen Teams!
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben.
- Der Wille, sich als Gesellschaft insgesamt weiter zu entwickeln, ist sehr "spürbar" (z.B. Digitialisierungslevel der Kanzlei, Mitarbeiterführung/-motivation, flexible Arbeitszeitmodelle)
- LERDON ist groß genug um mit vielfältigen Projeke, Aufgaben und Mandanten zu tun zu haben und Verantwortung zu übernehmen. Gleichzeitig wird klar auf die Stärken eines Mittelständlers fokussiert (sehr kollegiales Umfeld, guter Austausch mit Geschäftsführern und Führungskräften jederzeit möglich etc.)
- Eröffnung eines weiteren Standorts in der Hamburger Innenstadt
- Wirklich "schlecht" finde ich wirklich gar nichts
Kollegiale Atmosphäre, "kurze Wege", sehr nette KollegInnen.
Grds. wird jedem MA gemäß seiner individuellen Präferenzen (Home Office vs. Arbeitsplatz vor Ort an den drei Standorten etc.) entgegen gekommen.
Offen, ehrlich, transparent; z.B. regelm. Quartalsmeetings mit allen MA und Führungskräften (auch digital über MS Teams/ Home Office).
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm - es gilt Miteinander und Füreinander. Die Vorgesetzten bringen den Mitarbeitern stets Lob entgegen, wenn eine ausgezeichnete Leistung vollbracht wird oder Engagement gezeigt wird. Zwischen den Mitarbeitern sowie gegenüber den Vorgesetzten wurde ein großes Vertrauen durch die offene und familiäre Art aufgebaut.
Urlaub kann im Laufe des Jahres jederzeit geplant und konsumiert werden. Die Vorgesetzten sind stets offen für flexible Arbeitszeiten in jeder Lebenslage. Hierbei wird vor allem Rücksicht auf die Familie oder Weiterbildung genommen.
Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen und es wird darauf geachtet, dass Überstunden nur in Notsituationen erbracht werden.
Die Weiterbildung hat einen hohen Stellenwert bei LERDON. Es finden regelmäßig Seminare und Schulungen statt. Sofern eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter/Steuerfachwirt/Steuerberater gewünscht ist, wird dies stets zeitlich sowie finanziell gefördert.
Die Kollegen helfen sich stets untereinander. Jeder nimmt sich ebenso Zeit für die neuen Kollegen, um die (digitalen) Prozesse von LERDON näherzubringen.
Langdienenden Kollegen wird stets Dankbarkeit und Respekt entgegengebracht. Sie sind sehr geschätzt - fachlich sowie menschlich -und jedes Jubiläum wird zusammen gefeiert.
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr sowie ermutigende Worte parat - einfach top!
Es wurden helle und zudem große Räumlichkeiten geschaffen. Die Räume sind modern ausgestattet und die Technik läuft einwandfrei. Zudem können die Mitarbeiter einen kurzen Weg genießen, wenn Seminare stattfinden, da hierfür ein Schulungsraum eingerichtet wurde.
Da ein stressiger Arbeitsalltag manchmal auch gegeben ist, bietet LERDON zudem gesundheitsfördernde Maßnahmen für alle Mitarbeiter - die angebotenen Massagen oder Yoga-Veranstaltungen sind hierbei erwähnenswert.
Die Kommunikation erfolgt digital durch die Cloudya Telefonanlage oder Teams. Die Mitarbeiter sowie die Vorgesetzten sind stets schnell erreichbar und nahbar. Vor Ort wird die Open Door Policy gelebt.
Frauen sind im Rahmen der Manager-Ebene sehr willkommen!
LERDON nimmt immer Rücksicht auf den bevorzugten Aufgabengebiet des Mitarbeiters und setzt die Wünsche um!
Die offene und ehrliche Art. Man kann alles sagen und bekommt immer ehrliches Feedback.
Nichts bisher.
Die Kollegen sind immer gut drauf, jeder schenkt einem ein Lächeln und man hört sogar ein Danke oder Bitte.
Durch die Gleitzeit kann man sehr gut planen. Auch bei Sonderfällen kann man mit seinem Vorgesetzten sprechen und man findet immer eine zufriedenstellende Lösung.
ist super!
Wenn interne Fragen auftreten, helfen die Kollegen einen sehr gerne!
respektvoller Umgang
ein aufgeschlossenes und dynamisches Team! Niemand steht außen vor.
helle Räume, super Erreichbarkeit, sowohl mit dem Auto als auch mit den öffentlichen Verkehrsmitteln, flexible Arbeitszeiten.
immer offen!
Aufgaben sind immer vielfältig und abwechslungsreich.
Toller Teamspirit, gute Rahmenbedingungen mit schönen Extras. Sehr gutes Arbeitsklima, tolle Kollegen und Chefs!
Gar nichts!
Die Kommunikation der einzelnen Managementebenen könnte vielleicht noch verbessert werden.
Freundschaftlich und respektvoll
Dafür ist ja letztlich jeder selbst zuständig...
ganz ausgezeichnet
Moderne, helle Räumlichkeiten, alles gut.
immer offene Ohren
So verdient kununu Geld.