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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Die mit der Stelle verbundenen Anforderungen wurden nicht genannt. Ausdrücklich verweigert.

1,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 als Mitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre nett, wenn der Arbeitgeber jeweilige Voraussetzungen offen legen würde.

Bewerbungsfragen

Keine Fragen seitens Arbeitgebers. Ich habe Fragen gestellt, da ich mir nicht sicher war, was für Bewerber zur Zielgruppe gehören.


Erklärung der weiteren Schritte

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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