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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei LIW Lausitzer Industrieruß Werke die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LIW Lausitzer Industrieruß Werke
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
LIW Lausitzer Industrieruß Werke
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Zu allem Ja sagen

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter fordern

    FührungTraditionell

    100%

  • Schnell sein

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Mitarbeiter waren sehr nett das war der einzige Grund auf Arbeit zu kommen

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation zwischen den chef und den Mitarbeitern war grauenvoll versprechen wurden nie gehalten

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Inhaber erzählt nur Schwachsinn redet alles schön dabei ist es der Abgrund

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegen halten zusammen. Der einzige positive Aspekt.

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1,0
Arbeitsatmosphäre

Alles nur Schein...hatte nie vor Mitarbeiter zu bezahlen, wollte auch unberechtigterweise vom Arbeitsamt Kurzarbeit beantragen

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1,0
Vorgesetztenverhalten

Lügt jedem direkt ins Gesicht, stellt immer mehr Mitarbeiter ein und weiß schon vorher, dass er Sie nicht bezahlen wird

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