30 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
30 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Einfach TOP!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Augsburg gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle ca gleich alt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hier freut man sich jeden Montagmorgen wieder auf die Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Augsburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr locker, herzlich und familiär.
Trotzdem nehmen alle ihre Aufgaben sehr ernst und geben alles, um das Unternehmen weiter nach vorne zu bringen.
Ich freue mich jeden Montagmorgen wieder aufs Büro und auf eine neue Little Lunch Woche mit meinen Kollegen.
Work-Life-Balance
Bei einem Start-up gibt es natürlich jede Menge zu tun. Ein 8h Arbeitstag nach Stechuhr ist also nicht immer garantiert.
Das liegt aber auch daran, dass hier Arbeit und Privatleben oft verschwimmen.
Für den Ausgleich gibt es im Büro viele Möglichkeiten. Dienstag kommt z.B. eine Yoga Lehrerin zu uns, das Fitnessstudio im ersten Stock kann jeder Zeit benutz werden (natürlich auf Firmenkosten) und Playstation und Kicker wurden hier ja eh schon öfter in anderen Bewertungen erwähnt ;)
Außerdem sitzt man hier Abends auch gern mal noch etwas länger mit den Kollegen auf ein Feierabendbier um den Esstisch.
Das ist vermutlich nicht etwas für jeden, aber i liebs.
Karriere/Weiterbildung
Jeder hat hier die Chance sich sowohl in seinem Bereich als auch Bereichsübergreifend weiterzubilden und weiterzuentwickeln.
Außerdem werden auch externe Weiterbildungen angeboten.
Gehalt/Benefits
Klar verdient man in einem Start-up etwas weniger als in einem großen Konzern. Dafür bekommt man aber auch auf anderem Wege sehr viel zurück und ich spreche hier nicht nur von dem immer gut gefüllten Kühlschrank, gratis Getränken, zahlreichen Mitarbeiter-Events, Yoga und Fitnessstudio.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Team gibt sich große Mühe das Unternehmen immer noch etwas nachhaltiger zu gestalten. In einem freiwilligen Nebenprojekt kümmert sich eine Kollegin z.B. gerade um die Klimaneutralität unseres Unternehmens und unserer Produkte.
Kollegenzusammenhalt
Das Team und der Zusammenhalt sind einfach super. So habe ich das bisher in keiner anderen Firma erlebt.
Auch wenn es aus vielen verschiedenen Charakteren besteht, wird jeder genau so wertgeschätzt, wie er ist. Stärken werden gefördert und Schwächen von den anderen aufgefangen. Alle versuchen sich gegenseitig so gut es geht zu unterstützen. Wie in einer großen Familie.
Umgang mit älteren Kollegen
Das ganze Team ist relativ jung. Wir haben aber einige ältere Kollegen und Dienstleister in der "erweiterten Little Lunch Familie" die sich hier sehr wohl fühlen und herzlich aufgenommen wurden.
Vorgesetztenverhalten
Unsere Chefs begegnen uns mit sehr viel Wertschätzung und für die Probleme ihrer Mitarbeiter haben sie immer ein offenes Ohr.
Interessante Aufgaben
Da wir ein sehr kleines Team sind, trägt jeder einzelne sehr viel Verantwortung und das Aufgabenspektrum ist relativ breit und abwechslungsreich. Außerdem entwickeln sich das Unternehmen und somit auch die Aufgabenfelder sehr schnell weiter, sodass nie Langeweile aufkommt.
Image
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Innovative Firma, die viele Möglichkeiten bietet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Augsburg gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
NA
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Vielfältiger Job mit einem super Team!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Augsburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lockere und ungezwungene Arbeitsatmosphäre, jedoch übernimmt jeder die Verantwortung für sein Aufgabengebiet und steht für das Team ein
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Freiräume.
Kollegenzusammenhalt
Man kann sich auf seine Kollegen verlassen und sie stehen einem immer mit Rat und Tat zur Seite.
Vorgesetztenverhalten
Stets ehrliche und offene Kommunikation. Selbstständigkeit und der Mut für eigene Entscheidungen wird gefördert. Man muss keine Angst haben, einen Fehler zu machen.
Interessante Aufgaben
Tägliche neue Aufgaben und Herausforderungen, die das Arbeiten in einem Start-Up mit sich bringen, aber den Job auch so interessant und abwechslungsreich machen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hier kann man sich nur wohlfühlen! :)
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Augsburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine entspannte und lockere Atmosphäre, doch trotzdem merkt man, wie hart jeder arbeitet und alles gibt, was er kann - sei es Wissen, Zeit oder Unterstützung in allen Bereichen. Hier arbeitet einfach jeder mit Herzblut.
Work-Life-Balance
Da sich die Arbeitszeit manchmal anfühlt, als würde ich sie mit Freunden verbringen, ist die Work-Life-Balance top.
Kollegenzusammenhalt
Ein solches Team, das aus vielen verschiedenen Charakteren besteht und doch super harmoniert, ist für mich der Schlüssel zum Erfolg. Es herrscht immer eine herzliche, hilfsbereite, lustige und ehrliche Atmosphäre.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind mit der neuesten Technik ausgestattet, der Kühlschrank, an dem sich jeder bedienen darf, ist jederzeit gefüllt und das Büro und die Atmosphäre immer angenehm.
Kommunikation
Ich schätze die kurzen und schnellen Entscheidungswege, sowie die Ehrlichkeit meiner Kollegen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein guter Arbeitgeber ist etwas anderes!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Augsburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gab ein Fitnessstudio im Haus, das man kostenlos nutzen konnte sowie Getränke und Suppen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe meine Antworten alle oben ausgeführt. Es gibt einiges an Verbesserungen zu tun und zudem sehen das andere eben so wie ich.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte seine Mitarbeiter alle gleich behandeln. Menschlichkeit ist einfach ein wichtiger Punkt, den auch AG immer ernster nehmen sollten. Zudem sollte man Probleme auch einfach ehrlich ansprechen, statt diese hinter dem Rücken zu besprechen.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man darauf steht, dass ständig Lärm um einen herum herrscht oder ständig Jemand am Kicker rumbrüllt dann ist es dort eine super Atmosphäre. Wenn man wirklich arbeiten möchte, eher nicht.
Work-Life-Balance
Normale Arbeitszeiten. Viele haben Flexizeiten, einige aber auch nicht. Am besten soll man nach der Arbeit auch noch ständig Zeit haben und mit den Kollegen rum hängen.
Karriere/Weiterbildung
Also Aufstiegschancen habe ich bisher immer noch keine gesehen. Wird auch nicht vorgeschlagen oder was für getan.
Gehalt/Benefits
Start-up Gehalt. Gut ist was anderes aber überleben kann man damit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wer sich über die Firma informiert hat, weiß für was sie steht. Sie versuchen das recht gut umzusetzen aber an Menschlichkeit fehlt es.
Kollegenzusammenhalt
Wenn du zur Party-Crew gehörst, kein Privatleben hast und den ganzen Tag an der Arbeit mitmischt dann sind alle für dich da. Ansonsten wird eher hinter deinem Rücken geredet.
Umgang mit älteren Kollegen
Sind alle ziemlich Jung. Von "älter" kann man hier nicht reden
Vorgesetztenverhalten
Für mich echt eine Katastrophe. Statt bei einem persönlichen Gespräch ehrlich zu sein, wir stattdessen hintenrum geredet und es wird einem ins Gesicht gelogen. Lieber wird gekickert statt sich um richtige Probleme gekümmert.
Arbeitsbedingungen
Wie oben bereits geschrieben.
Kommunikation
Über diverse virtuelle Chats kann man sich austauschen am Morgen erhält man leider selten ein guten Morgen, da einfach an einem vorbei gegangen wird. Wenn man sich untereinander super versteht, bekommt man das ein oder andere auch mal mit.
Gleichberechtigung
Wenn man zur coolen Clique gehört hat man alle Rechte- wenn nicht, dann eben nicht
Interessante Aufgaben
Immer das selbe. Wenig Abwechslung
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehr Sein als Schein!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Augsburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Suppen und Smoothies gibt es kostenlos.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Vorgesetzten haben überhaupt keine Vorbild Funktion. Vorne wird dir ins Gesicht gelacht aber hintenrum wird gelästert und kritisiert. Selbst beim Feedback Gespräch wird nicht die Wahrheit gesagt. Den ganzen Tag gibt es Halligalli. Wenn man sich daran nicht beteiligen möchte, wird man schnell ausgeschlossen von der gesamten Gruppe.
Verbesserungsvorschläge
Eine gereglete Arbeitsstrucktur an den Tag legen sowie klare Regeln.
Arbeitsatmosphäre
Halligalli-Stimmung den ganzen Tag im Büro. Unangebrachte Lautstärke fast den ganzen Tag. Auf der einen Seite wird laut gekickert & auf der anderen Seite sinnlose Videos für Instagram gemacht. Absolut nervig. Zudem zählt nicht, was man wirklich arbeitstechnisch leistet sondern nur wie man während der Arbeit auf die anderen wirkt. Fakten werden überhaupt nicht berücksichtigt.
Image
Hier gibt es sowohl negative als auch positive Meinungen zu der Firma. Ich wollte all die negativ Meinungen anfangs überhaupt nicht wahrhaben und habe sie ignoriert. Mittlweile bin ich eines besseren belehrt worden.
Work-Life-Balance
Am besten viele Überstunden machen, danach noch mit Kollegen einen drauf machen und auch ansonsten für die Arbeit leben.
Karriere/Weiterbildung
Karrierechancen eher gegen null. Der Wechsel in eine andere Abteilung ist möglich.
Gehalt/Benefits
Keine Sonderleistungen, Gehalt ist ok, Gehälter werden immer pünktlich bzw fast schon zu früh gezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt ist gut, wenn man zur Party Clique gehört und gerne mit dem anderen nach der Arbeit feiern geht. Sobald man auch ein Privatleben hat, gehört man da nicht dazu und hat auch keinen Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Angabe, das Team ist durchweg Jung oder Junggeblieben.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben überhaupt keine Vorbild Funktion. Es werden viele Meetings gehalten, die man sich eigentlich sparen könnte, da viel mehr über belanglosen Staff geplaudert wird, statt wichtige Themen anzusprechen. Zudem werden Versprechungen gemacht die am Ende nicht gehalten werden.
Arbeitsbedingungen
Gut - Suppen und andere Produkte sind kostenfrei. Für einen vollen Kühlschrank wird ebenfalls gesorgt. Zudem gibt es 1x wöchentlich Teamfrühstück.
Schlecht- Halligalli Stimmung, sodass ruhiges unf konzentriertes Arbeiten fast unmöglich ist.
Kommunikation
Über diverse Internet Programme bekommt man viele relevante Informationen. Persönliche Gespräche sind eher Fehlanzeige es sei denn, man hat ein Feedback Gespräch.
Gleichberechtigung
Als Neuling muss man sich erstmal irgendwie durchsetzen. Kein "Hallo" am morgen oder sonst was.
Interessante Aufgaben
Einfache Aufgaben. Keine Erweiterung des Aufgabenfeldes auch auf Nachfragen. Ansonsten immer das selbe.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
"Feel good" auf ganzer Linie!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Augsburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein Start-up wie es im Buche stehen sollte. Es sind die vielen Kleinigkeiten, die die Atmosphäre ganz besonders machen. Als Beispiel möchte ich unsere gemeinsam Küche erwähnen, in der man sich zum Start in den Tag auf einen Kaffee trifft und bei Gelegenheit den Anderen erzählt wie fleißig man heute doch im Fitnessstudio trainiert hat - welches by the way ein Stockwerk unter unserem Büro ist und die Mitgliedschaft für alle Festangestellten von der Firma gezahlt wird. Naja zurück zur Küche, hier werden neben leckeren Käsetoasts und gesunden Salatvariationen auch Marketing-und Vertriebsstrategien zubereitet. Der Kühlschrank ist immer voll mit den Dingen, die Alle auf eine Liste schreiben dürfen. Naja und so könnte ich jetzt wohl den Text hier Wohlfühlfakten ausdehnen und über unsere Kickertuniere und gemeinsamen Abende sprechen, die von einem zweiten Kühlschrank unterstützt werden, welcher größtenteils mit "isotonischen" Kaltgetränken gefüllt ist. Ja klingt paradiesisch, ist es auch. Und damit arbeitet man gleich doppelt gerne!
Image
Ich würde sagen, wir Mitarbeiter formen das positive Image der Firma jeden Tag. Es kommt von innen heraus!
Work-Life-Balance
Passt sehr gut! Trotz Start-up Dynamik und jeder Menge Arbeit, schaffe ich es für meine Familie da zu sein.
Karriere/Weiterbildung
Hohe Verantwortung und große Aufgaben lassen mich Tag für Tag etwas lernen. Darüber hinaus kann jeder sagen, wie er sich gerne weiterbilden möchte und dies wird individuell gefördert.
Gehalt/Benefits
Wie ich finde eine sehr fairer Leistungsaustausch!
Kollegenzusammenhalt
Wir sind quasi eine "Arbeitsfamilie" und haben Spass daran Herausforderungen gemeinsam zu lösen. Die Zusammenarbeit ist etwas ganz besonderes und es fällt mir fast schwer es zu beschreiben ohne das es sich sulzig anhört. Jeder ist ein Familienmitglied und alle anderen wissen um seine Stärken und Potentiale und alle bringen eine hohe Wertschätzung einander gegenüber. Auch Familienmitglieder sind nicht unfehlbar, können sich aber in kürzester Zeit wieder zusammenraufen und über kleine Macken gemeinsam lachen. So arbeiten wir und haben ein tolle Zeit zusammen!
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin glaube ich 10 Jahre älter als der Durchschnitt und ja ich werde gut behandelt :)))!
Vorgesetztenverhalten
Hier komme ich wieder auf die "Arbeitsfamilie" zurück. Unsere Gründer und Geschäftsführer sind natürlich unsere "Familienoberhäupter". Sie sind Teil der Familie und genauso handeln sie auch. Sie können sehr gut Verantwortung abgeben, sie kümmern sich immer um das Wohlergehen, unterstützen jeden Einzelnen bei Bedarf und sind die Begründer und Manager unserer Wohlfühlatmosphäre. Und ja das hört sich nach Weichspüler an und deswegen möchte ich ebenfalls bemerken, dass wir auch in Richtung Geschäftsführung ein offenes Wort pflegen und Dinge in einer gleichberechtigten Stellung ausdiskutieren.
Arbeitsbedingungen
siehe Atmosphäre!
Kommunikation
Es gibt ein gesundes Maß an Abstimmungsmeetings und jede Woche ein Team Update mit integriertem Weißwurstfrühstück. Außerdem ist das Team mit etwa 20 Mitarbeitern überschaubar und wir stimmen uns sehr viel adhoc ab wenn Fragen aufkommen. Klappt super!
Gleichberechtigung
Top!
Interessante Aufgaben
Mehr Verantwortung und damit interessante Aufgaben kann ich mir kaum vorstellen. Man ist natürlich selber am Zug etwas draus zumachen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehr Schein als Sein
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Augsburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovative Produkte, lockere Atmosphäre im Büro. Gratis Essen, Kaffee und Trinken.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Krasser Gegensatz zwischen Büro und Lager. Im Büro locker und fast schon freundschaftlich-familiär, konträr dazu die eher unterkühlte Stimmung im Lager. Dort können auch warme Gratis-Suppen nichts ausrichten, sehr schade.
Arbeitsatmosphäre
Man legt großen Wert darauf, neue Mitarbeiter immer und immer wieder daran zu erinnern, wie sehr doch noch "Luft nach Oben sei". Diese rein subjektive Leistungsbeurteilung wurde vollkommen willkürlich festgelegt, Leistungskennzahlen gab es keine. Das "wie man beim Arbeiten wirke" zählte mehr als die tatsächlich geleistete Arbeit. Kritik hinsichtlich dieser Beurteilung wurden belächelt abgetan
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten, keine Schichtarbeit.
Gehalt/Benefits
Suchen Fachkräfte, zahlen Helferlöhne ( Lager )
Kollegenzusammenhalt
Das Defizit bezüglich des Vorgesetztenverhaltens gleicht der Kollegenzusammenhalt wieder aus. Eine super Truppe.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr junges Team.
Vorgesetztenverhalten
Im Bereich Lager/Logistik miserabel. Kaum Kommunikation, keine Motivationsbemühungen für die Mitarbeiter, teils sehr schlecht gelaunt und mal zu mal eine spürbare passiv-aggressive Stimmung, sehr unangenehm.
Arbeitsbedingungen
Gratis Suppe ind Wasser, Team-Frühstück einmal die Woche. Das ist schon ganz nett
Interessante Aufgaben
Einfachste Tätigkeiten
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Der beste Job der mir passieren hätte können
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Augsburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die authentische Leidenschaft für das Projekt und den Zusammenhalt des Teams. Zudem die schnelle Umsetzung von Ideen, die Bestärkung des Individuums und unkomplizierte Herangehensweisen. Besonders gut finde ich auch die Unterstützung der Gesundheit der Mitarbeiter durch Fitness Studio Mitgliedschaft, Yoga einmal pro Woche, Teilnahme Sportveranstaltungen, Hunde am Arbeitsplatz sowie uneingeschränkter Smoothie und Suppenzugriff.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass ich aus eigenem Wunsch kein Angestellter mehr bin:)
Verbesserungsvorschläge
im Rahmen der aktuellen Unternehmensgröße werden bereits sämtliche Maßnahmen getroffen, die den Arbeitsalltag bereichern.
Arbeitsatmosphäre
Als Angestellte der Little Lunch GmbH habe ich eine unglaublich gute und kooperative Atmosphäre erleben dürfen. Die verschiedenen Mitarbeiter hatten als gemeinsames Ziel das junge Unternehmen und dessen Auftrag zu unterstützen. Dabei wurden Herausforderungen stets lösungsorientiert gemeistert und individuelle Stärken wurden gefördert. Ich habe noch nie ein wachsendes Team erlebt, welches (fast ausnahmslos) so viel Begeisterung und Leidenschaft in ein Projekt steckt wie bei Little Lunch.
Image
Wie man es vielleicht hier in meinen Ausführungen merkt bin ich als Ex Mitarbeiterin nun auf jeden Fall zum großen Fan des Unternehmens geworden. Ich denke es werden zahlreiche Komponenten wie Gemeinschaft, Innovation, Produktivität, Motivation, Qualität und Wertschätzung kombiniert und vor allem unkompliziert und lösungsorientiert umgesetzt.
Work-Life-Balance
Da ich sehr gerne dort gearbeitet habe, habe ich nicht geschaut ob ich punktgenau aus dem Büro gekommen bin. Da es sich um ein sehr junges, wachsendes Unternehmen handelt, war ein gewisser Einsatz gefragt, den ich liebend gerne erbracht habe. Durch die Geschäftsführung gab es auch hier zahlreiche Formen der Wertschätzung von gemeinsamen Mittagessen bis hin zu gemeinsamen Teamausflügen nach Spanien. Zudem ist es in diesem Unternehmen unter abzusprechenden Rahmenbedingungen möglich relativ frei über Arbeits und Pausenzeiten zu sein. So war es also auch nie ein Problem an einem Freitag auch schon Mittags ins Wochenende zu starten.
Karriere/Weiterbildung
Ob von Kollegen oder den Chefs wird das Vorankommen der einzelnen Mitarbeiter gefordert, unterstützt und entsprechend der Möglichkeiten und Potenziale umgesetzt.
Gehalt/Benefits
Für ein junges Unternehmen und in Angesicht der zusätzlichen Leistungen war ich immer zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wie bei den Produkten wird auch im Büroalltag bestmöglich gehandelt und es werden Suppen an soziale Einrichtungen gegeben. Glas statt Plastik sowie wenig Fleisch (Veganer/Vegetarier) wird auch hier umgesetzt. Zudem werden Aktivitäten wie Stadtläufe und Sportausflüge unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt war sehr stark und es wurde sich stets bemüht alle Mitglieder des Teams zu integrieren.
Umgang mit älteren Kollegen
Sowohl Familienväter als auch junge Praktikanten fühlen sich wohl.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten war, selbst in den turbulenten Zeiten immer mehr als positiv. Auf individuelle Wünsche wurde eingegangen und jeder Mitarbeiter hatte stets die Möglichkeit mit der Geschäftsführung zu sprechen.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist modern, die Küche stets mit den Basics gefüllt und oft wird gekocht. Jede Woche gibt es ein gemeinsames Frühstück und falls es doch außerordentliche Wünsche gibt, werden diese bestmöglich erfüllt.
Kommunikation
Auf Kommunikation wurde stets größten wert gelegt. Von Seiten der Geschäftsführung gab es immer ein offenes Ohr und niemals nur eine beiläufige Begrüßung. Unter den Kollegen wurde die Wertschätzung offen kommuniziert und Fragen wurden stets beantwortet. Falls diese doch durch einen Umstand einmal nicht einwandfrei gewesen sein könnte, wurde dies umgehend besprochen und bereinigt.
Gleichberechtigung
Jeder hat bei Little Lunch die Möglichkeit seinen Platz zu finden. Für mich ist das mit die größte Besonderheit des Unternehmens. Niemand muss eine Rolle einnehmen und die individuelle Einzigartigkeit wird unterstützt und bestmöglich im Unternehmen eingesetzt.
Interessante Aufgaben
Ich kann mir kaum eine interessantere Aufgabe vorstellen, als ein junges dynamisches Unternehmen mit motivierten, offenen und authentischen Kollegen aufzubauen. Im Vertrieb durfte ich unterschiedlichste Aufgaben übernehmen, schnell Verantwortung übernehmen und mit den unterschiedlichsten Menschen zusammen arbeiten. Hierbei wurden wir bestärkt und unterstützt wenn es mal schwierig wurde.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.