Kinderzahnheilkunde wie sie besser nicht geht mit einem tollen Team und einem Chef, der sich kümmert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaum Hierarchie, nette Gespräche, immer was zu lachen, Sommer -und Winterevents, regelmäßige Teambesprechungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt nichts ein, was es wert wäre hier zu schreiben, bin seit vielen jahren da
Verbesserungsvorschläge
Nicht soviel auf das Gemecker mancher Kolleginnen eingehen. War schon so oft so das eine Kollegin privat probleme hatte und die mit zur arbeit Gebracht hat und dann werden hier in der Praxis Gründe gesucht warum die Stimmung schlecht ist für eine Zeit
Arbeitsatmosphäre
Es macht Spaß mit den uneitlen Kollegen und Kolleginnen
Image
Gefühlt kennt jeder den Löwenzaharzt und die Kolleginnen sagen: DA überweisen wir auch imma hin
Work-Life-Balance
Mit Kind kann man auch am Vormittag gut Stunden sammeln und ist nicht gezwungen am Nachmittag zu arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert, wenn man möchte
Gehalt/Benefits
Übertariflich; Fahrkarte wird gestellt; Betriebliche Altervorsorge
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll
Kollegenzusammenhalt
Hier schaut jede nochmal in einer freien Minute, wie geholfen werden kann und krankfeiern gibts auch nicht, sodass andere übermäßig einspringen müssten
Umgang mit älteren Kollegen
Nach einer gewissen Praxiszugehörigkeit gibt es einen "Treuebonus" beim Gehalt
Vorgesetztenverhalten
Dr. Tetzlaff hat mir vieles ermöglicht und fördert wo er kann, leider wissen das nicht immer alle (ehemaligen) zu schätzen
Arbeitsbedingungen
Riesenpausenraum, Cafe, Wasser, Snacks umsonst; Klima in allen Räumen wäre der fünfte Stern
Kommunikation
Soweit gut, könnte bei Neuerungen manchmal runder laufen
Interessante Aufgaben
Möchte nie mehr mit Erwachsenen Patienten arbeiten