Leistungsträger werden lieber gehen gelassen als Sie zu fördern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei LEXTA GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr viel Freiraum!
Verbesserungsvorschläge
Leistungsträger sollten angemessen bezahlt werden, Gleichmacherei fördert ausschließlich das Mittelmaß
Arbeitsatmosphäre
Die Zusammenarbeit macht Spaß, leider herrscht zuviel Gleichmacherei
Work-Life-Balance
Beratung eben. Es soll Bereiche mit so etwas wie einer WLB zu geben. Leistungsträger sind eher 4-5 Tage unterwegs mit hoher Auslastung.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine Academy, dass Thema Weiterbildung war lange Zeit de facto nicht vorhanden. Es ist schön, dass sich hier etwas verbessert.
Arbeitsbedingungen
schönes Büro in der Berliner Mitte.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist ein schwieriges Thema, daran gemessen in welcher Liga man sich als Beratung hier positioniert, ist es deutlich unter dem Marktschnitt.
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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