Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Livingstone Partners die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens war vorbildlich. Es gab klare und transparente Informationen zu Projekten und Entwicklungen, sodass alle Teammitglieder stets gut informiert waren. Auch die Vorgesetzten haben sich die Zeit genommen, zuzuhören und auf Anliegen einzugehen. Dadurch fühlte ich mich immer gut unterstützt und konnte meine Aufgaben effektiv erfüllen.
Die freundlichen und hilfsbereiten Kollegen haben mich freundlich aufgenommen und standen mir stets mit Rat und Tat zur Seite. Gemeinsam haben wir an spannenden Projekten gearbeitet und ich habe viel von ihren Erfahrungen und Fachkenntnissen profitiert.
Livingstone Partners bietet eine ausgewogene Work-Life-Balance, was für mich besonders wichtig war. Es gab flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, individuelle Bedürfnisse zu berücksichtigen. Dadurch konnte ich meine beruflichen Herausforderungen gut mit meinem persönlichen Leben vereinbaren.
Das Vorgesetztenverhalten war vorbildlich. Die Führungskräfte bei Livingstone Partners waren stets zugänglich, unterstützend und haben ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter. Sie haben klare Ziele gesetzt und die Entwicklung jedes Einzelnen gefördert, was mich sehr motiviert hat.
Die mir übertragenen Aufgaben bei Livingstone Partners waren äußerst vielfältig und herausfordernd. Ich hatte die Möglichkeit, mich in verschiedenen Bereichen weiterzuentwickeln und an anspruchsvollen Projekten mitzuwirken. Die abwechslungsreichen Aufgaben haben meine Neugierde und mein Interesse geweckt und mich jeden Tag aufs Neue motiviert.
Die Arbeitsatmosphäre bei Livingstone Partners war durchweg positiv und angenehm. Das Unternehmen legt großen Wert auf ein kollegiales Miteinander, was zu einer motivierenden Arbeitsumgebung beigetragen hat. Die offene Kommunikation und Wertschätzung unter den Mitarbeitern haben mir das Gefühl gegeben, Teil eines echten Teams zu sein.