Hier wirst du ein erfolgreicher Personalberater!
Arbeitsatmosphäre
Ich bezweifle sehr, dass es Büros gibt in denen sich die Mitarbeiter unter einander so gut verstehen wie in Düsseldorf. Das lange arbeiten macht sogar Spaß, unter anderem, weil man gerne mit seinen Arbeitskollegen die Zeit verbringt.
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen und direkt. Genau so sollte es auch in einem Sales Büro sein!
Kollegenzusammenhalt
Jeder unterstütz jeden und freut sich über die Erfolge des anderen. Leute die hinterher hängen werden mit gezogen.
Work-Life-Balance
Das man an seinem Work-Life-Balance arbeiten muss sollte einem klar sein, wenn man in einem Sales Job anfängt zu arbeiten. Wenn deine Leistung nicht ausreicht musst du eben mehr Zeit investieren um zu lernen und gute Leistung zu erbringen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben jederzeit ein offenes Ohr und können sich sehr gut in die Mitarbeiter hinein versetzen. Sie tun alles mögliche, damit das gute Arbeitsklima im Büro erhalten bleibt.
Interessante Aufgaben
Als 360 Grad Recruiter bist du komplett selbständig in deinem Business und musst auch alles selber managen. Das bietet dir eine sehr große Vielfalt an verschiedenen Aufgaben. Kein Tag gleicht dem anderem.
Gehalt/Sozialleistungen
Mit der ungedeckelten Provision hat man die Möglichkeit viel Geld zu verdienen. Es kommt aber eben auf die eigene Leistung an.
Karriere/Weiterbildung
Bei der LMH stehen einem alle Türen offen und mit guter Leistung kann man es schnell sehr weit bringen.