Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Link Intelligence die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Gute Arbeitsqualität erwarten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Findet auf unterschiedlichen Ebenen statt, ist hierarchiefrei, alle reden mit allen auf Augenhöhe.
Kommt nicht zu kurz, ein Tag im Office pro Woche ist erwünscht, mehr ist immer möglich, weniger nach Absprache auch. Wie immer in der Beratung gibt es Zeiten wo auch mal mehr getan werden muss, aber das gleicht sich immer wieder aus.
Aus meiner Sicht gut, sicher gibt es manchmal unterschiedliche Standpunkte, aber die werden fair diskutiert.
Unterschiedliche Kunden / Projekte / Technologien. Beratung halt.
Gute, familiäre Arbeitsatmosphäre in der auf individuelle Wünsche und Befindlichkeiten eingegangen wird.