wenn man in der Zeit stehen bleiben möchte...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann morgens sein Hirn an der Stempeluhr abgeben und es pünktlich zum Feierabend wieder abholen.
Lohn kommt immer pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass nicht einmal mehr ein Schulabgänger Interesse zeigt hier eine Ausbildung zu machen
Verbesserungsvorschläge
-Führung austauschen
-"an IG Metall angelehnt" wirklich mal anlehnen und nicht 8-10 €/std weniger Zahlen
-Lohnerhöhungen auch mal zahlen bevor die Kündigung am Tisch liegt
Arbeitsatmosphäre
Wie im Mittelalter
Image
Nach außen tatsächlich ein gutes Image.
Kollegen teilen jedoch meist die Meinung, dass es früher besser war.. und dass das mit der jetzigen Führung eh nicht mehr lange läuft.
Work-Life-Balance
Hier kann man nichts sagen, kleines Gleitzeitfenster ermöglicht Std Auf- & Abbau nach belieben. 38h/Woche ist auch human und Urlaub ist nach Absprache mit Kollegen und Vorgesetzten möglich.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich nicht weiterentwickeln möchte ist hier gut aufgehoben.
Gibt ein paar Wunderkinder die aufsteigen können, diese kann man in 30 Jahren aber an einer Hand abzählen.
Gehalt/Benefits
Wer schnell einen Job benötigt, weil das Arbeitslosengeld gestrichen wird kann hier unterschreiben. Andernfalls rentiert das nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt verschiedene Container & ein Konzept..
Landet trotzdem alles im gleichen Container.
Kollegenzusammenhalt
Der ein oder andere petzt gern mal, oder redet hinten rum für einen Stern mehr auf der Uniform, sonst aber umgängliche Kollegen,.. wenn sie mal da sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt einige Kollegen mit Betriebszugehörigkeit jenseits der 40 Jahre.
Aber warum man sich das antun möchte weiß ich nicht, woanders würde man vermutlich in 20 Jahren das selbe verdienen.
Vorgesetztenverhalten
Ober sticht Unter..
Machtdemonstration & peinliche Ausraster von Führungskräften und der Geschäftsleitung gegenüber Mitarbeitern sind ganz normal.
Kollegen trotzen danach mit Krankmeldungen.
Arbeitsbedingungen
katastrophal
Im Sommer heiß, im Winter kalt.. (wenn man die eigene Produkte betrachtet wirklich traurig), schlechte Beleuchtung, Ein paar ausgesonderte Sitzgarnituren bilden eine "Kantine".. ganz ohne Verkauf, Zumindest gibts jetzt gratis Wasser für die Belegschaft und im Sommer von der Fertigungsleitung ein Eis bei über 40°
Kommunikation
Manch einer hat Termindruck durch x beliebige Meetings die eh nichts ergeben..
Gleichberechtigung
Kommt immer auf die Abteilung an, manch einer haut schon Kommentare raus...
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben ja, die Aufgabenverteilung ist dennoch fragwürdig. Manche Kollegen stemmen Aufgaben von 3 Mitarbeitern, manche halt nicht.. Manch einer hat auch das Recht sein Aufgabengebiet zu erweitern und dafür "Anerkennung" zu bekommen.. Dass die Aufgaben dann aber an wen anders weiterdelegiert werden kommt nicht zur Führungsspitze durch.