Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Liebhart's Gesundkost die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Einige nette Kollegen, besonders viel Zusammenhalt wird man hier jedoch nicht finden.
Urlaub hängt von der Position ab. Überstunden bleiben oft nicht aus, diese werden jedoch weder ausbezahlt noch können sie abgefeiert werden
Vorgesetzte werden sehr häufig laut, Entscheidungen werden nach Laune getroffen, absolut nicht nachvollziehbar.
Langweilig wird es nicht, aber konstanter Stress da weder Arbeitnehmer, noch dessen Aufgabengebiete respektiert werden.
Kommt immer etwas drauf an, in welchem Bereich gearbeitet wird. Oft wird etwas zu viel Druck ausgeübt.
Das Arbeitsklima ist furchtbar, "Bitte" und "Danke" sind hier ein Fremdwort.