Löwenzahn 

Organics 

GmbH

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Flache Hierarchien, schönes neues Office in Kreuzberg, viel Flexibilität und sehr viel Verständnis für individuelle Situationen/Bedürfnisse der einzelnen Mitarbeitenden

Image

Löwenzahn Organics hat meiner Meinung nach ein tolles Image. Von Mamas für Mamas! Die Produkte sind sehr durchdacht und es steckt sehr viel Herzblut in allem

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten, Home Office, Kinder dürfen bei Meetings im Home Office immer dabei sein, wenn es nicht anders geht und auch mit ins Office gebracht werden :)

Karriere/Weiterbildung

gute Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Weiterbildungsmöglichkeiten werden auch angeboten.

Gehalt/Benefits

Mitarbeiter Benefits: BVG Zuschuss und/oder heyday
Sehr faires Gehalt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr nachhaltiges Denken, abgelaufene Ware wird zum Beispiel nicht einfach entsorgt, sondern weiterverwendet (z.B. Biogasanlage)

Kollegenzusammenhalt

Sehr offene Kommunikation ohne blaming culture oder Konkurrenzdenken

Umgang mit älteren Kollegen

Werden in Interviews genauso berücksichtigt wie jüngere Kolleg:innen und auch im Unternehmen sind alle gleichberechtigt.

Vorgesetztenverhalten

Vierteljährliche Feedbackgespräche, offene und ehrliche Kommunikation, Wertschätzung

Arbeitsbedingungen

Home Office Setup, falls notwendig
Noise Canceling Kopfhörer fürs Office
Alles da, was man braucht

Kommunikation

Alles wird transparent und offen kommuniziert und das Feedback von jeder/jedem Einzelnen wird versucht mit zu berücksichtigen

Gleichberechtigung

Jede/r hat hier die gleichen Chancen

Interessante Aufgaben

Arbeitsatmosphäre

Ich bin umgeben von tollen Mamas, die alle unglaublich talentiert sind und für ihre Sache brennen.

Work-Life-Balance

Unbürokratische (Kinder-)Krankmeldung, mental Health days, Möglichkeiten zur Teilzeitarbeit und WIRKLICH flexible Arbeitszeiten, so wie es für Familie und Alltag eben passt!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wie bereits erwähnt setzt dich Löwenzahn. Organics für mehr Gleichberechtigung ein, produziert nach strengsten Umweltrichtlinien in Bio-und demeterqualitöt und achtet auf das Tierwohl

Vorgesetztenverhalten

Die Gründerinnen sind selbst Mütter und leben einen vereinbare Work-Life~Balance aktiv vor. Sie kümmern sich auch aktiv um das Wohlbefinden ihrer Mitsrbeiter;innen.

Arbeitsbedingungen

Neben monatlichen perks, bei denen auch Remote Arbeiter:innen nicht ausgeschlossen werden, wird auch das Homeoffice ausgestattet, wünsche für’s Büro aktiv erfragt und auch die Zeiten kann man sich frei gestalten.

Kommunikation

Das Team ist unglaublich offen und erzielt deshalb in der Gruppe die besten Ergebnisse. Auch Tabuthemen rund um‘s Elternsein werden diskutiert und man fühlt sich aufgehoben.

Gleichberechtigung

Das Einsetzen für mehr Gleichberechtigung ist einengen Löwenzahn Organics Missionen. Es ist ein frauengeführtes Unternehmen.

Interessante Aufgaben